GenZ - Một thế hệ cá tính và tài năng

&ldquo;M&igrave;nh thấy tự h&agrave;o khi nh&igrave;n lại quyết định về h&agrave;nh tr&igrave;nh gắn b&oacute; với Bridge Software Engineer (BrSE) v&agrave; tự tin v&igrave; được l&agrave;m việc trong một lĩnh vực mang lại nhiều gi&aacute; trị cho c&ocirc;ng ty v&agrave; kh&aacute;ch h&agrave;ng&quot; - B&ugrave;i Thị Huyền.&nbsp;

L&agrave;m thế n&agrave;o để từ Sales IT c&oacute; thể l&ecirc;n vị tr&iacute; BrSE? H&atilde;y c&ugrave;ng lắng nghe những chia sẻ của chị B&ugrave;i Thị Huyền về kinh nghiệm của m&igrave;nh tr&ecirc;n con đường từ Sales IT đến BrSE nh&eacute;!

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/580/content_%E1%BA%A2NH_B%C3%8CA__WEB__15_.png" style="width: 337px; height: 193px;" />

Khi mới v&agrave;o l&agrave;m việc ở React Plus ở lĩnh vực Sales IT, m&igrave;nh lu&ocirc;n đặt c&acirc;u hỏi &ldquo;L&agrave;m sao để kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; developer hiểu nhau hơn, gi&uacute;p vượt qua c&aacute;c r&agrave;o cản để tạo ra sản phẩm c&oacute; chất lượng, thời gian giao h&agrave;ng như cam kết ban đầu v&agrave; l&agrave;m h&agrave;i l&ograve;ng kh&aacute;ch h&agrave;ng&rdquo;. Bởi lẽ gi&aacute; trị thương hiệu v&agrave; sự ph&aacute;t triển của bất cứ tổ chức n&agrave;o cũng gắn liền với chất lượng con người (khả năng l&agrave;m việc) v&agrave; sản phẩm ở đ&oacute;. Cũng từ thời gian đ&oacute;, m&igrave;nh bắt đầu được tham gia v&agrave;o việc triển khai y&ecirc;u cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng, v&agrave; cảm thấy hứng th&uacute; với nghề BrSE. Từ đ&oacute;, m&igrave;nh x&aacute;c định v&agrave; nghi&ecirc;m t&uacute;c t&igrave;m hiểu, học hỏi để chuyển sang nghề BrSE với mong muốn c&oacute; thể đứng ở giữa kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; team để gi&uacute;p cho c&ocirc;ng việc của dự &aacute;n được thuận lợi.

Đối với m&igrave;nh, con đường để từ Sales IT trở th&agrave;nh BrSE thật kh&ocirc;ng dễ d&agrave;ng. Thời gian đầu, h&agrave;nh trang lớn nhất của m&igrave;nh l&agrave; nắm r&otilde; ng&ocirc;n ngữ văn h&oacute;a của 2 nước cộng với những kinh nghiệm về IT khi c&ograve;n l&agrave;m Sales, kỹ năng giao tiếp v&agrave; khoảng thời gian sau đ&oacute;, để ph&aacute;t triển bản th&acirc;n, m&igrave;nh đ&atilde; li&ecirc;n tục t&igrave;m kiếm kiến thức v&agrave; được hướng dẫn từ c&aacute;c anh chị mentor l&agrave; manager, leader của team về qu&aacute; tr&igrave;nh học tập để nắm r&otilde; c&aacute;c kh&acirc;u của 1 dự &aacute;n ph&aacute;t triển phần mềm: x&aacute;c nhận y&ecirc;u cầu, proposal, thiết kế, giao h&agrave;ng, bảo tr&igrave;&hellip;,v&agrave; nhiều việc kh&ocirc;ng t&ecirc;n kh&aacute;c để gi&uacute;p kết nối giữa kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; team. Mặc d&ugrave; trải qua nhiều kh&oacute; khăn nhưng đến h&ocirc;m nay, m&igrave;nh thấy tự h&agrave;o khi nh&igrave;n lại quyết định v&agrave; h&agrave;nh tr&igrave;nh gắn b&oacute; với nghề BrSE cũng như thấy tự tin v&igrave; được l&agrave;m việc trong một lĩnh vực mang lại nhiều gi&aacute; trị cho c&ocirc;ng ty v&agrave; kh&aacute;ch h&agrave;ng

Với kinh nghiệm l&agrave;m tr&aacute;i ng&agrave;nh v&agrave; chuyển hướng sang mảng BrSE, m&igrave;nh c&oacute; một số lời chia sẻ:

<ol>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Đối với người l&agrave;m BrSE, việc quan trọng nhất đ&oacute; l&agrave; năng lực quản l&yacute; dự &aacute;n, quản l&yacute; tiến độ, quản l&yacute; rủi ro. Trong trường hợp xấu nhất l&agrave; khi l&agrave;m việc, kh&aacute;ch h&agrave;ng n&oacute;i g&igrave; th&igrave; l&agrave;m vậy. Dẫn đến việc sản phẩm kh&ocirc;ng ra kết quả th&igrave; sẽ ảnh hưởng đến cả team. Cho n&ecirc;n cần x&aacute;c định mong muốn cuối c&ugrave;ng kh&aacute;ch h&agrave;ng: L&agrave; sản phẩm được giao h&agrave;ng đ&uacute;ng theo thời gian v&agrave; sản phẩm c&oacute; chất lượng theo như đ&atilde; cam kết ban đầu. Một BrSE giỏi sẽ lu&ocirc;n lu&ocirc;n &yacute; thức về tiến độ, rủi ro từng mục ph&aacute;t sinh trong từng ng&agrave;y để c&oacute; thể th&ocirc;ng b&aacute;o cho c&aacute;c b&ecirc;n li&ecirc;n quan cũng như điều chỉnh c&aacute;c yếu tố li&ecirc;n quan.&nbsp;
	</li>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Năng lực kỹ thuật c&oacute; thể kh&ocirc;ng cần ở mức tốt nhưng cũng cần tiếp x&uacute;c với c&aacute;c dự &aacute;n IT trong một khoảng thời gian nhất định để hiểu được những nội dung kh&aacute;ch h&agrave;ng n&oacute;i li&ecirc;n quan tới kỹ thuật.
	</li>
</ol>

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/268/content_2.png" style="width: 800px; height: 640px;" />

<ol start="3">
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Khi đ&atilde; l&agrave;m c&ocirc;ng việc l&agrave; cầu nối giữa kh&aacute;ch h&agrave;ng với team, những người l&agrave;m BrSE phải ki&ecirc;n tr&igrave;, v&igrave; &ldquo;tr&aacute;i ngọt&rdquo; trong việc thấu hiểu v&agrave; l&agrave;m h&agrave;i l&ograve;ng kh&aacute;ch h&agrave;ng kh&ocirc;ng đến trong ng&agrave;y một ng&agrave;y hai. Cần ki&ecirc;n tr&igrave; giao tiếp, đồng h&agrave;nh, cam kết v&agrave; giữ động lực cho cả team th&igrave; mới c&oacute; thể đạt được kết quả, mục ti&ecirc;u của m&igrave;nh v&agrave; c&ocirc;ng ty.&nbsp;
	</li>
</ol>

Hy vọng rằng, những lời khuy&ecirc;n tr&ecirc;n của m&igrave;nh sẽ gi&uacute;p c&aacute;c bạn tự tin hơn tr&ecirc;n con đường theo đuổi BrSE nh&eacute;.

&nbsp;

&nbsp;

 
&nbsp;

BrSE Bùi Thị Huyền : Con đường từ Sales đến BrSE

Manager D4 Dương Văn Định: &ldquo;Trong ng&agrave;nh IT, học cũng l&agrave; một phần của c&ocirc;ng việc.&rdquo;

&nbsp;

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/263/content_du%CC%9Bo%CC%9Bng-va%CC%86n-%C4%90i%CC%A3nh-_1__optimized.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

&nbsp;

Anh Dương Văn Định, Manager của Division 4, đ&atilde; c&oacute; 10 năm kinh nghiệm lập tr&igrave;nh phần mềm tại thị trường Nhật Bản. Trải qua nửa năm từ khi chủ đề &ldquo;Level up&rdquo; năm 2023 được đặt ra, l&agrave; một Project Manager, anh c&oacute; một v&agrave;i lời chia sẻ về việc vấn đề: &ldquo;L&agrave;m sao để kh&ocirc;ng cảm thấy &ldquo;ngộp&quot; khi học th&ecirc;m c&aacute;i mới?&rdquo;&nbsp;

&nbsp;

Tại sao phải tự học? C&aacute;i chất nghề IT l&agrave; phải tự học, phải n&acirc;ng cấp bản th&acirc;n để theo kịp sự ph&aacute;t triển của c&ocirc;ng nghệ, nếu kh&ocirc;ng sẽ bị thụt l&ugrave;i v&agrave; đ&agrave;o thải. Đ&ocirc;i khi va v&agrave;o một dự &aacute;n kh&oacute;, hay c&oacute; nhu cầu t&igrave;m một c&ocirc;ng việc, ch&uacute;ng ta vẫn phải học v&agrave; t&igrave;m hiểu những ng&ocirc;n ngữ v&agrave; c&ocirc;ng nghệ mới. D&ugrave; đ&atilde; c&oacute; nhiều năm kinh nghiệm, anh vẫn cảm thấy &ldquo;bối rối&quot; khi phải học th&ecirc;m kiến thức mới. Bởi v&igrave; ta kh&ocirc;ng chỉ học n&oacute;, m&agrave; c&ograve;n phải t&igrave;m hiểu về to&agrave;n bộ hệ sinh th&aacute;i (ecosystem) của n&oacute;, những c&ocirc;ng nghệ li&ecirc;n quan tới n&oacute;. Mỗi ng&ocirc;n ngữ hay c&ocirc;ng nghệ lu&ocirc;n đi k&egrave;m với một hệ sinh th&aacute;i &ldquo;to bự&rdquo; v&agrave; phức tạp, lượng kiến thức rộng v&agrave; kh&ocirc;ng giới hạn&hellip;

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/261/content_thie%CC%82%CC%81t-ke%CC%82%CC%81-chu%CC%9Ba-co%CC%81-te%CC%82n-_2__optimized.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

&nbsp;

V&iacute; dụ như anh n&oacute;i Java đang l&agrave; skill rất hot hiện nay, rất đ&aacute;ng học. Thế nhưng, khi thử t&igrave;m hiểu về Java, sẽ thấy c&oacute; v&ocirc; v&agrave;n những thứ li&ecirc;n quan đến n&oacute; cần phải học:

<ol>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Java l&agrave; g&igrave;? C&aacute;c kh&aacute;i niệm trong Java như OOP, Spring, Hibernate, JPA
	</li>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	C&aacute;ch để kết nối Database với Java
	</li>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	C&ocirc;ng nghệ JSP v&agrave; Servlet
	</li>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	L&agrave;m quen với m&ocirc; h&igrave;nh MVC với JSP Servlet
	</li>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Session tracking trong Servlet
	</li>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Quy tr&igrave;nh x&acirc;y dựng ứng dụng Java Web từ đầu đến cuối&hellip;
	</li>
</ol>

Học Java c&oacute; thể chỉ cần học 1 v&agrave; 2, nhưng muốn &aacute;p dụng hiệu quả th&igrave; cần học th&ecirc;m 3,4, rồi khi t&igrave;m hiểu th&ecirc;m th&igrave; lại c&oacute; c&aacute;i 5,6&hellip;Nếu kh&ocirc;ng c&oacute; một kế hoạch hay phương ph&aacute;p học đ&uacute;ng đắn, cụ thể, th&igrave; rất dễ d&agrave;ng bỏ cuộc giữa chừng, l&atilde;ng ph&iacute; thời gian.

Vậy n&ecirc;n, sau những lần bỏ cuộc th&igrave; dần dần anh đ&atilde; quen v&agrave; đ&uacute;c kết được một phương ph&aacute;p chống &ldquo;ngợp&quot; hiệu quả:&nbsp;

&nbsp;

<ol>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Đặt ra mục ti&ecirc;u r&otilde; r&agrave;ng
	</li>
</ol>

Đ&acirc;y l&agrave; điều quan trọng nhất, v&agrave; l&agrave; yếu tố ảnh hưởng đến cả qu&aacute; tr&igrave;nh học sau n&agrave;y. Trước khi học, h&atilde;y đặt ra mục ti&ecirc;u l&agrave; m&igrave;nh học xong sẽ l&agrave;m được g&igrave;, chứ kh&ocirc;ng phải học một đống t&agrave;i liệu rồi bỏ đ&oacute;. V&iacute; dụ:

<ul>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Học Java th&igrave; h&atilde;y đặt mục ti&ecirc;u l&agrave; hiểu được OOP, l&agrave;m được 1 web đơn giản bằng ng&ocirc;n ngữ Java&nbsp;
	</li>
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Học React-Native h&atilde;y đặt mục ti&ecirc;u l&agrave; biết c&aacute;ch tạo c&aacute;c screen, viết được một app note/to-do list.
	</li>
</ul>

Khi nh&igrave;n v&agrave;o mục ti&ecirc;u, d&ugrave; c&oacute; thấy nản nhưng cũng sẽ biết m&igrave;nh c&ograve;n bao nhi&ecirc;u phần trăm nữa l&agrave; học xong để tiếp tục cố gắng.&nbsp;

<ol start="2">
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Chọn lọc kiến thức.
	</li>
</ol>

T&igrave;m hiểu bức tranh to&agrave;n cảnh để hiểu được sự li&ecirc;n quan v&agrave; tương th&ocirc;ng giữa c&aacute;c c&ocirc;ng nghệ. Quay lại c&acirc;u chuyện Java, c&oacute; thể thấy chỉ cần học 1 v&agrave; 2 l&agrave; những thứ quan trọng phải c&oacute;, những thứ kh&aacute;c chỉ cần biết sơ sơ v&agrave; t&igrave;m hiểu dần dần. Khi thấy được to&agrave;n cảnh, m&igrave;nh sẽ biết thứ g&igrave; n&ecirc;n tập trung học, thứ g&igrave; chỉ cần t&igrave;m hiểu qua v&agrave; xem n&oacute; c&oacute; quan trọng hay kh&ocirc;ng, c&oacute; cần học ngay hay để sau được kh&ocirc;ng?

<ol start="3">
	<li aria-level="1" dir="ltr">
	Học tập trung, học dần dần
	</li>
</ol>

Học tập trung chứ đừng d&agrave;n trải. Tập trung v&agrave;o những thứ quan trọng, sau đ&oacute; mới đến những thứ &ldquo;r&acirc;u ria&rdquo; kia. V&igrave; mỗi lần chỉ tập trung v&agrave;o học v&agrave; th&agrave;nh thục một thứ duy nhất sẽ dễ d&agrave;ng tiếp nhận kiến thức, nhớ l&acirc;u, v&agrave; c&oacute; nhiều cảm hứng học hơn. Việc học lu&ocirc;n lu&ocirc;n l&agrave; cả một qu&aacute; tr&igrave;nh. Cần biết nh&igrave;n xa, nhưng phải đi từng bước nhỏ. Vừa học vừa thực h&agrave;nh đủ l&agrave; đ&atilde; c&oacute; thể &aacute;p dụng kiến thức vừa học được v&agrave;o c&ocirc;ng việc.&nbsp;

Cảm ơn anh Định đ&atilde; c&oacute; những lời chia sẻ cụ thể v&agrave; thực tế với chủ đề: L&agrave;m sao để kh&ocirc;ng cảm thấy &ldquo;ngộp&quot; khi học th&ecirc;m c&aacute;i mới?. Mong rằng những lời chia sẻ hữu &iacute;ch n&agrave;y sẽ gi&uacute;p bạn đọc c&oacute; th&ecirc;m g&oacute;c nh&igrave;n v&agrave; c&aacute;ch ứng dụng v&agrave;o việc &ldquo;Level up&rdquo; bản th&acirc;n trong học tập v&agrave; c&ocirc;ng việc. (B&agrave;i viết đ&atilde; được bi&ecirc;n tập lại dưới g&oacute;c độ của người nghe)

 
 
 
 
&nbsp;

Manager D4 Dương Văn Định: Trong ngành IT, học cũng là một phần của công việc

QUY ĐỊNH CỤ THỂ C&Aacute;C C&Ocirc;NG VIỆC CỦA PROJECT MANAGER

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/258/content_project-manager_optimized.png" style="width: 800px; height: 667px;" /> 
&nbsp;

Project Manager (PM) l&agrave; vị tr&iacute; quản l&yacute; của dự &aacute;n, đảm nhiệm vai tr&ograve; quan trọng trong việc lập kế hoạch, thực hiện, v&agrave; ho&agrave;n thiện dự &aacute;n từ đầu đến cuối. Vậy trong thực tế, PM tại React Plus JSC được quy định cụ thể c&aacute;c c&ocirc;ng việc như thế n&agrave;o? H&atilde;y c&ugrave;ng t&igrave;m hiểu qua b&agrave;i viết dưới đ&acirc;y nh&eacute;!

&nbsp;

1. Tr&aacute;ch nhiệm, nghĩa vụ v&agrave; quyền hạn của PM

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/260/content_1_optimized.png" style="width: 800px; height: 667px;" />

Lưu &yacute; : Lưu &yacute; rằng tr&aacute;ch nhiệm, nghĩa vụ v&agrave; quyền hạn của người quản l&yacute; dự &aacute;n c&oacute; thể thay đổi t&ugrave;y thuộc v&agrave;o quy m&ocirc;, phạm vi v&agrave; b&ecirc;n li&ecirc;n quan của từng dự &aacute;n cụ thể.

1.1. Nghĩa vụ của PM

PM c&oacute; 4 nghĩa vụ ch&iacute;nh đ&oacute; l&agrave; l&atilde;nh đạo v&agrave; điều phối, giao tiếp, giải quyết c&aacute;c vấn đề v&agrave; đảm bảo chất lượng. Trước hết, PM c&oacute; nhiệm vụ l&atilde;nh đạo v&agrave; điều phối c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n trong dự &aacute;n, đảm bảo mọi người l&agrave;m việc c&ugrave;ng nhau hướng đến mục ti&ecirc;u chung. Tiếp theo, kỹ năng giao tiếp cũng l&agrave; một yếu tố quyết định sự th&agrave;nh c&ocirc;ng của một PM. PM phải theo d&otilde;i v&agrave; giải quyết c&aacute;c vấn đề trong qu&aacute; tr&igrave;nh giao tiếp v&agrave; l&agrave;m việc của c&aacute;c bộ phận trong nh&oacute;m dự &aacute;n v&agrave; c&aacute;c bộ phận kh&aacute;c li&ecirc;n quan đến dự &aacute;n. Từ đ&oacute; x&acirc;y dựng v&agrave; duy tr&igrave; một m&ocirc;i trường giao tiếp hiệu quả giữa c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n trong dự &aacute;n, cũng như li&ecirc;n lạc với kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; b&ecirc;n li&ecirc;n quan. Trong dự &aacute;n sẽ c&oacute; những vấn đề ph&aacute;t sinh, PM ch&iacute;nh l&agrave; nh&acirc;n tố quan trọng để giải quyết c&aacute;c vấn đề v&agrave; xung đột trong qu&aacute; tr&igrave;nh dự &aacute;n, t&igrave;m kiếm c&aacute;c giải ph&aacute;p tốt nhất để vượt qua kh&oacute; khăn. Cuối c&ugrave;ng l&agrave; việc đảm bảo chất lượng của dự &aacute;n. PM phải đảm bảo rằng dự &aacute;n được thực hiện đ&uacute;ng theo c&aacute;c ti&ecirc;u chuẩn chất lượng v&agrave; y&ecirc;u cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng cũng như mục ti&ecirc;u v&agrave; kế hoạch đ&atilde; vạch ra.

1.2. Quyền hạn của PM

Quyền hạn của PM bao gồm 3 yếu tố đ&oacute; l&agrave; quản l&yacute; nguồn lực, đưa ra quyết định, v&agrave; đại diện cho dự &aacute;n. Đầu ti&ecirc;n, PM c&oacute; quyền ph&acirc;n c&ocirc;ng c&ocirc;ng việc, quản l&yacute; nguồn lực v&agrave; đưa ra quyết định về việc sử dụng nguồn lực. Nếu kh&ocirc;ng c&oacute; bước quan trọng n&agrave;y, PM c&oacute; thể chỉ được xem l&agrave; một kỹ sư ch&iacute;nh tr&ecirc;n dự &aacute;n m&agrave; kh&ocirc;ng được coi l&agrave; một người quản l&yacute;. Điều n&agrave;y cũng c&oacute; thể dẫn đến khả năng thất bại của dự &aacute;n trong việc đạt được mục ti&ecirc;u của n&oacute;. Thứ 2, PM c&oacute; quyền đưa ra c&aacute;c quyết định li&ecirc;n quan đến dự &aacute;n, bao gồm thay đổi kế hoạch, thay đổi phạm vi c&ocirc;ng việc đề xuất c&aacute;c phương &aacute;n xử l&yacute; c&aacute;c vấn đề. V&agrave; cuối c&ugrave;ng, PM l&agrave; đại diện cho dự &aacute;n trong c&aacute;c cuộc họp, đ&agrave;m ph&aacute;n v&agrave; giao tiếp với c&aacute;c b&ecirc;n li&ecirc;n quan, bao gồm kh&aacute;ch h&agrave;ng, đối t&aacute;c v&agrave; c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n kh&aacute;c của dự &aacute;n.

1.3. Tr&aacute;ch nhiệm của PM

PM c&oacute; 5 tr&aacute;ch nhiệm cần phải bảo đảm đ&oacute; l&agrave; x&aacute;c định mục ti&ecirc;u dự &aacute;n, lập kế hoạch dự &aacute;n, quản l&yacute; nguồn lực, gi&aacute;m s&aacute;t tiến độ v&agrave; quản l&yacute; rủi ro. Người quản l&yacute; dự &aacute;n c&oacute; tr&aacute;ch nhiệm x&aacute;c định r&otilde; r&agrave;ng mục ti&ecirc;u của dự &aacute;n, đảm bảo rằng những mục ti&ecirc;u n&agrave;y đ&aacute;p ứng được nhu cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; b&ecirc;n li&ecirc;n quan, từ đ&oacute; x&acirc;y dựng kế hoạch chi tiết cho dự &aacute;n, bao gồm lịch tr&igrave;nh, ph&acirc;n c&ocirc;ng c&ocirc;ng việc, nguồn lực v&agrave; ng&acirc;n s&aacute;ch. Sau khi c&oacute; kế hoạch dự &aacute;n, PM cần đảm bảo sự ph&acirc;n bổ hợp l&yacute; của nguồn lực như lao động, thiết bị v&agrave; vật liệu để đảm bảo tiến độ v&agrave; chất lượng của dự &aacute;n. Trong qu&aacute; tr&igrave;nh chạy dự &aacute;n, PM cần theo d&otilde;i v&agrave; kiểm so&aacute;t tiến độ dự &aacute;n, đảm bảo c&aacute;c hoạt động được thực hiện đ&uacute;ng theo kế hoạch v&agrave; đ&uacute;ng thời hạn. Trong qu&aacute; tr&igrave;nh thực hiện dự &aacute;n, sự cố v&agrave; rủi ro c&oacute; thể xảy ra, v&agrave; PM cần đ&aacute;nh gi&aacute;, quản l&yacute; v&agrave; giảm thiểu rủi ro để đảm bảo ổn định cho c&aacute;c đội nh&oacute;m kh&aacute;c trong dự &aacute;n.

&nbsp;

2. C&aacute;c c&ocirc;ng việc cụ thể của PM trong dự &aacute;n

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/259/content_2_optimized.png" style="width: 800px; height: 667px;" /> 
&nbsp;

2.1. X&aacute;c định loại dự &aacute;n

Dự &aacute;n đưa về sẽ được x&aacute;c định dựa tr&ecirc;n 2 dạng: Dự &aacute;n Project Based v&agrave; dự &aacute;n Labo. Từ đ&oacute; PM sẽ đ&aacute;nh gi&aacute; được tổng thể dự &aacute;n v&agrave; nguồn nh&acirc;n lực&nbsp;

2.2. Đ&aacute;nh gi&aacute; khối lượng v&agrave; lập lịch dự &aacute;n

Đ&aacute;nh gi&aacute; khối lượng c&ocirc;ng việc được dựa tr&ecirc;n việc x&acirc;y dựng bảng ph&acirc;n r&atilde; c&ocirc;ng việc (Work breakdown structure), trong đ&oacute; k&egrave;m theo việc x&aacute;c định c&aacute;c c&ocirc;ng việc ưu ti&ecirc;n v&agrave; thời gian thực hiện c&aacute;c c&ocirc;ng việc. Sau khi ho&agrave;n tất việc đ&aacute;nh gi&aacute; khối lượng, PM sẽ lập lịch dự &aacute;n để c&ugrave;ng thống nhất với đối t&aacute;c.&nbsp;

2.3. Lập kế hoạch dự &aacute;n

PM cần lập kế hoạch cho dự &aacute;n bao gồm kế hoạch đ&aacute;nh gi&aacute; chi ph&iacute;, bản đ&aacute;nh gi&aacute; chi ph&iacute; dự &aacute;n, t&agrave;i liệu dự &aacute;n v&agrave; nắm c&aacute;c th&ocirc;ng tin chung về dự &aacute;n để phổ biến đến c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n của dự &aacute;n dưới c&aacute;c h&igrave;nh thức th&iacute;ch hợp như họp dự &aacute;n, t&agrave;i liệu giới thiệu dự &aacute;n,...

2.4. Tổ chức dự &aacute;n

PM c&oacute; tr&aacute;ch nhiệm điều phối l&agrave; ph&acirc;n bổ nguồn lực hợp l&yacute;. Sau khi lập được kế hoạch dự &aacute;n, PM cần x&aacute;c định th&agrave;nh vi&ecirc;n đội dự &aacute;n. Nếu c&oacute; sự điều chỉnh nh&acirc;n sự, PM&nbsp; phải đảm bảo rằng c&aacute;c c&ocirc;ng việc v&agrave; y&ecirc;u cầu đối với c&ocirc;ng việc được chuyển giao đầy đủ, người nhận c&ocirc;ng việc hiểu r&otilde; c&aacute;c y&ecirc;u cầu đối với m&igrave;nh.

2.5. Quản l&yacute; chất lượng

Để quản l&yacute; chất lượng dự &aacute;n, PM cần x&aacute;c định r&otilde; c&aacute;c mục ti&ecirc;u chất lượng của dự &aacute;n trong giai đoạn chuẩn bị dự &aacute;n nhằm b&agrave;n giao đ&uacute;ng hạn c&aacute;c sản phẩm cam kết với kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; x&aacute;c định c&aacute;c biện ph&aacute;p nhằm đạt được mục ti&ecirc;u chất lượng dự &aacute;n.&nbsp;

2.6. Quản l&yacute; c&ocirc;ng việc v&agrave; tiến độ

Bước đầu ti&ecirc;n để quản l&yacute; c&ocirc;ng việc đ&oacute; ch&iacute;nh l&agrave; tổ chức tiến h&agrave;nh v&agrave; kiểm so&aacute;t c&ocirc;ng việc trong khung thời gian của kế hoạch dự &aacute;n v&agrave; nhắc nhở c&aacute;c b&ecirc;n li&ecirc;n quan về kế hoạch (hoặc lịch) trước khi đến hạn một thời gian nhất định nhằm c&aacute;c b&ecirc;n chuẩn bị thực hiện theo đ&uacute;ng tiến độ kế hoạch. Sau đ&oacute; l&agrave; x&aacute;c định c&aacute;c c&ocirc;ng việc cần đặt mức ưu ti&ecirc;n cao trong mỗi giai đoạn của dự &aacute;n. Những vấn đề kh&oacute; sẽ xuất hiện n&ecirc;n PM cần x&aacute;c định trước những vấn đề đ&oacute; v&agrave; lập danh s&aacute;ch c&ugrave;ng kế hoạch để xử l&yacute;. Mỗi dự &aacute;n c&oacute; những giai đoạn mấu chốt, PM phải b&aacute;o c&aacute;o cấp quản l&yacute; để đ&aacute;nh gi&aacute; tiến độ dự &aacute;n ph&ograve;ng trừ những t&igrave;nh huống xấu v&agrave; c&oacute; c&aacute;ch xử l&yacute; kịp thời. Tuy nhi&ecirc;n, nếu dự &aacute;n c&oacute; sự thay đổi về mặt quy m&ocirc;, PM cần được n&ecirc;u r&otilde; v&agrave; c&oacute; sự thỏa thuận, x&aacute;c nhận của kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; cũng phụ thuộc v&agrave;o ng&acirc;n s&aacute;ch của dự &aacute;n.

2.7. Thực hiện Sprint Demo and Retro&nbsp;

PM cần thực hiện Sprint Demo and Sprint Retrospective mỗi 2 tuần 1 lần để nh&igrave;n lại những việc đ&atilde; ho&agrave;n th&agrave;nh, ch&uacute;c mừng nhau về những điều l&agrave;m tốt v&agrave; kh&aacute;m ph&aacute; ra c&aacute;c cải tiến cho quy tr&igrave;nh l&agrave;m việc, c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n dự &aacute;n trong cả Sprint vừa diễn ra.&nbsp;

2.8. Quản l&yacute; rủi ro

Gồm c&aacute;c bước ch&iacute;nh :

Bước 1: L&ecirc;n kế hoạch quản l&yacute; rủi ro.

Bước 2: X&aacute;c định rủi ro.

Bước 3 : Ph&acirc;n t&iacute;ch, l&ecirc;n kế hoạch ứng ph&oacute; với risk đ&atilde; được x&aacute;c định.&nbsp;

PM tổ chức theo d&otilde;i chặt chẽ, theo d&otilde;i ri&ecirc;ng cho c&aacute;c risk c&oacute; mức độ ưu ti&ecirc;n cao. Cần ch&uacute; &yacute; ph&aacute;t hiện ra c&aacute;c dấu hiệu xuất hiện rủi ro để kịp thời c&oacute; c&aacute;c h&agrave;nh động cần thiết, tr&aacute;nh xảy ra mạo hiểm, g&acirc;y tổn thất.

2.9. B&aacute;o c&aacute;o tiến tr&igrave;nh dự &aacute;n&nbsp;

B&aacute;o c&aacute;o tiến tr&igrave;nh dự &aacute;n cần thực hiện định kỳ để đảm bảo dự &aacute;n theo đ&uacute;ng tiến độ kế hoạch. Những mẫu b&aacute;o c&aacute;o bao gồm : b&aacute;o c&aacute;o milestone (bao gồm cả kết th&uacute;c giai đoạn), b&aacute;o c&aacute;o tổng kết dự &aacute;n. Căn cứ v&agrave;o đặc th&ugrave; của dự &aacute;n, c&oacute; thể quy định cần l&agrave;m những loại b&aacute;o c&aacute;o n&agrave;o cần thiết cho dự &aacute;n .

&nbsp;

Tr&ecirc;n đ&acirc;y l&agrave; những chia sẻ về quy định cụ thể c&aacute;c c&ocirc;ng việc của Project Manager m&agrave; React Plus muốn gửi tới bạn. Hy vọng b&agrave;i viết n&agrave;y c&oacute; thể gi&uacute;p c&aacute;c bạn hiểu v&agrave; c&oacute; th&ecirc;m những kiến thức về c&ocirc;ng việc Project Manager, cũng như truyền được cảm hứng cho định hướng c&ocirc;ng việc của c&aacute;c bạn sau n&agrave;y.&nbsp;

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
&nbsp;

Quy định cụ thể các công việc của Project Manager

&nbsp;

&ldquo;T&ocirc;i nghĩ l&agrave;m việc onsite c&oacute; rất nhiều điểm lợi m&agrave; l&agrave;m việc th&ocirc;ng thường kh&ocirc;ng c&oacute; được&hellip;&rdquo; - Anh Ph&ugrave;ng Việt Tiến l&agrave; một trong những người sẽ l&agrave;m việc onsite tại Văn ph&ograve;ng React Plus Nhật Bản đ&atilde; chia sẻ.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/214/content_mi%CC%80nh-nghi%CC%83-la%CC%80m-vie%CC%A3%CC%82c-onsite-co%CC%81-ra%CC%82%CC%81t-nhie%CC%82%CC%80u-%C4%91ie%CC%82%CC%89m-lo%CC%9B%CC%A3i-ma%CC%80-la%CC%80m-vie%CC%A3%CC%82c-tho%CC%82ng-thu%CC%9Bo%CC%9B%CC%80ng-kho%CC%82ng-co%CC%81-%C4%91u%CC%9Bo%CC%9B%CC%A3c_-_1__optimized.png" style="width: 800px; height: 667px;" />

Văn h&oacute;a l&agrave;m việc của người Nhật vốn nổi tiếng với t&iacute;nh nghi&ecirc;m khắc, tỉ mỉ v&agrave; tr&aacute;ch nhiệm cao. Đ&acirc;y sẽ l&agrave; cơ hội để React-er h&ograve;a nhập v&agrave; học hỏi, r&egrave;n luyện kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n, nắm bắt c&aacute;c phương ph&aacute;p l&agrave;m việc ti&ecirc;n tiến v&agrave; &aacute;p dụng ch&uacute;ng v&agrave;o c&ocirc;ng việc của m&igrave;nh. H&atilde;y c&ugrave;ng lắng nghe một v&agrave;i suy nghĩ của anh trước chuyến đi v&agrave;o th&aacute;ng 6 sắp tới nh&eacute;!

&nbsp;

&ldquo;T&ocirc;i rất hứng th&uacute; khi được c&ocirc;ng ty cử đi onsite tại Văn ph&ograve;ng React Plus Nhật Bản. Đ&acirc;y l&agrave; một cơ hội tuyệt vời để trải nghiệm văn h&oacute;a l&agrave;m việc v&agrave; mở rộng kiến thức chuy&ecirc;n m&ocirc;n.

Lần đi n&agrave;y, t&ocirc;i đ&atilde; t&igrave;m hiểu về văn h&oacute;a v&agrave; phong tục tập qu&aacute;n của người Nhật để c&oacute; sự hiểu biết cơ bản về đất nước v&agrave; c&ocirc;ng ty,&nbsp; nắm bắt c&aacute;c quy tắc, gi&aacute; trị v&agrave; th&aacute;i độ l&agrave;m việc của người Nhật. Hơn nữa, c&aacute;c giấy tờ v&agrave; thủ tục cần thiết cho chuyến đi n&agrave;y đều được chuẩn bị đầy đủ v&agrave; t&ocirc;i rất an t&acirc;m khi lu&ocirc;n c&oacute; sự hỗ trợ v&agrave; đồng h&agrave;nh của c&ocirc;ng ty. Mong l&agrave; t&ocirc;i c&oacute; thể gặp gỡ, học hỏi th&ecirc;m qua những buổi l&agrave;m việc với kh&aacute;ch Nhật, đồng thời c&oacute; thể chia sẻ kiến thức v&agrave; kinh nghiệm để đ&oacute;ng g&oacute;p v&agrave;o c&aacute;c dự &aacute;n v&agrave; c&ocirc;ng việc cho c&ocirc;ng ty.

T&ocirc;i cảm thấy rất tự h&agrave;o v&agrave; biết ơn v&igrave; c&oacute; cơ hội n&agrave;y v&agrave; cũng đ&atilde; chuẩn bị sẵn s&agrave;ng đối mặt với những th&aacute;ch thức mới để tận hưởng trải nghiệm l&agrave;m việc trong m&ocirc;i trường c&ocirc;ng nghệ quốc tế.&rdquo;

Cảm ơn Anh Tiến đ&atilde; chia sẻ suy nghĩ của m&igrave;nh. Mong rằng anh v&agrave; mọi người sẽ c&oacute; những trải nghiệm l&agrave;m việc đ&aacute;ng nhớ v&agrave; thật nhiều niềm vui!

&mdash;-----------------&mdash;-----------------&mdash;-----------------

&ldquo;I think working onsite has a lot of advantages that normal work does not have&hellip;&rdquo; - Mr. Phung Viet Tien is one of the people who will work onsite at the React Plus Japan Office.

&nbsp;

The Japanese working culture is famous for its strictness, meticulousness and high responsibility. This will be an opportunity for React-er to integrate and learn, practice professional skills, grasp advanced working methods and apply them to their work. Let&#39;s hear some of his thoughts before the trip in June!

&nbsp;

&ldquo;I was very excited when the company sent me onsite at the React Plus Japan Office. This is a great opportunity to experience the work culture and expand your expertise.

I have learned about Japanese culture and customs to have a basic understanding of the country and company, and grasp Japanese rules, values ​​and working attitudes. Moreover, the necessary documents and procedures for this trip are fully prepared and I am very satisfied with the company&#39;s support and companionship. I hope that I can meet and learn more through working sessions with Japanese partners, and at the same time can share knowledge and experiences to contribute to projects and work for the company.

I feel very proud and grateful to have this opportunity and am also prepared to face new challenges to enjoy the experience of working in an international technology environment.&rdquo;

Thank you Anh Tien for sharing your thoughts. Hope you and everyone will have memorable working experiences and lots of fun!

Phùng Việt Tiến: Tôi nghĩ làm việc onsite có rất nhiều điểm lợi mà làm việc thông thường không có được

Được kickoff từ 30/1/2023, dự &aacute;n Data Visualizer huyền thoại của tập thể D8 - QA - Ms.Ly (BrSE) đ&atilde; được kh&aacute;ch h&agrave;ng đề cao tiềm năng ph&aacute;t triển v&agrave; l&ecirc;n kế hoạch cho phase tiếp theo.

Mới đ&acirc;y, kh&aacute;ch h&agrave;ng đ&atilde; gửi lời khen ngợi đến tập thể D8 - QA - Ms.Ly (BrSE) về sự ph&aacute;t triển vượt bậc chỉ trong đ&uacute;ng 2 tuần của dự &aacute;n Data Visualizer. Đ&acirc;y l&agrave; dự &aacute;n x&acirc;y dựng một số panel trong hệ thống Data Visualization như hiển thị đ&egrave;n pha &ocirc; t&ocirc;, hiển thị&nbsp;vị tr&iacute; tr&ecirc;n map. Được khởi động từ đầu th&aacute;ng 2 k&eacute;o d&agrave;i đến cuối th&aacute;ng 3, từ khi dự &aacute;n được release, kh&aacute;ch h&agrave;ng đ&atilde; gửi gắm sự tin tưởng v&agrave; h&agrave;i l&ograve;ng với những th&agrave;nh tựu m&agrave; dự &aacute;n đ&atilde; đạt được.

Kh&aacute;ch h&agrave;ng c&oacute; lời khen ngợi đến tập thể D8 - QA - Ms.Ly (BrSE) đ&atilde; thể hiện sự nhiệt huyết v&agrave; tr&aacute;ch nhiệm trong c&ocirc;ng việc, phản hồi nhanh ch&oacute;ng v&agrave; chuẩn deadline ph&aacute;t triển như đ&atilde; cam kết. Đ&oacute; l&agrave; th&agrave;nh quả tuyệt vời cho những nỗ lực m&agrave; Team dự &aacute;n đ&atilde; cố gắng suốt thời gian qua. BOD sẽ thưởng n&oacute;ng trực tiếp cho team.

Ch&uacute;c cho Team v&agrave;o phase tiếp theo sẽ giữ vững được phong độ, ph&aacute;t triển dự &aacute;n đạt quy m&ocirc; gấp nhiều lần hơn nữa.

---------------------------------------------------------------------

Legendary project - The team on the spot rewards

Kicked off from January 30, 2023, the Data Visualizer project of the D8 - QA - Ms.Ly (BrSE) team has been appreciated by customers for its potential for development and planning for the next phase.

Recently, customers have sent compliments to D8 - QA - Ms.Ly (BrSE) team for the outstanding development in just 2 weeks of the Data Visualizer project. This is a project to build some panels in the Data Visualization system such as displaying car headlights, displaying location on the map. Launched from the beginning of February to the end of March, since the project was released, customers have trusted and satisfied with the achievements that the project has achieved.

Customers have praised D8 - QA - Ms.Ly (BrSE) team for showing enthusiasm and responsibility in work, quick response and development deadline as committed. It is a great result for the efforts that the project team has tried all the time. BOD will reward the team directly.

Wish the Team in the next phase will maintain its performance and develop the project to a much larger scale.

Dự án huyền thoại - Tập thể được thưởng nóng 

Ng&ocirc;i sao th&aacute;ng 3 - Tập thể điển h&igrave;nh

-------------------------

&nbsp;Mới đ&acirc;y, kh&aacute;ch h&agrave;ng ARAYA đ&atilde; gửi &ldquo;cơn mưa lời khen&rdquo; đến tập thể tham gia dự &aacute;n Neural Network. Sau dự &aacute;n đầu ti&ecirc;n năm 2022, nhận thấy t&iacute;nh chuy&ecirc;n nghiệp v&agrave; sự tin tưởng tuyệt đối với đội ngũ kỹ sư của React Plus, kh&aacute;ch h&agrave;ng ARAYA đ&atilde; trao cơ hội thứ 2 tới ch&uacute;ng ta mang t&ecirc;n Neural Network.

&nbsp;Neural Network l&agrave; dự &aacute;n x&acirc;y dựng interface hệ thống app dựa tr&ecirc;n modul AI của kh&aacute;ch h&agrave;ng cung cấp. Dự &aacute;n được khởi&nbsp;động từ đầu th&aacute;ng 1 đến 20/2 vừa qua, t&iacute;nh đến thời điểm hiện tại kh&aacute;ch h&agrave;ng đ&atilde; giao cho React Plus quy m&ocirc; dự &aacute;n lớn gấp 10 lần so với năm 2022.

&nbsp;Lần thứ 2 hợp t&aacute;c n&agrave;y D5-G1 đ&atilde; ho&agrave;n to&agrave;n chinh phục được kh&aacute;ch h&agrave;ng. Đối t&aacute;c ARAYA c&oacute; nhắn gửi tới D5-G1- Mr. Hưng (BrSe) những lời khen c&oacute; c&aacute;nh bởi c&aacute;ch l&agrave;m việc chuy&ecirc;n nghiệp, phản hồi nhanh ch&oacute;ng v&agrave; hiệu quả. C&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n tham gia dự &aacute;n rất nhiệt t&igrave;nh, hiểu &yacute; nhanh, chất lượng tốt n&ecirc;n UAT chỉ ph&aacute;t hiện ra 1 lỗi duy nhất...

&nbsp;Ghi nhận sự nỗ lực của team dự &aacute;n CEO đ&atilde; &ldquo;thưởng n&oacute;ng&rdquo; đủ để cả team thư gi&atilde;n sau những ng&agrave;y l&agrave;m việc căng thẳng. Đ&acirc;y cũng như một động lực cho c&aacute;c team kh&aacute;c chinh phục kh&aacute;ch h&agrave;ng của m&igrave;nh- tiền đề mở ra những dự &aacute;n lớn hơn sau n&agrave;y.

C&ugrave;ng ch&uacute;c cho team dự &aacute;n Neural Network n&oacute;i ri&ecirc;ng, v&agrave; React Plus n&oacute;i chung sẽ c&oacute; nhiều hơn nữa những dự &aacute;n th&agrave;nh c&ocirc;ng như vậy trong thời gian tới.

-----------------------------

C&Ocirc;NG TY CỔ PHẦN REACT PLUS C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n về Reactjs &amp; React Native đầu ti&ecirc;n tại Việt Nam

Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

Điện thoại:&nbsp;024 6299 7777

Mail:<a href="mailto:hrm@reactplus.jp" role="link" tabindex="0" target="_blank">hrm@reactplus.jp</a>

Ngôi sao tháng 3 - Tập thể điển hình

L&agrave;m sao để React Plus chinh phục được c&aacute;c kh&aacute;ch h&agrave;ng lớn, &ldquo;kh&oacute; t&iacute;nh&rdquo;, c&aacute;c kh&aacute;ch h&agrave;ng đ&atilde; chuẩn h&oacute;a được chất lượng, chuy&ecirc;n nghiệp tr&ecirc;n thị trường?

L&agrave;m sao để c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n React Plus ng&agrave;y c&agrave;ng n&acirc;ng cao sự chuy&ecirc;n nghiệp trong chuy&ecirc;n m&ocirc;n v&agrave; quản trị được chất lượng?

L&agrave;m sao để c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n React Plus kh&ocirc;ng mắc kẹt với những cuộc họp li&ecirc;n mi&ecirc;n, lặn ngụp giữa h&agrave;ng trăm file Excel v&agrave; cả ngh&igrave;n email, nh&oacute;m chat kh&ocirc;ng&nbsp;c&oacute; điểm dừng?.

Để c&oacute; thể tập trung v&agrave;o nghĩ v&agrave; l&agrave;m những việc thực sự quan trọng cho sự ph&aacute;t triển của doanh nghiệp, React Plus hội nhập để chuyển đổi số doanh nghiệp tối để ưu nhất năng lực của từng c&aacute; nh&acirc;n, n&acirc;ng cao sự chuy&ecirc;n nghiệp trong quản l&yacute; chất lượng. Việc chuyển đổi số doanh nghiệp, đưa c&aacute;c c&ocirc;ng cụ số h&oacute;a v&agrave;o l&agrave;m việc, vận h&agrave;nh doanh nghiệp l&agrave; xu hướng tất yếu v&agrave; bắt buộc để ph&aacute;t triển bắt kịp thị trường.

Backlog, phần mềm quản l&yacute; nh&acirc;n sự, phần mềm quản trị hệ thống b&aacute;o c&aacute;o v.v&hellip;.đ&atilde;, đang v&agrave; sẽ được React Plus đưa v&agrave;o thay thế ho&agrave;n to&agrave;n c&aacute;c t&aacute;c vụ tr&ecirc;n Excel trong quản l&yacute; c&ocirc;ng việc. Backlog l&agrave; c&ocirc;ng cụ quản l&yacute; dự &aacute;n trực tuyến. Trong ph&aacute;t triển sản phẩm, Backlog bao gồm c&aacute;c c&ocirc;ng việc ưu ti&ecirc;n m&agrave; nh&oacute;m đ&atilde; thống nhất để thực hiện trong qu&aacute; tr&igrave;nh kế tiếp.

Backlog sẽ sử dụng phương ph&aacute;p Agile &ndash; Scrum với khối ph&aacute;t triển sản phẩm, khối BO + FO sử dụng phương ph&aacute;p Agile - Kanban.

Sử dụng Backlog, c&aacute;c bạn c&oacute; thể nắm được bản th&acirc;n cần l&agrave;m g&igrave;, thực hiện trong bao l&acirc;u v&agrave; phối hợp với c&aacute;c bộ phận kh&aacute;c như thế n&agrave;o bởi tất cả đ&atilde; được thiết lập chi tiết, c&oacute; hướng dẫn thực hiện k&egrave;m theo deadline cho từng đầu việc. Mỗi c&aacute; nh&acirc;n cũng c&oacute; c&aacute;c b&aacute;o c&aacute;o để biết ưu ti&ecirc;n l&agrave;m g&igrave; trước sau, thấy r&otilde; hiệu quả của c&aacute;c c&ocirc;ng việc m&igrave;nh đang phụ tr&aacute;ch m&agrave; tự đ&aacute;nh gi&aacute; v&agrave; ph&acirc;n bổ thời gian l&agrave;m việc, tr&aacute;nh t&igrave;nh trạng tr&ocirc;i việc, hay đến hạn m&agrave; vẫn chưa ho&agrave;n th&agrave;nh xong. Trong tuần n&agrave;y React Plus đ&atilde; tiến h&agrave;nh thực hiện &aacute;p dụng Backlog trong to&agrave;n hệ thống. Ch&uacute;ng ta c&ugrave;ng chung tay trong c&ocirc;ng cuộc Chuyển đổi số của React Plus để n&acirc;ng cao hiệu suất, năng lực cạnh tranh tr&ecirc;n thị trường nh&eacute;!

Chuyển đổi số doanh nghiệp - React Plus hội nhập xu thế

Tốt nghiệp Đại học B&aacute;ch Khoa, Hưng từng c&oacute; thời gian l&agrave;m việc cho tập đo&agrave;n Mitsubishi tại Nhật Bản. Anh cũng đồng thời trải nghiệm nhiều ng&agrave;nh nghề kh&aacute;c nhau như t&agrave;i ch&iacute;nh, c&ocirc;ng nghệ, xuất khẩu lao động&hellip; Mang trong m&igrave;nh nhiều kh&aacute;t vọng, Phạm Ngọc Hưng kh&ocirc;ng ngại thử nghiệm nhiều dự &aacute;n startup cả ở Việt Nam lẫn Nhật Bản.&nbsp;

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/150/content_%E1%BA%A2nh_H%C6%B0ng_l%C3%A0m_vi%E1%BB%87c_t%E1%BA%A1i_Nh%E1%BA%ADt.jpg" style="width: 800px; height: 610px;" />

<meta charset="utf-8" />

Phạm Ngọc Hưng thời gian l&agrave;m việc tại Nhật Bản.

Ch&iacute;nh thời gian sinh sống v&agrave; l&agrave;m việc tại Nhật khiến anh thấu hiểu t&iacute;nh c&aacute;ch v&agrave; lối sống con người nơi đ&acirc;y. Anh về Việt Nam với mong muốn vận dụng những g&igrave; bản th&acirc;n đ&atilde; t&iacute;ch lũy được để c&ugrave;ng &quot;ch&aacute;y&quot; l&acirc;u d&agrave;i. Sau thời gian nghi&ecirc;n cứu kỹ lưỡng, quan s&aacute;t v&agrave; tham khảo thị trường, Hưng quyết định trở th&agrave;nh BrSE từ nonIT, kết nối Dev Việt Nam với kh&aacute;ch h&agrave;ng Nhật Bản.

Tuy kh&ocirc;ng tiếp tục theo đuổi c&ocirc;ng việc thiết kế &ocirc; t&ocirc; trước đ&oacute;, nhưng Hưng từng c&oacute; thời gian Quản l&yacute; Team Thiết kế tại Mitsubishi Nhật Bản. Anh phụ tr&aacute;ch team 10 người, quản l&yacute; c&aacute;c chi nh&aacute;nh tr&ecirc;n khắp thế giới. C&ocirc;ng việc mang nhiều điểm tương đồng trong cả kỹ năng lẫn nghiệp vụ với BrSE. Khối lượng c&ocirc;ng việc lớn, cường độ cao.&nbsp;

Hơn 3 năm đ&oacute; đem lại cho Hưng kinh nghiệm quản l&yacute; team, quản trị dự &aacute;n, đối ứng đa dạng kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; sắp xếp c&ocirc;ng việc khối lượng lớn&hellip; Nhờ vậy m&agrave; khi trở th&agrave;nh một BrSE anh kh&ocirc;ng gặp qu&aacute; nhiều kh&oacute; khăn. Vừa c&oacute; kinh nghiệm ứng biến trong giao tiếp, lại thấu hiểu t&acirc;m l&yacute; kh&aacute;ch h&agrave;ng. Lu&ocirc;n theo s&aacute;t để nắm bắt t&igrave;nh h&igrave;nh, tiến độ dự &aacute;n v&agrave; xử l&yacute; kịp thời.&nbsp;

Quan trọng nhất l&agrave; kh&ocirc;ng được ngần ngại việc trao đổi khi cần thiết. Kể cả với c&aacute;c kh&aacute;ch h&agrave;ng kh&oacute; t&iacute;nh. Đ&acirc;y l&agrave; vấn đề phổ biến nhất m&agrave; c&aacute;c BrSE thường gặp phải. Nhờ c&oacute; những trải nghiệm Start-up phong ph&uacute; ở nhiều lĩnh vực, Hưng kh&ocirc;ng &ldquo;ng&aacute;n&rdquo; bất kỳ vị kh&aacute;ch kh&oacute; t&iacute;nh n&agrave;o. Anh lu&ocirc;n thẳng thắn v&agrave; kh&eacute;o l&eacute;o l&agrave;m r&otilde; mong muốn, y&ecirc;u cầu của kh&aacute;ch để thực sự nắm bắt đầy đủ. Nhờ vậy c&aacute;c dự &aacute;n anh v&agrave; team tiếp nhận đều vận h&agrave;nh một c&aacute;ch trơn tru, &iacute;t gặp lỗi.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/151/content_%E1%BA%A2nh_H%C6%B0ng_VP.jpg" style="width: 800px; height: 517px;" /> 
Ngay từ khi bắt đầu bước v&agrave;o con đường trở th&agrave;nh BrSE, Phạm Ngọc Hưng đ&atilde; c&oacute; kế hoạch v&agrave; định hướng r&otilde; r&agrave;ng. Anh chủ động tiếp nhận, bao qu&aacute;t nhiều dự &aacute;n, lu&ocirc;n cố gắng ho&agrave;n th&agrave;nh vượt ngưỡng được giao. Sau 4 năm nỗ lực trong nghề, hơn 6 th&aacute;ng đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng React Plus, anh trở th&agrave;nh Leader BrSE1, F1 xuất sắc năm 2022.&nbsp;

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/153/content_KHHL8905__1_.JPG" style="width: 800px; height: 533px;" /> 
<meta charset="utf-8" />Phạm Ngọc Hưng (ngo&agrave;i c&ugrave;ng b&ecirc;n phải) nhận giải F1 xuất sắc năm 2022.

Theo anh, 4 điều cần thiết nhất để trở th&agrave;nh một BrSE thực thụ như sau:

Thứ nhất cần tiếng Nhật, tuy c&oacute; thể ko cần qu&aacute; giỏi nhưng &iacute;t nhất phải đạt đến tr&igrave;nh độ &quot;hiểu kh&aacute;ch n&oacute;i g&igrave; v&agrave; truyền đạt đ&uacute;ng, đủ được những điều muốn n&oacute;i&quot;;

Thứ hai, th&agrave;nh thạo nghiệp vụ của BrSE, cần biết &iacute;t nhiều về base IT;

Thứ ba, kĩ năng thấu hiểu t&acirc;m l&yacute; kh&aacute;ch h&agrave;ng;

Thứ tư, kĩ năng xử l&yacute; t&igrave;nh huống (gặp issue, những điều bất chợt xảy ra...)

Chia sẻ với c&aacute;c BrSE trẻ tuổi, anh n&oacute;i: 
&quot;H&atilde;y t&igrave;m hiểu, h&atilde;y học hỏi nhiều nhất c&aacute;c kĩ năng để trở th&agrave;nh BrSE khi c&ograve;n c&oacute; thể !! 
&nbsp;H&atilde;y t&igrave;m cho m&igrave;nh 1 động lực đủ lớn để khiến m&igrave;nh l&agrave;m hay học bất chấp!! 
&nbsp;V&agrave; h&atilde;y lu&ocirc;n chủ động cho đi trước , th&agrave;nh quả sẽ được ghi nhận v&agrave; c&ocirc;ng nhận 1 c&aacute;ch xứng đ&aacute;ng !! V&iacute; dụ như lu&ocirc;n chủ động nhận dự &aacute;n, chủ động chia sẻ, hỗ trợ mọi người...&quot; 
&nbsp;

Leader BrSE1 Phạm Ngọc Hưng: Trải nghiệm đa dạng là vốn nghề

React Plus &ndash; H&agrave;nh tr&igrave;nh sẻ chia, thắp s&aacute;ng hy vọng

&quot;Một giọt m&aacute;u cho đi, một cuộc đời ở lại&quot; &ndash; c&acirc;u n&oacute;i ấy kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; triết l&yacute; m&agrave; c&ograve;n l&agrave; kim chỉ nam cho h&agrave;nh tr&igrave;nh thiện nguyện của React Plus suốt những năm qua. V&agrave; th&aacute;ng 4 n&agrave;y, ch&uacute;ng ta lại tiếp tục viết tiếp sứ mệnh ấy qua chương tr&igrave;nh hiến m&aacute;u t&igrave;nh nguyện thường ni&ecirc;n.

Hiến m&aacute;u kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; một nghĩa cử cao đẹp, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; sự kết nối của những tr&aacute;i tim, sự sẻ chia từ những tấm l&ograve;ng. Mỗi giọt m&aacute;u được trao đi kh&ocirc;ng chỉ mang lại cơ hội sống cho người bệnh m&agrave; c&ograve;n thắp l&ecirc;n niềm hy vọng, lan tỏa y&ecirc;u thương trong cộng đồng.

Tại React Plus, ch&uacute;ng t&ocirc;i tin rằng mỗi c&aacute; nh&acirc;n đều c&oacute; thể tạo n&ecirc;n những thay đổi lớn lao. Chương tr&igrave;nh hiến m&aacute;u lần n&agrave;y kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; dịp để thể hiện tinh thần tương th&acirc;n tương &aacute;i, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; cơ hội để tất cả ch&uacute;ng ta gắn kết, c&ugrave;ng nhau tạo n&ecirc;n những gi&aacute; trị tốt đẹp.

H&atilde;y c&ugrave;ng React Plus viết tiếp những c&acirc;u chuyện nh&acirc;n văn về t&igrave;nh người, sự sẻ chia v&agrave; hy vọng nh&eacute;!.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/748/content_%C4%90%C4%83ng_k%C3%BD_tham_gia_hi%E1%BA%BFn_m%C3%A1u.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

Hotline: 024 6299 7777

Email: hrm@reactplus.com

Website: https://www.Reactplus.com

#reactplus #RPG #yourquality_ourpriority #bigname_biggame

React Plus tổ chức hương trình hiến máu nhân đạo - Hành trình sẻ chia, thắp sáng hy vọng

[English Below]

React Plus c&ugrave;ng hướng tr&aacute;i tim về đồng b&agrave;o c&aacute;c tỉnh chịu ảnh hưởng mưa lũ sau b&atilde;o

Ngay sau khi nhận được số tiền ủng hộ từ CBNV C&ocirc;ng ty, c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n React Plus đ&atilde; bắt tay v&agrave;o chuẩn bị đồ tiếp tế mang tới địa phương nằm trong v&ugrave;ng lũ. Những đ&ocirc;i tay kh&ocirc;ng ngừng nghỉ, những nụ cười ấm &aacute;p trao nhau, tất cả đều c&oacute; một tinh thần duy nhất: Gi&uacute;p đồng b&agrave;o sớm vượt qua kh&oacute; khăn.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/630/content_6.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

Với tấm l&ograve;ng hướng về những người d&acirc;n đang gặp kh&oacute; khăn, React Plus đ&atilde; tập trung chuẩn bị những nhu yếu phẩm thiết yếu như nước sạch, thực phẩm, thuốc men... Tất cả đều được đ&oacute;ng g&oacute;i cẩn thận v&agrave; gửi đến tỉnh Cao Bằng, một trong những địa phương chịu ảnh hưởng nặng nề nhất trong những trận lũ lụt vừa qua.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/629/content_5.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

Chuyến xe mang theo tinh thần &quot;l&aacute; l&agrave;nh đ&ugrave;m l&aacute; r&aacute;ch&quot; đ&atilde; vượt qua những cung đường hiểm trở để chuyển tận tay từng m&oacute;n qu&agrave; đến người d&acirc;n trong v&ugrave;ng lũ. Mỗi phần qu&agrave; kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; vật chất, m&agrave; c&ograve;n chứa đựng t&igrave;nh y&ecirc;u thương, sự sẻ chia v&agrave; hy vọng, mong rằng đồng b&agrave;o sớm vượt qua kh&oacute; khăn v&agrave; ổn định cuộc sống.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/628/content_3.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

React Plus tin rằng, sự chung sức của mỗi c&aacute; nh&acirc;n, d&ugrave; nhỏ b&eacute;, cũng g&oacute;p phần quan trọng trong việc khắc phục hậu quả thi&ecirc;n tai v&agrave; hỗ trợ đồng b&agrave;o vững bước qua gian nan. H&atilde;y c&ugrave;ng React Plus lan tỏa tinh thần tương trợ, v&igrave; một Việt Nam ki&ecirc;n cường, vững v&agrave;ng trước mọi s&oacute;ng gi&oacute;!.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/626/content_4.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

-

React Plus Extends Its Heart to Fellow Citizens Affected by Floods After the Storm

Immediately after receiving donations from employees, React Plus members swiftly began preparing relief supplies to be sent to areas severely impacted by flooding. With tireless hands and warm smiles, everyone was united by a single goal: to help those in need recover from hardship.

With deep compassion for those facing difficulties, React Plus focused on gathering essential supplies such as clean water, food, and medicine. These items were carefully packaged and delivered to Cao Bằng province, one of the hardest-hit regions by the recent floods.

The truck, carrying the spirit of &quot;helping those in need,&quot; braved treacherous roads to deliver the gifts directly to those affected by the floods. Each package was not just a material offering, but a symbol of love, solidarity, and hope, with wishes for the local people to overcome their struggles and quickly rebuild their lives.

React Plus firmly believes that even the smallest contribution from each individual plays a vital role in disaster recovery and supporting those in need. Let&rsquo;s join React Plus in spreading the spirit of solidarity, for a resilient and steadfast Vietnam, strong in the face of adversity!

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

Hotline: 024 6299 7777

Email: hrm@reactplus.com

Website: https://www.reactplus.com

#reactplus #RPG #yourquality_ourpriority #thien_nguyen

React Plus cùng hướng trái tim về đồng bào các tỉnh chịu ảnh hưởng mưa lũ sau bão

[English Below]

React Plus &quot;khởi h&agrave;nh chuyến xe&rdquo; y&ecirc;u thương 2024 c&ugrave;ng chiến dịch T&igrave;nh nguyện &quot;Trao y&ecirc;u thương, tiếp sức học đường&quot;

&ldquo;L&agrave;o Cai, ng&agrave;y 25 th&aacute;ng 08 năm 2024,

Sau 5 tiếng đồng hồ di chuyển từ H&agrave; Nội, vượt qua qu&atilde;ng đường 260km v&ograve;ng v&egrave;o, quanh co, trắc trở, ch&uacute;ng m&igrave;nh đ&atilde; đến được x&atilde; Ph&uacute; Nhuận, huyện Bảo Thắng, tỉnh L&agrave;o Cai để thực hiện Chiến dịch T&igrave;nh nguyện &quot;Trao y&ecirc;u thương, tiếp sức học đường&quot;.

Hai ng&ocirc;i trường ch&uacute;ng m&igrave;nh đến l&agrave; Tiểu học số 3 v&agrave; THCS số 1 x&atilde; Ph&uacute; Nhuận. C&aacute;c em được Đảng v&agrave; Nh&agrave; nước quan t&acirc;m, hỗ trợ x&acirc;y dựng trường học mới, tạo điều kiện c&oacute; cơ sở vật chất học tập tốt hơn. Tuy nhi&ecirc;n, đa phần c&aacute;c em đều l&agrave; người d&acirc;n tộc, thuộc hộ ngh&egrave;o của x&atilde; n&ecirc;n cuộc sống của c&aacute;c em vẫn v&ocirc; c&ugrave;ng kh&oacute; khăn, vất vả, kh&ocirc;ng c&oacute; điều kiện mua s&aacute;ch vở đến trường.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/612/content_3.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/609/content_10.png" />

Kh&aacute;c với vẻ đẹp n&ecirc;n thơ, h&ugrave;ng vĩ nơi đ&acirc;y l&agrave; những căn nh&agrave; m&aacute;i l&aacute; đơn sơ, thiếu thốn đủ những đồ đạc sinh hoạt cơ bản nhất. Chứng kiến những điều đ&oacute;, ch&uacute;ng m&igrave;nh thấm dần nỗi vất vả của b&agrave; con ở x&atilde;, hiểu được rằng ch&uacute;ng ta qu&aacute; may mắn v&igrave; c&oacute; cuộc sống tốt đẹp hơn rất nhiều so với mọi người.

C&ocirc;ng t&aacute;c t&igrave;nh nguyện tất bật, n&agrave;o sắp xếp đồ đạc rồi tặng qu&agrave;,... để đổi lại những &aacute;nh mắt long lanh của c&aacute;c em nhỏ, những nụ cười hạnh ph&uacute;c của c&aacute;c phụ huynh. Mỗi m&oacute;n qu&agrave;, mỗi quyển vở trao đi đều mang theo những lời ch&uacute;c tốt đẹp nhất, mang đến cho c&aacute;c em nhỏ cơ hội học tập v&agrave; ph&aacute;t triển tốt hơn.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/610/content_1.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/611/content_2.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

Khi được hỏi về ước mơ, những gương mặt ng&acirc;y ng&ocirc; đầy hy vọng ấy lại khiến ch&uacute;ng m&igrave;nh lặng người... C&oacute; em ước mơ giản đơn l&agrave; lớn thật nhanh để kiếm tiền phụ bố mẹ v&igrave; nh&agrave; ngh&egrave;o; c&oacute; em lại ước mơ trở th&agrave;nh b&aacute;c sĩ để chữa bệnh cho mẹ v&igrave; mẹ em bị bệnh nặng, c&oacute; em lại ước mơ được gặp lại bố v&igrave; bố đi l&agrave;m ăn xa đ&atilde; l&acirc;u lắm kh&ocirc;ng về&hellip;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/616/content_7.png" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/617/content_8.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

Qua chuyến đi n&agrave;y, ch&uacute;ng m&igrave;nh - những React - ers kh&ocirc;ng chỉ thay c&ocirc;ng ty chuyển đi phần qu&agrave; t&agrave;i trợ m&agrave; c&ograve;n mong mỏi được g&oacute;p một phần sức trẻ của m&igrave;nh, c&ugrave;ng React vun đắp h&agrave;nh tr&igrave;nh x&acirc;y dựng những gi&aacute; trị nh&acirc;n văn, lan tỏa y&ecirc;u thương đến nhiều v&ugrave;ng đất xa x&ocirc;i, tới được nhiều ho&agrave;n cảnh k&eacute;m may mắn hơn ngo&agrave;i kia.

Hy vọng rằng, những hạt giống y&ecirc;u thương m&agrave; ch&uacute;ng m&igrave;nh c&ugrave;ng React Plus gieo trồng sẽ gi&uacute;p c&aacute;c em vươn l&ecirc;n tr&ecirc;n con đường học tập v&agrave; hướng đến một tương lai tươi s&aacute;ng hơn.&rdquo;

- Tr&iacute;ch chia sẻ từ một th&agrave;nh vi&ecirc;n trong đo&agrave;n React Plus trực tiếp tham gia chuyến thiện nguyện.

-

&quot;Lao Cai, August 25, 2024,

After a 5-hour journey from Hanoi, traversing a winding and challenging 260km road, we finally arrived at Phu Nhuan commune, Bao Thang district, Lao Cai province to carry out the volunteer campaign &quot;Sharing Love, Empowering Education&quot;.

Our destinations were Phu Nhuan Primary School No. 3 and Secondary School No. 1. Although the schools have been built with the support of the Party and the State, providing better facilities for studying, most of the students are ethnic minorities from poor households, facing a very difficult and challenging life with limited access to books and school supplies.

Contrasting the poetic and majestic beauty of the place were the simple thatched houses, lacking basic necessities. Witnessing this, we gradually understood the hardships faced by the local people and realized how fortunate we are to have a much better life.

The volunteer work was bustling: organizing items, distributing gifts... In return, we received the sparkling eyes of the children and the happy smiles of their parents. Each gift, each notebook carried with it the best wishes, providing the children with better learning opportunities and development.

When asked about their dreams, their innocent and hopeful faces left us speechless. Some simply dreamed of growing up quickly to earn money to support their parents because their families were poor; others dreamed of becoming doctors to cure their sick mothers; and still others dreamed of reuniting with their fathers who had been away for a long time.

Through this trip, we, the React-ers, not only represented the company in delivering donations but also aspired to contribute our youth, together with React, to build human values and spread love to remote areas and those less fortunate.

We hope that the seeds of love that we and React Plus have sown will help these children strive for academic success and a brighter future.&quot;

- Excerpt from a sharing by a member of the React Plus team who directly participated in the volunteer trip.

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

Hotline: 024 6299 7777

Email: hrm@reactplus.com

Website: https://www.reactplus.com

#reactplus #RPG #yourquality_ourpriority #thien_nguyen #tu_thien

React Plus khởi hành chuyến xe yêu thương 2024 cùng chiến dịch Tình nguyện Trao yêu thương, tiếp sức học đường

[English Below]

React Plus đ&atilde; chuẩn bị sẵn s&agrave;ng cho chương tr&igrave;nh thiện nguyện &quot;Trao y&ecirc;u thương, tiếp sức học đường&quot;

Đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng chương tr&igrave;nh thiện nguyện &quot;Trao y&ecirc;u thương, tiếp sức học đường&quot;, React Plus đ&atilde; chuẩn bị t&agrave;i trợ 5300 quyển vở cho học sinh tại hai trường tiểu học v&agrave; trung học cơ sở tại x&atilde; Ph&uacute; Nhuận, huyện Bảo Thắng, tỉnh tại L&agrave;o Cai. Đ&acirc;y l&agrave; m&oacute;n qu&agrave; thiết thực thể hiện mong muốn của React Plus trong việc hỗ trợ c&aacute;c em học sinh v&ugrave;ng cao tiếp cận tri thức v&agrave; bồi dưỡng ước mơ học tập.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/589/content_1.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

React Plus tin rằng những quyển vở được trao tặng sẽ g&oacute;p phần tiếp sức cho ước mơ học tập của c&aacute;c em, gi&uacute;p c&aacute;c em c&oacute; cơ hội ph&aacute;t triển tương lai v&agrave; đ&oacute;ng g&oacute;p cho x&atilde; hội. Đồng thời, hoạt động n&agrave;y cũng thể hiện cam kết của React Plus về việc đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng cộng đồng, ph&aacute;t triển gi&aacute;o dục v&agrave; n&acirc;ng cao đời sống cho trẻ em v&ugrave;ng cao.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/590/content_2.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Hiện tại 11 suất qu&agrave; từ quỹ từ thiện của c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n React Plus c&ugrave;ng 5300 quyển vở đ&atilde; c&oacute; mặt tại văn ph&ograve;ng C&ocirc;ng ty chờ ng&agrave;y xuất ph&aacute;t. Chương tr&igrave;nh thiện nguyện dự kiến sẽ được tổ chức v&agrave;o th&aacute;ng 8 tại L&agrave;o Cai.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/592/content_4.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

H&atilde;y theo d&otilde;i v&agrave; c&ugrave;ng React Plus lan tỏa y&ecirc;u thương tr&ecirc;n những chuyến h&agrave;nh tr&igrave;nh thiện nguyện đầy &yacute; nghĩa trong tương lai!.

-

React Plus Prepares for the &quot;Spreading Love, Supporting Education&quot; Charity Program

In support of the &quot;Spreading Love, Supporting Education&quot; charity program, React Plus has prepared to donate 5,300 notebooks to students at two elementary and middle schools in Phu Nhuan Commune, Bao Thang District, Lao Cai Province. This practical gift demonstrates React Plus&#39;s commitment to helping highland students access education and nurture their academic dreams.

React Plus believes that these notebooks will help fuel the educational aspirations of these students, providing them with opportunities to develop their futures and contribute to society. This initiative also underscores React Plus&#39;s dedication to community support, educational development, and improving the lives of children in remote areas.

Currently, 11 gift packages from the React Plus members&#39; charity fund and 5,300 notebooks are ready at the company office, awaiting the departure day. The charity event is scheduled for August in Lao Cai. Stay tuned and join React Plus in spreading love through meaningful charitable journeys in the future!

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

Hotline: 024 6299 7777

Email: hrm@reactplus.com

Website: https://www.reactplus.com

#thiennguyen #tuthien #reactplus #RPG #yourquality_ourpriority

React Plus đã chuẩn bị sẵn sàng cho chương trình thiện nguyện "Trao yêu thương, tiếp sức học đường"

React Plus tổ chức chương tr&igrave;nh thiện nguyện &quot;Trao y&ecirc;u thương, tiếp sức học đường&quot;

[English Below]

Nhằm tiếp nối truyền thống tốt đẹp &quot;L&aacute; l&agrave;nh đ&ugrave;m l&aacute; r&aacute;ch&quot;, React Plus tr&acirc;n trọng th&ocirc;ng b&aacute;o chương tr&igrave;nh thiện nguyện &quot;Trao y&ecirc;u thương, tiếp sức học đường&quot; được dự kiến tổ chức v&agrave;o th&aacute;ng 7/2024, hứa hẹn sẽ l&agrave; một h&agrave;nh tr&igrave;nh đầy &yacute; nghĩa v&agrave; đầy cảm x&uacute;c. Đ&acirc;y l&agrave; cơ hội để ch&uacute;ng ta chung tay g&oacute;p sức, mang đến cho c&aacute;c em &aacute;nh s&aacute;ng tri thức v&agrave; niềm hy vọng về một tương lai tươi s&aacute;ng hơn.

<img alt="✨" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tf4/1/16/2728.png" width="16" />Điểm đến: Nơi tri thức cần được lan tỏa

Chuyến thiện nguyện lần n&agrave;y sẽ hướng đến hai ng&ocirc;i trường tiểu học v&agrave; trung học cơ sở tại x&atilde; Ph&uacute; Nhuận, huyện Bảo Thắng, tỉnh L&agrave;o Cai.

1. Trường THCS số 1, x&atilde; Ph&uacute; Nhuận: Nơi 82% học sinh l&agrave; người d&acirc;n tộc, với 215 em thuộc hộ ngh&egrave;o. Nằm trong 3 th&ocirc;n đặc biệt kh&oacute; khăn, trường đang đối mặt với nhiều thử th&aacute;ch trong việc n&acirc;ng cao nhận thức của cộng đồng về tầm quan trọng của gi&aacute;o dục, đồng thời chịu ảnh hưởng bởi văn h&oacute;a địa phương.

2. Trường Tiểu học số 3 x&atilde; Ph&uacute; Nhuận: 100% học sinh l&agrave; người d&acirc;n tộc, điều kiện kinh tế gia đ&igrave;nh kh&oacute; khăn, với 120 em thuộc hộ ngh&egrave;o. Tương tự trường THCS số 1, nhận thức về gi&aacute;o dục của người d&acirc;n tại đ&acirc;y c&ograve;n hạn chế v&agrave; chịu ảnh hưởng bởi văn h&oacute;a địa phương.

<img alt="✨" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tf4/1/16/2728.png" width="16" />Sứ mệnh: Lan tỏa y&ecirc;u thương, tiếp sức học đường

Với mong muốn g&oacute;p phần cải thiện điều kiện học tập cho c&aacute;c em nhỏ v&ugrave;ng cao, React Plus sẽ trao tặng những phần qu&agrave; thiết yếu như vở, s&aacute;ch gi&aacute;o khoa, b&uacute;t viết,... đồng thời phối kết hợp tổ chức c&aacute;c hoạt động vui chơi, gi&aacute;o dục bổ &iacute;ch nhằm khơi dậy niềm đam m&ecirc; học tập v&agrave; khơi nguồn s&aacute;ng tạo trong mỗi em học sinh.

<img alt="✨" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tf4/1/16/2728.png" width="16" />H&atilde;y c&ugrave;ng React Plus viết tiếp c&acirc;u chuyện đẹp về l&ograve;ng nh&acirc;n &aacute;i v&agrave; sự sẻ chia bạn nh&eacute;!.

React Plus - Lan tỏa y&ecirc;u thương, kết nối tri thức!

-

React Plus - Spreading Love, Supporting Education

In the spirit of the beautiful tradition &quot;Good leaves protect worn-out leaves,&quot; React Plus proudly announces the charity program &quot;Spreading Love, Supporting Education,&quot; scheduled to take place in July 2024. This promises to be a meaningful and emotional journey. It is an opportunity for us to join hands and bring the light of knowledge and hope for a brighter future to the children.

<img alt="✨" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tf4/1/16/2728.png" width="16" />Destination: Where Knowledge Needs to Spread

This charitable trip will focus on two elementary and middle schools in Phu Nhuan Commune, Bao Thang District, Lao Cai Province:

1. Phu Nhuan Middle School No. 1: With 82% of students being ethnic minorities and 215 students from poor households, this school, located in three especially difficult hamlets, faces many challenges in raising community awareness about the importance of education, while also being influenced by local culture.

2. Phu Nhuan Elementary School No. 3: All students here are from ethnic minorities, with economically disadvantaged family backgrounds and 120 students from poor households. Similar to Phu Nhuan Middle School No. 1, the local population&#39;s awareness of education is limited and influenced by local culture.

<img alt="✨" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tf4/1/16/2728.png" width="16" />Mission: Spread Love, Support Education

With the desire to improve the learning conditions for highland children, React Plus will donate essential items such as notebooks, textbooks, pens, etc., and organize fun and educational activities to ignite a passion for learning and spark creativity in each student.

Let&#39;s continue writing the beautiful story of kindness and sharing with React Plus!

<img alt="✨" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tf4/1/16/2728.png" width="16" />React Plus - Spreading Love, Connecting Knowledge!

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

<img alt="☎️" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/t22/1/16/260e.png" width="16" />Hotline: 024 6299 7777

<img alt="📩" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tc0/1/16/1f4e9.png" width="16" />Email: hrm@reactplus.com

<img alt="🔹" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tf3/1/16/1f539.png" width="16" />Website: <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZWZmq_cPRXfXPVNEGJ8aO6FWZXhPEnubQPOixbStCNI3fsimO765don4RINruE79rrBb08WbwV7RVU9TLMR87llGKXsxUoNwwD9JAeqBo_PgL1GVbF9zwEP8E2tNUdc8iQIscOke378o7qpXE3_CepUbBn6C4uqTYndzJNhCx5YtllWgyh5TUK07uC62c3cV7P6llrh3eKC7QANXi2LIeEzwtxoqlslPcBtvlF-zj1QoSuV8ZY4KjGGDwLLS3CicRO5cZ17Bepi5ayoI7RdZchc7fba2Z4Ksld-s_-h28L0mrQ5FFm01wJeBnHIcY-h_jxmRPj8bcUQL81b_nKWbuW2toyEMlXN-wJcy1VYkZhOCgYQoK3847IpaIIYg6sWRLkwbJuJHRQDd66BNidxlzHPv7qmhrnrzba7-uo23Xc55F_Kx-3Qt9lmFSLt5P-jGwL4tp9IMWKVS18b_XzOn4TwRB8GFw154TXEU_tiuqYDl4swAtXkoWzEJd7oNWcw96XIQtxTS-EpGsWjuqPvdzNwlCsUhVN7cadlkqAS23darcqxXWG1Da4mrNVCHTLwrDN1ASsJg_SAv6U8BVDKNveRPfnt0yDPCo51P66ZTv-fNudi2yWZ0-KI19vlvrOoqTffArpphiPQmVVW9Vo4b_bDUFUmuXq9pJB2qo_HiiwjThdWTnvMd904lBXagV24UGRwkNhr_jjiDRKjtLH2S30_5d0HvWWBgNn-MJVN1PmlY-0hC6QizjjIMN9IMt6XmqltPoaWGI-GqB9bCdhbZg7E7KjPUbOCeItcZS7D0Haw-eAFg71QfPFEsZkGRNUxnIzCQPnyqpaszjRhtIaC5j47UaTfeBpCx__T5611DXEfM7PJ7CaqoR7aErYa-MO8I1boQk17SqNL1l2sZPTZ0NanLvC_qqTC6k4IoEg3KRkQEVs--0FpqwzGe0m5P2ceDPgpk0OfldfqKhft2vPy3xdR3snuhOvk7Rsl_DfJOVwZdzQPCJp1IQkFS5kAMOk6khKy5Hwnmk2v8j1kP33QK6wNFK4h7uNA9Gdz4MB-t9bbh0zts3p9GPbJTR_K25EiaRTxo8lqICdXJSSM9Ic3nailJbJ8AZTqiCzhb3Qlq-L8VHt5R3dQTZFCVB_7BbIkQC3sL_iof4zQMz59K9brqOq-KCgTroz0JsoAGcrX0GmeYhPVcUeAfPOu6bVGQ-D110cvXjkQQWjnourelxAKxh7OccOGHDaG6-LmHbyGpjg1EeDgBzkjOrwyHehHY1eWSp080LqvqWEigV-Gv44bHJHHY5R4iHuc9dlZw-LyNtd4sd8V-x2CoEb641LONNAX9t7vWrdF_Q5Iqm3bzP8dO8W0Kjk3h9alOU2np5WyJWrJxaklgbSgKZS5HoJw0v3DB5ikGDZcrW6YW9VK2RGzsdV6RXYsdmIXclVtrWp-YE0IWPu1GqqKuwYEGrpuyPDmdXVlc7pPYzWijXR5QpD0PKfj" href="https://l.facebook.com/l.php?u=https%3A%2F%2Fwww.reactplus.com%2F%3Ffbclid%3DIwZXh0bgNhZW0CMTAAAR0GSLaZ1t2XDmdJroayB1PEkDK5shBGN3Rt6JvAW_1JhW5ZIXU0jas5DSw_aem_aqxqksX6-gHZR6n27n5smQ&amp;h=AT0ypb1PghICoI7E3YrFyOf7WPsb5VHxTgkdgpUvTtjDT_cZXgrC0ihLiOHsn5bha6tr7CNXrM4dBsVibEvQ9OEk2yXrUpcOuQydl0bPZa38xF9ajKZLPlMnzZ7IFRMXeLTO&amp;__tn__=-UK-R&amp;c[0]=AT21y8g-LFPrlSmW4Ko03aFK1khApMbm4rQybOtU3n8jb2rQpk0PUyG_LbYgK5J7EGcDrqvwby3NOudtAsBKP9ZW9rEGIlEvUGd5HrWyx2jsYu5MFvxBb46w5axg1XF4MfxjFNXd_R-bf0wXnnFoad84l34alOtPRbHodeLxv96UUccFR7SGUXTi8okQMTv-YtSKU7bB4urSSjrqO6zBc6rtspxzMleZV4FZ" rel="nofollow noreferrer" role="link" tabindex="0" target="_blank">https://www.reactplus.com</a>

<a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZWZmq_cPRXfXPVNEGJ8aO6FWZXhPEnubQPOixbStCNI3fsimO765don4RINruE79rrBb08WbwV7RVU9TLMR87llGKXsxUoNwwD9JAeqBo_PgL1GVbF9zwEP8E2tNUdc8iQIscOke378o7qpXE3_CepUbBn6C4uqTYndzJNhCx5YtllWgyh5TUK07uC62c3cV7P6llrh3eKC7QANXi2LIeEzwtxoqlslPcBtvlF-zj1QoSuV8ZY4KjGGDwLLS3CicRO5cZ17Bepi5ayoI7RdZchc7fba2Z4Ksld-s_-h28L0mrQ5FFm01wJeBnHIcY-h_jxmRPj8bcUQL81b_nKWbuW2toyEMlXN-wJcy1VYkZhOCgYQoK3847IpaIIYg6sWRLkwbJuJHRQDd66BNidxlzHPv7qmhrnrzba7-uo23Xc55F_Kx-3Qt9lmFSLt5P-jGwL4tp9IMWKVS18b_XzOn4TwRB8GFw154TXEU_tiuqYDl4swAtXkoWzEJd7oNWcw96XIQtxTS-EpGsWjuqPvdzNwlCsUhVN7cadlkqAS23darcqxXWG1Da4mrNVCHTLwrDN1ASsJg_SAv6U8BVDKNveRPfnt0yDPCo51P66ZTv-fNudi2yWZ0-KI19vlvrOoqTffArpphiPQmVVW9Vo4b_bDUFUmuXq9pJB2qo_HiiwjThdWTnvMd904lBXagV24UGRwkNhr_jjiDRKjtLH2S30_5d0HvWWBgNn-MJVN1PmlY-0hC6QizjjIMN9IMt6XmqltPoaWGI-GqB9bCdhbZg7E7KjPUbOCeItcZS7D0Haw-eAFg71QfPFEsZkGRNUxnIzCQPnyqpaszjRhtIaC5j47UaTfeBpCx__T5611DXEfM7PJ7CaqoR7aErYa-MO8I1boQk17SqNL1l2sZPTZ0NanLvC_qqTC6k4IoEg3KRkQEVs--0FpqwzGe0m5P2ceDPgpk0OfldfqKhft2vPy3xdR3snuhOvk7Rsl_DfJOVwZdzQPCJp1IQkFS5kAMOk6khKy5Hwnmk2v8j1kP33QK6wNFK4h7uNA9Gdz4MB-t9bbh0zts3p9GPbJTR_K25EiaRTxo8lqICdXJSSM9Ic3nailJbJ8AZTqiCzhb3Qlq-L8VHt5R3dQTZFCVB_7BbIkQC3sL_iof4zQMz59K9brqOq-KCgTroz0JsoAGcrX0GmeYhPVcUeAfPOu6bVGQ-D110cvXjkQQWjnourelxAKxh7OccOGHDaG6-LmHbyGpjg1EeDgBzkjOrwyHehHY1eWSp080LqvqWEigV-Gv44bHJHHY5R4iHuc9dlZw-LyNtd4sd8V-x2CoEb641LONNAX9t7vWrdF_Q5Iqm3bzP8dO8W0Kjk3h9alOU2np5WyJWrJxaklgbSgKZS5HoJw0v3DB5ikGDZcrW6YW9VK2RGzsdV6RXYsdmIXclVtrWp-YE0IWPu1GqqKuwYEGrpuyPDmdXVlc7pPYzWijXR5QpD0PKfj" href="https://www.facebook.com/hashtag/thiennguyen?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZXCMQtzJT8vw569XKilN9ifGAi-MzOn_4Bh74ED9ftX_2-_8CLvxIMojxw8p1I7XJnIuioyWriNN3vmrnAg-klcZd0AVVJIFayojVpluFWJSAxgiFI6g2gdgHz2sHTASEBO8A5Ogp-8y_FvuHIoNippSaQ4qI3rhj4qa3ARxzMivzFf7u2UZAc7vseiue2hzQtPPfOjsjOTyUYGmoHrS5cs&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#thiennguyen</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZWZmq_cPRXfXPVNEGJ8aO6FWZXhPEnubQPOixbStCNI3fsimO765don4RINruE79rrBb08WbwV7RVU9TLMR87llGKXsxUoNwwD9JAeqBo_PgL1GVbF9zwEP8E2tNUdc8iQIscOke378o7qpXE3_CepUbBn6C4uqTYndzJNhCx5YtllWgyh5TUK07uC62c3cV7P6llrh3eKC7QANXi2LIeEzwtxoqlslPcBtvlF-zj1QoSuV8ZY4KjGGDwLLS3CicRO5cZ17Bepi5ayoI7RdZchc7fba2Z4Ksld-s_-h28L0mrQ5FFm01wJeBnHIcY-h_jxmRPj8bcUQL81b_nKWbuW2toyEMlXN-wJcy1VYkZhOCgYQoK3847IpaIIYg6sWRLkwbJuJHRQDd66BNidxlzHPv7qmhrnrzba7-uo23Xc55F_Kx-3Qt9lmFSLt5P-jGwL4tp9IMWKVS18b_XzOn4TwRB8GFw154TXEU_tiuqYDl4swAtXkoWzEJd7oNWcw96XIQtxTS-EpGsWjuqPvdzNwlCsUhVN7cadlkqAS23darcqxXWG1Da4mrNVCHTLwrDN1ASsJg_SAv6U8BVDKNveRPfnt0yDPCo51P66ZTv-fNudi2yWZ0-KI19vlvrOoqTffArpphiPQmVVW9Vo4b_bDUFUmuXq9pJB2qo_HiiwjThdWTnvMd904lBXagV24UGRwkNhr_jjiDRKjtLH2S30_5d0HvWWBgNn-MJVN1PmlY-0hC6QizjjIMN9IMt6XmqltPoaWGI-GqB9bCdhbZg7E7KjPUbOCeItcZS7D0Haw-eAFg71QfPFEsZkGRNUxnIzCQPnyqpaszjRhtIaC5j47UaTfeBpCx__T5611DXEfM7PJ7CaqoR7aErYa-MO8I1boQk17SqNL1l2sZPTZ0NanLvC_qqTC6k4IoEg3KRkQEVs--0FpqwzGe0m5P2ceDPgpk0OfldfqKhft2vPy3xdR3snuhOvk7Rsl_DfJOVwZdzQPCJp1IQkFS5kAMOk6khKy5Hwnmk2v8j1kP33QK6wNFK4h7uNA9Gdz4MB-t9bbh0zts3p9GPbJTR_K25EiaRTxo8lqICdXJSSM9Ic3nailJbJ8AZTqiCzhb3Qlq-L8VHt5R3dQTZFCVB_7BbIkQC3sL_iof4zQMz59K9brqOq-KCgTroz0JsoAGcrX0GmeYhPVcUeAfPOu6bVGQ-D110cvXjkQQWjnourelxAKxh7OccOGHDaG6-LmHbyGpjg1EeDgBzkjOrwyHehHY1eWSp080LqvqWEigV-Gv44bHJHHY5R4iHuc9dlZw-LyNtd4sd8V-x2CoEb641LONNAX9t7vWrdF_Q5Iqm3bzP8dO8W0Kjk3h9alOU2np5WyJWrJxaklgbSgKZS5HoJw0v3DB5ikGDZcrW6YW9VK2RGzsdV6RXYsdmIXclVtrWp-YE0IWPu1GqqKuwYEGrpuyPDmdXVlc7pPYzWijXR5QpD0PKfj" href="https://www.facebook.com/hashtag/tuthien?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZXCMQtzJT8vw569XKilN9ifGAi-MzOn_4Bh74ED9ftX_2-_8CLvxIMojxw8p1I7XJnIuioyWriNN3vmrnAg-klcZd0AVVJIFayojVpluFWJSAxgiFI6g2gdgHz2sHTASEBO8A5Ogp-8y_FvuHIoNippSaQ4qI3rhj4qa3ARxzMivzFf7u2UZAc7vseiue2hzQtPPfOjsjOTyUYGmoHrS5cs&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#tuthien</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZWZmq_cPRXfXPVNEGJ8aO6FWZXhPEnubQPOixbStCNI3fsimO765don4RINruE79rrBb08WbwV7RVU9TLMR87llGKXsxUoNwwD9JAeqBo_PgL1GVbF9zwEP8E2tNUdc8iQIscOke378o7qpXE3_CepUbBn6C4uqTYndzJNhCx5YtllWgyh5TUK07uC62c3cV7P6llrh3eKC7QANXi2LIeEzwtxoqlslPcBtvlF-zj1QoSuV8ZY4KjGGDwLLS3CicRO5cZ17Bepi5ayoI7RdZchc7fba2Z4Ksld-s_-h28L0mrQ5FFm01wJeBnHIcY-h_jxmRPj8bcUQL81b_nKWbuW2toyEMlXN-wJcy1VYkZhOCgYQoK3847IpaIIYg6sWRLkwbJuJHRQDd66BNidxlzHPv7qmhrnrzba7-uo23Xc55F_Kx-3Qt9lmFSLt5P-jGwL4tp9IMWKVS18b_XzOn4TwRB8GFw154TXEU_tiuqYDl4swAtXkoWzEJd7oNWcw96XIQtxTS-EpGsWjuqPvdzNwlCsUhVN7cadlkqAS23darcqxXWG1Da4mrNVCHTLwrDN1ASsJg_SAv6U8BVDKNveRPfnt0yDPCo51P66ZTv-fNudi2yWZ0-KI19vlvrOoqTffArpphiPQmVVW9Vo4b_bDUFUmuXq9pJB2qo_HiiwjThdWTnvMd904lBXagV24UGRwkNhr_jjiDRKjtLH2S30_5d0HvWWBgNn-MJVN1PmlY-0hC6QizjjIMN9IMt6XmqltPoaWGI-GqB9bCdhbZg7E7KjPUbOCeItcZS7D0Haw-eAFg71QfPFEsZkGRNUxnIzCQPnyqpaszjRhtIaC5j47UaTfeBpCx__T5611DXEfM7PJ7CaqoR7aErYa-MO8I1boQk17SqNL1l2sZPTZ0NanLvC_qqTC6k4IoEg3KRkQEVs--0FpqwzGe0m5P2ceDPgpk0OfldfqKhft2vPy3xdR3snuhOvk7Rsl_DfJOVwZdzQPCJp1IQkFS5kAMOk6khKy5Hwnmk2v8j1kP33QK6wNFK4h7uNA9Gdz4MB-t9bbh0zts3p9GPbJTR_K25EiaRTxo8lqICdXJSSM9Ic3nailJbJ8AZTqiCzhb3Qlq-L8VHt5R3dQTZFCVB_7BbIkQC3sL_iof4zQMz59K9brqOq-KCgTroz0JsoAGcrX0GmeYhPVcUeAfPOu6bVGQ-D110cvXjkQQWjnourelxAKxh7OccOGHDaG6-LmHbyGpjg1EeDgBzkjOrwyHehHY1eWSp080LqvqWEigV-Gv44bHJHHY5R4iHuc9dlZw-LyNtd4sd8V-x2CoEb641LONNAX9t7vWrdF_Q5Iqm3bzP8dO8W0Kjk3h9alOU2np5WyJWrJxaklgbSgKZS5HoJw0v3DB5ikGDZcrW6YW9VK2RGzsdV6RXYsdmIXclVtrWp-YE0IWPu1GqqKuwYEGrpuyPDmdXVlc7pPYzWijXR5QpD0PKfj" href="https://www.facebook.com/hashtag/reactplus?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZXCMQtzJT8vw569XKilN9ifGAi-MzOn_4Bh74ED9ftX_2-_8CLvxIMojxw8p1I7XJnIuioyWriNN3vmrnAg-klcZd0AVVJIFayojVpluFWJSAxgiFI6g2gdgHz2sHTASEBO8A5Ogp-8y_FvuHIoNippSaQ4qI3rhj4qa3ARxzMivzFf7u2UZAc7vseiue2hzQtPPfOjsjOTyUYGmoHrS5cs&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#reactplus</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZWZmq_cPRXfXPVNEGJ8aO6FWZXhPEnubQPOixbStCNI3fsimO765don4RINruE79rrBb08WbwV7RVU9TLMR87llGKXsxUoNwwD9JAeqBo_PgL1GVbF9zwEP8E2tNUdc8iQIscOke378o7qpXE3_CepUbBn6C4uqTYndzJNhCx5YtllWgyh5TUK07uC62c3cV7P6llrh3eKC7QANXi2LIeEzwtxoqlslPcBtvlF-zj1QoSuV8ZY4KjGGDwLLS3CicRO5cZ17Bepi5ayoI7RdZchc7fba2Z4Ksld-s_-h28L0mrQ5FFm01wJeBnHIcY-h_jxmRPj8bcUQL81b_nKWbuW2toyEMlXN-wJcy1VYkZhOCgYQoK3847IpaIIYg6sWRLkwbJuJHRQDd66BNidxlzHPv7qmhrnrzba7-uo23Xc55F_Kx-3Qt9lmFSLt5P-jGwL4tp9IMWKVS18b_XzOn4TwRB8GFw154TXEU_tiuqYDl4swAtXkoWzEJd7oNWcw96XIQtxTS-EpGsWjuqPvdzNwlCsUhVN7cadlkqAS23darcqxXWG1Da4mrNVCHTLwrDN1ASsJg_SAv6U8BVDKNveRPfnt0yDPCo51P66ZTv-fNudi2yWZ0-KI19vlvrOoqTffArpphiPQmVVW9Vo4b_bDUFUmuXq9pJB2qo_HiiwjThdWTnvMd904lBXagV24UGRwkNhr_jjiDRKjtLH2S30_5d0HvWWBgNn-MJVN1PmlY-0hC6QizjjIMN9IMt6XmqltPoaWGI-GqB9bCdhbZg7E7KjPUbOCeItcZS7D0Haw-eAFg71QfPFEsZkGRNUxnIzCQPnyqpaszjRhtIaC5j47UaTfeBpCx__T5611DXEfM7PJ7CaqoR7aErYa-MO8I1boQk17SqNL1l2sZPTZ0NanLvC_qqTC6k4IoEg3KRkQEVs--0FpqwzGe0m5P2ceDPgpk0OfldfqKhft2vPy3xdR3snuhOvk7Rsl_DfJOVwZdzQPCJp1IQkFS5kAMOk6khKy5Hwnmk2v8j1kP33QK6wNFK4h7uNA9Gdz4MB-t9bbh0zts3p9GPbJTR_K25EiaRTxo8lqICdXJSSM9Ic3nailJbJ8AZTqiCzhb3Qlq-L8VHt5R3dQTZFCVB_7BbIkQC3sL_iof4zQMz59K9brqOq-KCgTroz0JsoAGcrX0GmeYhPVcUeAfPOu6bVGQ-D110cvXjkQQWjnourelxAKxh7OccOGHDaG6-LmHbyGpjg1EeDgBzkjOrwyHehHY1eWSp080LqvqWEigV-Gv44bHJHHY5R4iHuc9dlZw-LyNtd4sd8V-x2CoEb641LONNAX9t7vWrdF_Q5Iqm3bzP8dO8W0Kjk3h9alOU2np5WyJWrJxaklgbSgKZS5HoJw0v3DB5ikGDZcrW6YW9VK2RGzsdV6RXYsdmIXclVtrWp-YE0IWPu1GqqKuwYEGrpuyPDmdXVlc7pPYzWijXR5QpD0PKfj" href="https://www.facebook.com/hashtag/rpg?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZXCMQtzJT8vw569XKilN9ifGAi-MzOn_4Bh74ED9ftX_2-_8CLvxIMojxw8p1I7XJnIuioyWriNN3vmrnAg-klcZd0AVVJIFayojVpluFWJSAxgiFI6g2gdgHz2sHTASEBO8A5Ogp-8y_FvuHIoNippSaQ4qI3rhj4qa3ARxzMivzFf7u2UZAc7vseiue2hzQtPPfOjsjOTyUYGmoHrS5cs&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#RPG</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZWZmq_cPRXfXPVNEGJ8aO6FWZXhPEnubQPOixbStCNI3fsimO765don4RINruE79rrBb08WbwV7RVU9TLMR87llGKXsxUoNwwD9JAeqBo_PgL1GVbF9zwEP8E2tNUdc8iQIscOke378o7qpXE3_CepUbBn6C4uqTYndzJNhCx5YtllWgyh5TUK07uC62c3cV7P6llrh3eKC7QANXi2LIeEzwtxoqlslPcBtvlF-zj1QoSuV8ZY4KjGGDwLLS3CicRO5cZ17Bepi5ayoI7RdZchc7fba2Z4Ksld-s_-h28L0mrQ5FFm01wJeBnHIcY-h_jxmRPj8bcUQL81b_nKWbuW2toyEMlXN-wJcy1VYkZhOCgYQoK3847IpaIIYg6sWRLkwbJuJHRQDd66BNidxlzHPv7qmhrnrzba7-uo23Xc55F_Kx-3Qt9lmFSLt5P-jGwL4tp9IMWKVS18b_XzOn4TwRB8GFw154TXEU_tiuqYDl4swAtXkoWzEJd7oNWcw96XIQtxTS-EpGsWjuqPvdzNwlCsUhVN7cadlkqAS23darcqxXWG1Da4mrNVCHTLwrDN1ASsJg_SAv6U8BVDKNveRPfnt0yDPCo51P66ZTv-fNudi2yWZ0-KI19vlvrOoqTffArpphiPQmVVW9Vo4b_bDUFUmuXq9pJB2qo_HiiwjThdWTnvMd904lBXagV24UGRwkNhr_jjiDRKjtLH2S30_5d0HvWWBgNn-MJVN1PmlY-0hC6QizjjIMN9IMt6XmqltPoaWGI-GqB9bCdhbZg7E7KjPUbOCeItcZS7D0Haw-eAFg71QfPFEsZkGRNUxnIzCQPnyqpaszjRhtIaC5j47UaTfeBpCx__T5611DXEfM7PJ7CaqoR7aErYa-MO8I1boQk17SqNL1l2sZPTZ0NanLvC_qqTC6k4IoEg3KRkQEVs--0FpqwzGe0m5P2ceDPgpk0OfldfqKhft2vPy3xdR3snuhOvk7Rsl_DfJOVwZdzQPCJp1IQkFS5kAMOk6khKy5Hwnmk2v8j1kP33QK6wNFK4h7uNA9Gdz4MB-t9bbh0zts3p9GPbJTR_K25EiaRTxo8lqICdXJSSM9Ic3nailJbJ8AZTqiCzhb3Qlq-L8VHt5R3dQTZFCVB_7BbIkQC3sL_iof4zQMz59K9brqOq-KCgTroz0JsoAGcrX0GmeYhPVcUeAfPOu6bVGQ-D110cvXjkQQWjnourelxAKxh7OccOGHDaG6-LmHbyGpjg1EeDgBzkjOrwyHehHY1eWSp080LqvqWEigV-Gv44bHJHHY5R4iHuc9dlZw-LyNtd4sd8V-x2CoEb641LONNAX9t7vWrdF_Q5Iqm3bzP8dO8W0Kjk3h9alOU2np5WyJWrJxaklgbSgKZS5HoJw0v3DB5ikGDZcrW6YW9VK2RGzsdV6RXYsdmIXclVtrWp-YE0IWPu1GqqKuwYEGrpuyPDmdXVlc7pPYzWijXR5QpD0PKfj" href="https://www.facebook.com/hashtag/yourquality_ourpriority?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZXCMQtzJT8vw569XKilN9ifGAi-MzOn_4Bh74ED9ftX_2-_8CLvxIMojxw8p1I7XJnIuioyWriNN3vmrnAg-klcZd0AVVJIFayojVpluFWJSAxgiFI6g2gdgHz2sHTASEBO8A5Ogp-8y_FvuHIoNippSaQ4qI3rhj4qa3ARxzMivzFf7u2UZAc7vseiue2hzQtPPfOjsjOTyUYGmoHrS5cs&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#yourquality_ourpriority</a>

React Plus tổ chức chương trình thiện nguyện - Trao yêu thương tiếp sức học đường

[English Below]

Tổng kết buổi hiến m&aacute;u nh&acirc;n đạo th&aacute;ng 7

Ng&agrave;y 29/07/2023 vừa qua đội thiện nguyện React Plus tổ chức th&agrave;nh c&ocirc;ng buổi hiến m&aacute;u nh&acirc;n đạo tại Viện Huyết học - Truyền m&aacute;u Trung ương.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/555/content_3.png" style="width: 800px; height: 514px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/559/content_5.png" style="width: 800px; height: 514px;" />

Với sự hưởng ứng nhiệt t&igrave;nh của BOD v&agrave; hơn 20 th&agrave;nh vi&ecirc;n trong c&ocirc;ng ty, Đội thiện nguyện đ&atilde; c&oacute; mặt từ rất sớm để thực hiện kiểm tra sức khỏe v&agrave; l&agrave;m thủ tục hiến m&aacute;u. C&oacute; React-er lần đầu ti&ecirc;n được trải nghiệm hiến m&aacute;u nhưng lại c&oacute; người th&acirc;m ni&ecirc;n d&agrave;y dặn tr&ecirc;n 20 lần, kh&ocirc;ng những thế&nbsp;React-ers cũng rất dũng cảm xung phong hiến tiểu cầu k&eacute;o d&agrave;i hơn 3 giờ với những căn ph&ograve;ng ri&ecirc;ng biệt&hellip;tất cả đều chung 1 &yacute; nghĩ l&agrave;m sao để c&oacute; thể g&oacute;p sức thật nhiều đến ng&acirc;n h&agrave;ng m&aacute;u Trung Ương, để san sẻ những kh&oacute; khăn với c&aacute;c bệnh nh&acirc;n đang nguy cấp. Mọi người đều vui vẻ, nhiệt t&igrave;nh v&agrave; giữ vững sức khỏe cho đến cuối buổi.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/556/content_2.png" style="width: 800px; height: 514px;" /> 
Với sự đồng l&ograve;ng từ c&aacute;c nh&acirc;n sự cấp cao BOD cho đến c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n của c&aacute;c ph&ograve;ng ban, phong tr&agrave;o hiến m&aacute;u t&igrave;nh nguyện của Đội thiện nguyện React Plus sẽ tiếp tục lan tỏa rộng r&atilde;i để từ đ&oacute; sẽ tạo truyền thống nh&acirc;n văn nh&acirc;n &aacute;i trong cộng đồng React-er.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/560/content_6.png" style="width: 800px; height: 514px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/560/content_6.png" style="width: 800px; height: 514px;" /> 
-----------------------------------------------

Summary of Blood Donation in July 2023

On July 29, 2023, the React Plus volunteer team successfully organized a blood donation session at the National Institute of Hematology and Blood Transfusion.

With the enthusiastic response of BOD and more than 20 members of the company, the Volunteer Team was present very early to perform health checks and blood donation procedures. There are React-ers who have experienced blood donation for the first time, but there are people who have experienced more than 20 times, not only that, React-ers are also very brave to volunteer to donate platelets for more than 3 hours with separate rooms, &hellip;all share the same idea of ​​how to contribute as much to the Central Blood Bank as possible, to share difficulties with critically ill patients. Everyone was happy, enthusiastic and kept healthy until the end of the session.

With the consensus from BOD to members of departments, the voluntary blood donation movement of React Plus Volunteer Team will continue to spread widely so that it will create a humane traditional love in the React-er community.

Tổng kết hoạt động hiến máu nhân đạo tháng 7

&quot;Nếu c&oacute; một ng&agrave;y bạn cảm thấy m&igrave;nh k&eacute;m may mắn h&atilde;y thử tạm g&aacute;c mọi muộn phiền l&ecirc;n đường đi thiện nguyện thử một lần. Mỗi lần đi cảm gi&aacute;c sẽ mang lại cho bản th&acirc;n &aacute;nh nh&iacute;n t&iacute;ch cực hơn về cuộc sống&quot;

H&agrave;nh tr&igrave;nh lần n&agrave;y của đo&agrave;n thiện nguyện React Plus l&agrave; đến nơi n&uacute;i non h&ugrave;ng vĩ, con người nơi đ&acirc;y v&ocirc; c&ugrave;ng th&acirc;n thiện đ&aacute;ng y&ecirc;u nhưng lại l&agrave; nơi c&ograve;n thiếu thốn rất nhiều, đường đi v&ocirc; c&ugrave;ng hiểm trở, kh&oacute; khăn &ndash; H&agrave;nh tr&igrave;nh tham gia lễ khởi c&ocirc;ng x&acirc;y dựng điểm trường Slam V&egrave;, Huyện Nhạn M&ocirc;n, t&igrave;nh Bắc Kạn.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/269/content_Thie%CC%82%CC%81t_ke%CC%82%CC%81_chu%CC%9Ba_co%CC%81_te%CC%82n__3_-min.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng đo&agrave;n thiện nguyện React Plus l&agrave; c&aacute;c c&aacute;n bộ c&ocirc;ng an tỉnh Bắc Kạn, rất nhiệt t&igrave;nh v&agrave; đ&aacute;ng y&ecirc;u. Sau bữa tối ấm c&uacute;ng v&agrave; giấc ngủ qua đ&ecirc;m, ch&uacute;ng t&ocirc;i đ&atilde; sớm dậy v&agrave; chuẩn bị sẵn s&agrave;ng cho một ng&agrave;y mới, ng&agrave;y m&agrave; ch&uacute;ng t&ocirc;i hy vọng sẽ mang đến những phần qu&agrave; tuy nhỏ nhưng niềm vui lớn cho c&aacute;c em nhỏ ở Nhạn M&ocirc;n.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/270/content_2_optimized__1_.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

H&agrave;nh tr&igrave;nh đến 3 điểm trường 15km, độ cao 1500m so với mực nước biển để ph&aacute;t 60 suất qu&agrave; kh&ocirc;ng hề dễ d&agrave;ng. Đường đi khắc nghiệt v&agrave; nguy hiểm, với đ&aacute; lở v&agrave; mặt đường trơn trượt. C&oacute; những đoạn đường xấu đo&agrave;n kh&ocirc;ng thể di chuyển được bằng xe m&agrave; chỉ c&oacute; thể dắt bộ. Mặc cho những kh&oacute; khăn ấy, đo&agrave;n React Plus vẫn tr&agrave;n đầy h&agrave;o hứng v&agrave; quyết t&acirc;m để mang đến những phần qu&agrave; &yacute; nghĩa đến tận tay c&aacute;c em nhỏ. Bởi ch&uacute;ng t&ocirc;i biết rằng, những phần qu&agrave; ấy kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; niềm vui tạm thời m&agrave; c&ograve;n l&agrave; tấm l&ograve;ng y&ecirc;u thương ch&acirc;n thật v&agrave; sự quan t&acirc;m đến cuộc sống của c&aacute;c em &ndash; một ng&ocirc;i trường mới vững tr&atilde;i hơn, ấm &aacute;p hơn để c&aacute;c em y&ecirc;n t&acirc;m tới lớp.

Chuyến đi l&agrave; 1 trải nghiệm để lại những kỷ niệm tuyệt vời v&agrave; truyền cảm hứng cho những h&agrave;nh động tương lai đối với c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n trong đội thiện nguyện React Plus. Ch&uacute;ng t&ocirc;i tin rằng, mỗi ch&uacute;ng ta đều c&oacute; thể g&oacute;p phần nhỏ b&eacute; nhưng &yacute; nghĩa v&agrave;o việc x&acirc;y dựng một thế giới tốt đẹp hơn. V&agrave; từ Slam V&egrave;, ch&uacute;ng t&ocirc;i sẽ tiếp tục lan tỏa y&ecirc;u thương v&agrave; kh&aacute;t vọng cho những nơi kh&aacute;c.

Đồng hành cùng React Plus xây dựng điểm trường Slam Vè

Ng&agrave;y 29/10, c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n của đội t&igrave;nh nguyện React Plus đ&atilde; tổ chức hiến m&aacute;u lần thứ hai tại Viện Huyết học - Truyền m&aacute;u Trung ương, Cầu Giấy, H&agrave; Nội. Đ&acirc;y l&agrave; hoạt động thiện nguyện ch&iacute;nh v&agrave; được tổ chức h&agrave;ng th&aacute;ng với mục đ&iacute;ch trao đi y&ecirc;u thương v&agrave; gi&uacute;p đỡ cho những người kh&ocirc;ng may mắn. Ch&iacute;nh v&igrave; vậy, c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n tham gia hoạt động hiến m&aacute;u v&agrave; c&aacute;c gương mặt mới của đội thiện nguyện đang ng&agrave;y một nhiều hơn. 
<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/132/content_312368597_169553822336750_9150366081343859530_n.jpg" style="width: 800px; height: 600px;" />

S&aacute;ng thứ 7, đ&uacute;ng 9 giờ mọi người đ&atilde; c&oacute; mặt tại địa điểm tổ chức hiến m&aacute;u v&agrave; bắt đầu thực hiện c&aacute;c thủ tục trước khi bắt đầu.&nbsp;

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/123/content_311594781_169553865670079_914939964719552912_n.jpg" style="width: 600px; height: 800px;" />

C&oacute; thể n&oacute;i, hoạt động hiến m&aacute;u đ&atilde; bắt đầu lan tỏa v&agrave; nhận được sự tham gia của nhiều th&agrave;nh vi&ecirc;n React Plus.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/129/content_312273072_169553782336754_994564759161985374_n.jpg" style="width: 800px; height: 466px;" />

D&ugrave; c&oacute; những th&agrave;nh vi&ecirc;n chỉ mới lần đầu hiến m&aacute;u nhưng dường như tất cả mọi người đều v&ocirc; c&ugrave;ng vui vẻ v&agrave; h&agrave;o hứng với hoạt động hiến m&aacute;u. 
<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/124/content_311617101_169553809003418_7222661775184631786_n.jpg" style="width: 523px; height: 800px;" /><img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/125/content_311601316_169553792336753_6165981009127280903_n.jpg" style="width: 572px; height: 800px;" />

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/126/content_311840031_169553909003408_8745934435260609055_n.jpg" style="width: 600px; height: 800px;" /><img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/128/content_311947601_169553872336745_6978143448187830041_n.jpg" style="width: 600px; height: 800px;" />

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/131/content_312363076_169553832336749_7426994321111388122_n.jpg" style="width: 600px; height: 800px;" /><img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/136/content_313203107_169553889003410_2662596152277437122_n.jpg" style="width: 600px; height: 800px;" />

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/133/content_312729296_169553882336744_3874749035317518826_n.jpg" style="width: 600px; height: 800px;" /><img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/134/content_312971255_169553802336752_3128770378121498514_n.jpg" style="width: 600px; height: 800px;" /> 
Việc trao đi y&ecirc;u thương cũng ch&iacute;nh l&agrave; để nhận lại y&ecirc;u thương. C&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n React Plus rất hạnh ph&uacute;c v&igrave; một phần n&agrave;o gi&uacute;p đỡ được cho những mảnh đời kh&ocirc;ng được may mắn v&agrave; rất sẵn l&ograve;ng cho c&aacute;c hoạt động thiện nguyện tiếp theo.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/130/content_312360642_169553839003415_7268194819206916200_n.jpg" style="width: 600px; height: 800px;" />

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/135/content_313171544_169553902336742_5685793977850094757_n.jpg" style="width: 800px; height: 600px;" />

Cảm ơn c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n đ&atilde; kh&ocirc;ng ngần ngại trao đi giọt hồng của m&igrave;nh gi&uacute;p lan tỏa tinh thần tương th&acirc;n &aacute;i v&agrave; sẻ chia với những ho&agrave;n cảnh kh&oacute; khăn để cuộc sống tốt đẹp hơn. Ngo&agrave;i ra, th&ocirc;ng điệp nh&acirc;n văn n&agrave;y cũng được c&aacute;c anh chị em duy tr&igrave; qua rất nhiều hoạt động thiện nguyện h&agrave;ng th&aacute;ng kh&aacute;c. Hi vọng với tr&aacute;i tim nh&acirc;n hậu v&agrave; sự g&oacute;p sức của c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n, React Plus c&oacute; thể mang đến niềm vui cho những người thiếu may mắn trong cuộc sống v&agrave; g&oacute;p phần l&agrave;m cho x&atilde; hội Việt Nam tốt đẹp hơn.&nbsp;

Đội tình nguyện React Plus tổ chức hiến máu lần thứ hai 

Ng&agrave;y 11/07/2022, đội t&igrave;nh nguyện của React Plus đ&atilde; thực hiện một nghĩa cử v&ocirc; c&ugrave;ng cao đẹp. Với tinh thần &ldquo;l&aacute; l&agrave;nh đ&ugrave;m l&aacute; r&aacute;ch&rdquo;, c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n đ&atilde; kh&ocirc;ng ngại ngần cho đi giọt m&aacute;u khỏe mạnh của m&igrave;nh d&agrave;nh cho những người bệnh k&eacute;m may mắn hơn, g&oacute;p một phần sức lực cho c&aacute;c b&aacute;c sĩ, y t&aacute; để c&oacute; thể cứu sống kịp thời c&aacute;c bệnh nh&acirc;n trong thời khắc nguy kịch, hiểm ngh&egrave;o

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/93/content_286479684_140210255271107_7486425372944690722_n_-_Copy.jpg" style="width: 800px; height: 600px;" /><img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/94/content_286379102_140210178604448_1529418354739074913_n.jpg" style="width: 800px; height: 600px;" />

9 giờ s&aacute;ng, c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n đội hiến m&aacute;u đ&atilde; c&oacute; mặt ở 24 Nguyễn Cơ Thạch, chuẩn bị đầy đủ sức khỏe về tinh thần v&agrave; thể chất v&agrave; di chuyển đến bệnh viện Huyết học Trung Ương. Được biết rằng, c&oacute; những th&agrave;nh vi&ecirc;n vẫn tự m&igrave;nh tham gia hoạt động nh&acirc;n đạo n&agrave;y thường ni&ecirc;n. Việc c&oacute; một hội nh&oacute;m c&ugrave;ng chung l&yacute; tưởng với m&igrave;nh cũng l&agrave; một phần động lực để họ c&oacute; thể tiếp tục lan tỏa tinh thần nh&acirc;n đạo. Đối với đội hiến m&aacute;u React Plus,c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n lu&ocirc;n mang tinh thần sẻ chia với những ho&agrave;n cảnh kh&oacute; khăn để cuộc sống tốt đẹp hơn v&agrave; lu&ocirc;n duy tr&igrave; hoạt động n&agrave;y h&agrave;ng th&aacute;ng.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/95/content_285336147_140210198604446_8671699897235232276_n_-_Copy.jpg" style="width: 800px; height: 600px;" /><img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/96/content_287369786_140210171937782_8218073118308375592_n_-_Copy.jpg" style="width: 800px; height: 600px;" /><img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/97/content_285324827_140210221937777_4559436683095508814_n_-_Copy.jpg" style="width: 800px; height: 600px;" /><img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/98/content_286983069_140210135271119_4403608137209278085_n.jpg" style="width: 800px; height: 600px;" /> 
Kh&ocirc;ng chỉ dừng lại ở hoạt động hiến m&aacute;u, React Plus c&ograve;n tổ chức rất nhiều c&aacute;c hoạt động thiện nguyện kh&aacute;c như tặng xe lăn, nấu phở cho c&aacute;c bệnh nh&acirc;n nhi&hellip; Tuy nhi&ecirc;n trong thời gian tới, với mong muốn x&acirc;y dựng văn h&oacute;a chung tay v&igrave; cộng đồng v&agrave; ph&aacute;t huy tinh thần tương th&acirc;n tương &aacute;i cho nh&acirc;n vi&ecirc;n, BGĐ v&agrave; c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n c&ocirc;ng ty c&ograve;n tham gia c&aacute;c hoạt động lớn, hướng đến c&aacute;c trẻ em v&ugrave;ng s&acirc;u v&ugrave;ng xa hay những người c&oacute; ho&agrave;n cảnh kh&oacute; khăn trong phạm vi cả nước.&nbsp; 
&nbsp;

Tập thể React trao đi giọt hồng - Góp ngân hàng máu

[English Below]

Thư gi&atilde;n s&acirc;u, giảm stress, tăng cường sức khỏe c&ugrave;ng ph&aacute;i mạnh React Plus

Chế độ độc quyền d&agrave;nh ri&ecirc;ng cho ph&aacute;i mạnh React Plus đ&atilde; trở lại với phi&ecirc;n bản &ldquo;n&acirc;ng cấp&rdquo; hơn!. React Plus hiểu rằng, c&ocirc;ng việc văn ph&ograve;ng thường xuy&ecirc;n đ&ograve;i hỏi ch&uacute;ng ta phải ngồi l&acirc;u, g&ograve; b&oacute; tư thế, dẫn đến t&igrave;nh trạng đau mỏi cổ vai g&aacute;y. Đ&acirc;y kh&ocirc;ng chỉ ảnh hưởng đến sức khỏe m&agrave; c&ograve;n giảm hiệu suất l&agrave;m việc. Ch&iacute;nh v&igrave; vậy, React Plus đ&atilde; tổ chức buổi massage cổ - vai - g&aacute;y để gi&uacute;p mọi người thư gi&atilde;n, giảm đau nhức v&agrave; lấy lại năng lượng. Đ&acirc;y l&agrave; c&aacute;ch React Plus thể hiện sự quan t&acirc;m v&agrave; chăm s&oacute;c đến sức khỏe của từng th&agrave;nh vi&ecirc;n, đồng thời g&oacute;p phần n&acirc;ng cao hiệu suất l&agrave;m việc của to&agrave;n bộ đội ngũ.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/633/content_3.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

Buổi massage cổ - vai - g&aacute;y chuy&ecirc;n nghiệp h&ocirc;m nay, ng&agrave;y 08/10/2024, đ&atilde; mang đến cho c&aacute;c anh em những trải nghiệm thư gi&atilde;n tuyệt vời, đ&uacute;ng như mong đợi. React Plus rất vui khi thấy c&aacute;c anh em đ&atilde; tận hưởng từng ph&uacute;t gi&acirc;y thư th&aacute;i v&agrave; tr&agrave;n đầy năng lượng sau buổi massage. Hy vọng rằng những kỹ thuật massage đi&ecirc;u luyện của đội ngũ kỹ thuật vi&ecirc;n đ&atilde; gi&uacute;p c&aacute;c anh em giải tỏa căng thẳng, sẵn s&agrave;ng cho những thử th&aacute;ch trong qu&yacute; cuối năm.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/632/content_2.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

Với mong muốn chăm s&oacute;c sức khỏe to&agrave;n diện cho mọi th&agrave;nh vi&ecirc;n, React Plus sẽ kh&ocirc;ng ngừng s&aacute;ng tạo v&agrave; ph&aacute;t triển th&ecirc;m nhiều hoạt động &yacute; nghĩa kh&aacute;c. Ch&uacute;ng t&ocirc;i rất mong nhận được sự ủng hộ v&agrave; đ&oacute;ng g&oacute;p &yacute; kiến của c&aacute;c anh em để c&aacute;c chương tr&igrave;nh sau được ho&agrave;n thiện hơn.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/634/content_1.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

-

Deep Relaxation, Stress Reduction, and Health Boost for the Men of React Plus

The exclusive program tailored specifically for the men of React Plus is back with an upgraded version! React Plus understands that office work often requires prolonged sitting and restricted postures, leading to neck and shoulder pain. This not only affects health but also reduces work efficiency. Therefore, React Plus has organized a neck-shoulder massage session to help everyone relax, alleviate pain, and regain energy. This is how React Plus shows care for the health of each member, while also contributing to enhancing the overall productivity of the team.

Today&rsquo;s professional neck-shoulder massage session, on October 8, 2024, provided the men with a truly relaxing experience, just as expected. React Plus is delighted to see that everyone enjoyed every minute of relaxation and felt re-energized after the session. We hope the expert massage techniques of our team helped alleviate your stress and prepared you for the challenges of the final quarter of the year.

With a commitment to comprehensive health care for all members, React Plus will continue to innovate and develop more meaningful activities. We sincerely hope to receive your support and feedback so that future programs can be even better.

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

Hotline: 024 6299 7777

Email: hrm@reactplus.com

Website: https://www.reactplus.com

#reactplus #reactplusgroup #massage

Xem th&ocirc;ng tin chi tiết v&agrave; quảng c&aacute;o

Quảng c&aacute;o b&agrave;i viết

Tất cả cảm x&uacute;c:

5Bạn&nbsp;v&agrave;&nbsp;4 người kh&aacute;c

Thư giãn sâu, giảm stress, tăng cường sức khỏe cùng phái mạnh React Plus

&quot;Ng&agrave;y Thư Gi&atilde;n&quot; - N&acirc;ng Niu Tinh Thần, Nạp Năng Lượng Mới Cho Ph&aacute;i Đẹp React Plus!

[English Below]

Những tiếng cười rộn r&atilde;, những &aacute;nh mắt lấp l&aacute;nh niềm vui v&agrave; tinh thần sảng kho&aacute;i - đ&oacute; l&agrave; h&igrave;nh ảnh đẹp nhất m&agrave; ch&uacute;ng ta c&oacute; thể nh&igrave;n thấy sau khi chương tr&igrave;nh Ng&agrave;y Thư Gi&atilde;n kết th&uacute;c.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/577/content_1.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Gần 100% chị em tham gia chương tr&igrave;nh - số lượng đ&ocirc;ng nhất từ trước đến nay đ&atilde; minh chứng cho sự h&agrave;o hứng, quan t&acirc;m v&agrave; mong đợi của c&aacute;c chị em d&agrave;nh cho sự kiện n&agrave;y. Với c&aacute;c dịch vụ massage chuy&ecirc;n nghiệp v&agrave; đa dạng, mọi người đ&atilde; được tận hưởng những gi&acirc;y ph&uacute;t thư gi&atilde;n tuyệt vời, xua tan căng thẳng v&agrave; mệt mỏi sau những giờ l&agrave;m việc hăng say.

<img alt="" src="/uploads/ckeditor/pictures/578/content_2.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Hơn cả những ph&uacute;t gi&acirc;y thư th&aacute;i, Ng&agrave;y Thư Gi&atilde;n c&ograve;n khẳng định cam kết của React Plus về việc lu&ocirc;n quan t&acirc;m đến đời sống tinh thần, đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng c&aacute;c chị em, tạo dựng m&ocirc;i trường l&agrave;m việc thoải m&aacute;i, vui vẻ v&agrave; đầy cảm hứng.

-

&quot;Relaxation Day&quot; - Refresh Your Spirit, Recharge Your Energy for the Ladies of React Plus!

Joyful laughter, sparkling eyes full of happiness, and a refreshed spirit &ndash; these are the beautiful images we witnessed at the end of the Relaxation Day event.

Almost 100% participation from the ladies &ndash; the highest turnout to date &ndash; demonstrated the excitement, interest, and anticipation for this event. With professional and diverse massage services, everyone enjoyed wonderful moments of relaxation, dissipating stress and fatigue after dedicated work hours.

More than just moments of relaxation, Relaxation Day reaffirmed React Plus&#39;s commitment to always caring for the mental well-being of its employees, accompanying the ladies and creating a comfortable, joyful, and inspiring working environment.

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

<img alt="☎️" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/t22/1/16/260e.png" width="16" />Hotline: 024 6299 7777

<img alt="📩" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tc0/1/16/1f4e9.png" width="16" />Email: hrm@reactplus.com

<img alt="🔹" height="16" referrerpolicy="origin-when-cross-origin" src="https://static.xx.fbcdn.net/images/emoji.php/v9/tf3/1/16/1f539.png" width="16" />Website: <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZU2Kl2dV8GhkBtPuHz33XCPA9cBn1_SMosIYRZf9FSuGrnFumu-m35st9Z_FKAmQxca15KCyAVf7U4AxCC14RWqRQWpAeZHo-FuNz4JkshzY2UduKJ4W0uxC28RfBLIOoAKGxZphJpcIcaC77T9h4syMIzDPBuy8qfWhZOFeB9i5zgEXMpIYI9kEyTFCw7hJdDAMETWprtxgfugvEMLwW7nziVDex8aOYCHslutJXbXNkx18dc6XOyAemJnc6apivB92qBcxWK-5bfvWyxFt0HruRRZArlBiSIzwoKmTokGKNN7WSz5u2EQpQBtI2gibCKmYL0I4_Ppv6Y0695t8rkrZmMvOWwipx7wzhiHF27SH3BVwwDqSDXYlP6qPUunSM8wvpTlA5HDupmx7_oaGCaZT5Csh_V3H0RZXegCxHNYCaB-sDTyF3UjphF3L2smkJFeYtkEEqthSwO6LWxUH4_Eb97-hY6REXi1dtkMiMQ4m1P9Ooob51mqxiq_h8L1Mes8QGmiSZXU0iTiDKH2Sd4OA3DQc5jkw5OpnNMTe-Qk4dKu-VA8PeMWncjJ-ghKIHjzJWeqry9tzWfKzOCRUlh7_gYaW2uUoArcj3b-ZLRqXw37X01xo4qeoYfpYmlkcMb6HVIgdWG_JXeU8qMLRKOJRw6jKXUM7rMEqm88ogcr_uNZ3Fj-QFM_lYHNxJ0uKEtaXwFZbdJvqU4S1h4DCFXYzl49HhM4o7flKEyEOTqvqLzncwIswqiWlYn1K5P11QnAmgZFzZEzRFbGf9qH1qOs1J9UfCM61M7QjEUv4x8N3E1bUym1JkzlzHRCk-YUyiVp6HHqV1G4ShwwtS3F9u6Q2kvcDzC2H6nhezBVGdGIInJJ-cL6zjIFHamTT97L8rf3nJahbcrhU7XiT7zS8UtRJ7BiFauJ9KxLJ3n2cox7noSezJ0oIe_SY42ErQ7GqtxYU5-UC72OxwS-Yw3CWlRMs58UnYqFk0n-az9wMvcVW2wIRbgMOrmz1iNNKZLpBYi-Jh7kMZrujAQuZALXh5RSFi4iGAjC2UehKpSfQyAE8vAMOsHVVvaKfInBb8eOn684d4iGrWqkvkmI375iFf4x2tsn0JDiUkpZI-lNAf0Ql7O8WXw7unf5NsuUSOoaKgc7HUNfMfgMF1CMGE7qTOPuYd9SAtS1aoavKnwKogRvkFFnHh0EsuX0pag1HbDPTc6VM2bZQ6CcZpWasxX2ucpqTzsE5mUzHFReoI_ty2YjxJ4-_jPAM-drU7oSqMG-VCWMvHJbqF3KxauwbHi6sW_diCJWBT_Pd3Sr0JEYSzhqh-6g7svg9QCumQdPqFvZtzfnztHpCMBUSqjAZ4BvukklPBlsmikuLm4XCSAPgjhe_mpE8-yfoaaA5unvYID-tHGBby6kWbXX5IDkLsa3iH4k" href="https://l.facebook.com/l.php?u=https%3A%2F%2Fwww.reactplus.com%2F%3Ffbclid%3DIwZXh0bgNhZW0CMTAAAR1kiCDH1O81dZunFy5RyCKVpihDaBhhSeq8icOaB7_jtB3tZXlg9F7hLF8_aem_18C9Mjr9FoHpBLeeY20Tlg&amp;h=AT0ypb1PghICoI7E3YrFyOf7WPsb5VHxTgkdgpUvTtjDT_cZXgrC0ihLiOHsn5bha6tr7CNXrM4dBsVibEvQ9OEk2yXrUpcOuQydl0bPZa38xF9ajKZLPlMnzZ7IFRMXeLTO&amp;__tn__=-UK-R&amp;c[0]=AT2nZ_nsiGxc1Znh2RnKwzHsT0NwdvH4QV3n3ychY3d5_GAKeu87COG8jW8PH5qrvnxe3dA2oOKe_ugUsl9e_yIHCz9ObIqhlIorhrjD1Y1kF-kKQew6X9_irOEcRSQk2YYTgbrm7F0vTJJ6DcpENnLWoJZEjmWcDF2pApCpTjviOVgm-88SqZR-HWFTJeFSlqkbOyAFzUkYPQNwTdhG5DOChZQZvoepHX0p" rel="nofollow noreferrer" role="link" tabindex="0" target="_blank">https://www.reactplus.com</a>

<a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZU2Kl2dV8GhkBtPuHz33XCPA9cBn1_SMosIYRZf9FSuGrnFumu-m35st9Z_FKAmQxca15KCyAVf7U4AxCC14RWqRQWpAeZHo-FuNz4JkshzY2UduKJ4W0uxC28RfBLIOoAKGxZphJpcIcaC77T9h4syMIzDPBuy8qfWhZOFeB9i5zgEXMpIYI9kEyTFCw7hJdDAMETWprtxgfugvEMLwW7nziVDex8aOYCHslutJXbXNkx18dc6XOyAemJnc6apivB92qBcxWK-5bfvWyxFt0HruRRZArlBiSIzwoKmTokGKNN7WSz5u2EQpQBtI2gibCKmYL0I4_Ppv6Y0695t8rkrZmMvOWwipx7wzhiHF27SH3BVwwDqSDXYlP6qPUunSM8wvpTlA5HDupmx7_oaGCaZT5Csh_V3H0RZXegCxHNYCaB-sDTyF3UjphF3L2smkJFeYtkEEqthSwO6LWxUH4_Eb97-hY6REXi1dtkMiMQ4m1P9Ooob51mqxiq_h8L1Mes8QGmiSZXU0iTiDKH2Sd4OA3DQc5jkw5OpnNMTe-Qk4dKu-VA8PeMWncjJ-ghKIHjzJWeqry9tzWfKzOCRUlh7_gYaW2uUoArcj3b-ZLRqXw37X01xo4qeoYfpYmlkcMb6HVIgdWG_JXeU8qMLRKOJRw6jKXUM7rMEqm88ogcr_uNZ3Fj-QFM_lYHNxJ0uKEtaXwFZbdJvqU4S1h4DCFXYzl49HhM4o7flKEyEOTqvqLzncwIswqiWlYn1K5P11QnAmgZFzZEzRFbGf9qH1qOs1J9UfCM61M7QjEUv4x8N3E1bUym1JkzlzHRCk-YUyiVp6HHqV1G4ShwwtS3F9u6Q2kvcDzC2H6nhezBVGdGIInJJ-cL6zjIFHamTT97L8rf3nJahbcrhU7XiT7zS8UtRJ7BiFauJ9KxLJ3n2cox7noSezJ0oIe_SY42ErQ7GqtxYU5-UC72OxwS-Yw3CWlRMs58UnYqFk0n-az9wMvcVW2wIRbgMOrmz1iNNKZLpBYi-Jh7kMZrujAQuZALXh5RSFi4iGAjC2UehKpSfQyAE8vAMOsHVVvaKfInBb8eOn684d4iGrWqkvkmI375iFf4x2tsn0JDiUkpZI-lNAf0Ql7O8WXw7unf5NsuUSOoaKgc7HUNfMfgMF1CMGE7qTOPuYd9SAtS1aoavKnwKogRvkFFnHh0EsuX0pag1HbDPTc6VM2bZQ6CcZpWasxX2ucpqTzsE5mUzHFReoI_ty2YjxJ4-_jPAM-drU7oSqMG-VCWMvHJbqF3KxauwbHi6sW_diCJWBT_Pd3Sr0JEYSzhqh-6g7svg9QCumQdPqFvZtzfnztHpCMBUSqjAZ4BvukklPBlsmikuLm4XCSAPgjhe_mpE8-yfoaaA5unvYID-tHGBby6kWbXX5IDkLsa3iH4k" href="https://www.facebook.com/hashtag/che_do_doc_quyen_cho_nu_gioi_rpg?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZVBQQLqbnf6b2SMXY40tKDIPlDiXKVq4Nbe8n8Z9dJefbOqPyGrpB9RMBKfm5aFrLukMB8ELQZW6wsR_QdMTEpyl0dZRQnJnuDuEwuQMVXISUHpBPht9R-U7PXETE8GjSiM0w2gn0dsiGgqiIa-nhbAO0O-bf2ekQ6I3-jlzNOlUQe94iowlK9QHEp9GsXreIl4-MIg9JAHqAZNCptohG8W&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#che_do_doc_quyen_cho_nu_gioi_RPG</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZU2Kl2dV8GhkBtPuHz33XCPA9cBn1_SMosIYRZf9FSuGrnFumu-m35st9Z_FKAmQxca15KCyAVf7U4AxCC14RWqRQWpAeZHo-FuNz4JkshzY2UduKJ4W0uxC28RfBLIOoAKGxZphJpcIcaC77T9h4syMIzDPBuy8qfWhZOFeB9i5zgEXMpIYI9kEyTFCw7hJdDAMETWprtxgfugvEMLwW7nziVDex8aOYCHslutJXbXNkx18dc6XOyAemJnc6apivB92qBcxWK-5bfvWyxFt0HruRRZArlBiSIzwoKmTokGKNN7WSz5u2EQpQBtI2gibCKmYL0I4_Ppv6Y0695t8rkrZmMvOWwipx7wzhiHF27SH3BVwwDqSDXYlP6qPUunSM8wvpTlA5HDupmx7_oaGCaZT5Csh_V3H0RZXegCxHNYCaB-sDTyF3UjphF3L2smkJFeYtkEEqthSwO6LWxUH4_Eb97-hY6REXi1dtkMiMQ4m1P9Ooob51mqxiq_h8L1Mes8QGmiSZXU0iTiDKH2Sd4OA3DQc5jkw5OpnNMTe-Qk4dKu-VA8PeMWncjJ-ghKIHjzJWeqry9tzWfKzOCRUlh7_gYaW2uUoArcj3b-ZLRqXw37X01xo4qeoYfpYmlkcMb6HVIgdWG_JXeU8qMLRKOJRw6jKXUM7rMEqm88ogcr_uNZ3Fj-QFM_lYHNxJ0uKEtaXwFZbdJvqU4S1h4DCFXYzl49HhM4o7flKEyEOTqvqLzncwIswqiWlYn1K5P11QnAmgZFzZEzRFbGf9qH1qOs1J9UfCM61M7QjEUv4x8N3E1bUym1JkzlzHRCk-YUyiVp6HHqV1G4ShwwtS3F9u6Q2kvcDzC2H6nhezBVGdGIInJJ-cL6zjIFHamTT97L8rf3nJahbcrhU7XiT7zS8UtRJ7BiFauJ9KxLJ3n2cox7noSezJ0oIe_SY42ErQ7GqtxYU5-UC72OxwS-Yw3CWlRMs58UnYqFk0n-az9wMvcVW2wIRbgMOrmz1iNNKZLpBYi-Jh7kMZrujAQuZALXh5RSFi4iGAjC2UehKpSfQyAE8vAMOsHVVvaKfInBb8eOn684d4iGrWqkvkmI375iFf4x2tsn0JDiUkpZI-lNAf0Ql7O8WXw7unf5NsuUSOoaKgc7HUNfMfgMF1CMGE7qTOPuYd9SAtS1aoavKnwKogRvkFFnHh0EsuX0pag1HbDPTc6VM2bZQ6CcZpWasxX2ucpqTzsE5mUzHFReoI_ty2YjxJ4-_jPAM-drU7oSqMG-VCWMvHJbqF3KxauwbHi6sW_diCJWBT_Pd3Sr0JEYSzhqh-6g7svg9QCumQdPqFvZtzfnztHpCMBUSqjAZ4BvukklPBlsmikuLm4XCSAPgjhe_mpE8-yfoaaA5unvYID-tHGBby6kWbXX5IDkLsa3iH4k" href="https://www.facebook.com/hashtag/reactplus?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZVBQQLqbnf6b2SMXY40tKDIPlDiXKVq4Nbe8n8Z9dJefbOqPyGrpB9RMBKfm5aFrLukMB8ELQZW6wsR_QdMTEpyl0dZRQnJnuDuEwuQMVXISUHpBPht9R-U7PXETE8GjSiM0w2gn0dsiGgqiIa-nhbAO0O-bf2ekQ6I3-jlzNOlUQe94iowlK9QHEp9GsXreIl4-MIg9JAHqAZNCptohG8W&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#reactplus</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZU2Kl2dV8GhkBtPuHz33XCPA9cBn1_SMosIYRZf9FSuGrnFumu-m35st9Z_FKAmQxca15KCyAVf7U4AxCC14RWqRQWpAeZHo-FuNz4JkshzY2UduKJ4W0uxC28RfBLIOoAKGxZphJpcIcaC77T9h4syMIzDPBuy8qfWhZOFeB9i5zgEXMpIYI9kEyTFCw7hJdDAMETWprtxgfugvEMLwW7nziVDex8aOYCHslutJXbXNkx18dc6XOyAemJnc6apivB92qBcxWK-5bfvWyxFt0HruRRZArlBiSIzwoKmTokGKNN7WSz5u2EQpQBtI2gibCKmYL0I4_Ppv6Y0695t8rkrZmMvOWwipx7wzhiHF27SH3BVwwDqSDXYlP6qPUunSM8wvpTlA5HDupmx7_oaGCaZT5Csh_V3H0RZXegCxHNYCaB-sDTyF3UjphF3L2smkJFeYtkEEqthSwO6LWxUH4_Eb97-hY6REXi1dtkMiMQ4m1P9Ooob51mqxiq_h8L1Mes8QGmiSZXU0iTiDKH2Sd4OA3DQc5jkw5OpnNMTe-Qk4dKu-VA8PeMWncjJ-ghKIHjzJWeqry9tzWfKzOCRUlh7_gYaW2uUoArcj3b-ZLRqXw37X01xo4qeoYfpYmlkcMb6HVIgdWG_JXeU8qMLRKOJRw6jKXUM7rMEqm88ogcr_uNZ3Fj-QFM_lYHNxJ0uKEtaXwFZbdJvqU4S1h4DCFXYzl49HhM4o7flKEyEOTqvqLzncwIswqiWlYn1K5P11QnAmgZFzZEzRFbGf9qH1qOs1J9UfCM61M7QjEUv4x8N3E1bUym1JkzlzHRCk-YUyiVp6HHqV1G4ShwwtS3F9u6Q2kvcDzC2H6nhezBVGdGIInJJ-cL6zjIFHamTT97L8rf3nJahbcrhU7XiT7zS8UtRJ7BiFauJ9KxLJ3n2cox7noSezJ0oIe_SY42ErQ7GqtxYU5-UC72OxwS-Yw3CWlRMs58UnYqFk0n-az9wMvcVW2wIRbgMOrmz1iNNKZLpBYi-Jh7kMZrujAQuZALXh5RSFi4iGAjC2UehKpSfQyAE8vAMOsHVVvaKfInBb8eOn684d4iGrWqkvkmI375iFf4x2tsn0JDiUkpZI-lNAf0Ql7O8WXw7unf5NsuUSOoaKgc7HUNfMfgMF1CMGE7qTOPuYd9SAtS1aoavKnwKogRvkFFnHh0EsuX0pag1HbDPTc6VM2bZQ6CcZpWasxX2ucpqTzsE5mUzHFReoI_ty2YjxJ4-_jPAM-drU7oSqMG-VCWMvHJbqF3KxauwbHi6sW_diCJWBT_Pd3Sr0JEYSzhqh-6g7svg9QCumQdPqFvZtzfnztHpCMBUSqjAZ4BvukklPBlsmikuLm4XCSAPgjhe_mpE8-yfoaaA5unvYID-tHGBby6kWbXX5IDkLsa3iH4k" href="https://www.facebook.com/hashtag/rpg?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZVBQQLqbnf6b2SMXY40tKDIPlDiXKVq4Nbe8n8Z9dJefbOqPyGrpB9RMBKfm5aFrLukMB8ELQZW6wsR_QdMTEpyl0dZRQnJnuDuEwuQMVXISUHpBPht9R-U7PXETE8GjSiM0w2gn0dsiGgqiIa-nhbAO0O-bf2ekQ6I3-jlzNOlUQe94iowlK9QHEp9GsXreIl4-MIg9JAHqAZNCptohG8W&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#RPG</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZU2Kl2dV8GhkBtPuHz33XCPA9cBn1_SMosIYRZf9FSuGrnFumu-m35st9Z_FKAmQxca15KCyAVf7U4AxCC14RWqRQWpAeZHo-FuNz4JkshzY2UduKJ4W0uxC28RfBLIOoAKGxZphJpcIcaC77T9h4syMIzDPBuy8qfWhZOFeB9i5zgEXMpIYI9kEyTFCw7hJdDAMETWprtxgfugvEMLwW7nziVDex8aOYCHslutJXbXNkx18dc6XOyAemJnc6apivB92qBcxWK-5bfvWyxFt0HruRRZArlBiSIzwoKmTokGKNN7WSz5u2EQpQBtI2gibCKmYL0I4_Ppv6Y0695t8rkrZmMvOWwipx7wzhiHF27SH3BVwwDqSDXYlP6qPUunSM8wvpTlA5HDupmx7_oaGCaZT5Csh_V3H0RZXegCxHNYCaB-sDTyF3UjphF3L2smkJFeYtkEEqthSwO6LWxUH4_Eb97-hY6REXi1dtkMiMQ4m1P9Ooob51mqxiq_h8L1Mes8QGmiSZXU0iTiDKH2Sd4OA3DQc5jkw5OpnNMTe-Qk4dKu-VA8PeMWncjJ-ghKIHjzJWeqry9tzWfKzOCRUlh7_gYaW2uUoArcj3b-ZLRqXw37X01xo4qeoYfpYmlkcMb6HVIgdWG_JXeU8qMLRKOJRw6jKXUM7rMEqm88ogcr_uNZ3Fj-QFM_lYHNxJ0uKEtaXwFZbdJvqU4S1h4DCFXYzl49HhM4o7flKEyEOTqvqLzncwIswqiWlYn1K5P11QnAmgZFzZEzRFbGf9qH1qOs1J9UfCM61M7QjEUv4x8N3E1bUym1JkzlzHRCk-YUyiVp6HHqV1G4ShwwtS3F9u6Q2kvcDzC2H6nhezBVGdGIInJJ-cL6zjIFHamTT97L8rf3nJahbcrhU7XiT7zS8UtRJ7BiFauJ9KxLJ3n2cox7noSezJ0oIe_SY42ErQ7GqtxYU5-UC72OxwS-Yw3CWlRMs58UnYqFk0n-az9wMvcVW2wIRbgMOrmz1iNNKZLpBYi-Jh7kMZrujAQuZALXh5RSFi4iGAjC2UehKpSfQyAE8vAMOsHVVvaKfInBb8eOn684d4iGrWqkvkmI375iFf4x2tsn0JDiUkpZI-lNAf0Ql7O8WXw7unf5NsuUSOoaKgc7HUNfMfgMF1CMGE7qTOPuYd9SAtS1aoavKnwKogRvkFFnHh0EsuX0pag1HbDPTc6VM2bZQ6CcZpWasxX2ucpqTzsE5mUzHFReoI_ty2YjxJ4-_jPAM-drU7oSqMG-VCWMvHJbqF3KxauwbHi6sW_diCJWBT_Pd3Sr0JEYSzhqh-6g7svg9QCumQdPqFvZtzfnztHpCMBUSqjAZ4BvukklPBlsmikuLm4XCSAPgjhe_mpE8-yfoaaA5unvYID-tHGBby6kWbXX5IDkLsa3iH4k" href="https://www.facebook.com/hashtag/yourquality_ourpriority?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZVBQQLqbnf6b2SMXY40tKDIPlDiXKVq4Nbe8n8Z9dJefbOqPyGrpB9RMBKfm5aFrLukMB8ELQZW6wsR_QdMTEpyl0dZRQnJnuDuEwuQMVXISUHpBPht9R-U7PXETE8GjSiM0w2gn0dsiGgqiIa-nhbAO0O-bf2ekQ6I3-jlzNOlUQe94iowlK9QHEp9GsXreIl4-MIg9JAHqAZNCptohG8W&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#yourquality_ourpriority</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZU2Kl2dV8GhkBtPuHz33XCPA9cBn1_SMosIYRZf9FSuGrnFumu-m35st9Z_FKAmQxca15KCyAVf7U4AxCC14RWqRQWpAeZHo-FuNz4JkshzY2UduKJ4W0uxC28RfBLIOoAKGxZphJpcIcaC77T9h4syMIzDPBuy8qfWhZOFeB9i5zgEXMpIYI9kEyTFCw7hJdDAMETWprtxgfugvEMLwW7nziVDex8aOYCHslutJXbXNkx18dc6XOyAemJnc6apivB92qBcxWK-5bfvWyxFt0HruRRZArlBiSIzwoKmTokGKNN7WSz5u2EQpQBtI2gibCKmYL0I4_Ppv6Y0695t8rkrZmMvOWwipx7wzhiHF27SH3BVwwDqSDXYlP6qPUunSM8wvpTlA5HDupmx7_oaGCaZT5Csh_V3H0RZXegCxHNYCaB-sDTyF3UjphF3L2smkJFeYtkEEqthSwO6LWxUH4_Eb97-hY6REXi1dtkMiMQ4m1P9Ooob51mqxiq_h8L1Mes8QGmiSZXU0iTiDKH2Sd4OA3DQc5jkw5OpnNMTe-Qk4dKu-VA8PeMWncjJ-ghKIHjzJWeqry9tzWfKzOCRUlh7_gYaW2uUoArcj3b-ZLRqXw37X01xo4qeoYfpYmlkcMb6HVIgdWG_JXeU8qMLRKOJRw6jKXUM7rMEqm88ogcr_uNZ3Fj-QFM_lYHNxJ0uKEtaXwFZbdJvqU4S1h4DCFXYzl49HhM4o7flKEyEOTqvqLzncwIswqiWlYn1K5P11QnAmgZFzZEzRFbGf9qH1qOs1J9UfCM61M7QjEUv4x8N3E1bUym1JkzlzHRCk-YUyiVp6HHqV1G4ShwwtS3F9u6Q2kvcDzC2H6nhezBVGdGIInJJ-cL6zjIFHamTT97L8rf3nJahbcrhU7XiT7zS8UtRJ7BiFauJ9KxLJ3n2cox7noSezJ0oIe_SY42ErQ7GqtxYU5-UC72OxwS-Yw3CWlRMs58UnYqFk0n-az9wMvcVW2wIRbgMOrmz1iNNKZLpBYi-Jh7kMZrujAQuZALXh5RSFi4iGAjC2UehKpSfQyAE8vAMOsHVVvaKfInBb8eOn684d4iGrWqkvkmI375iFf4x2tsn0JDiUkpZI-lNAf0Ql7O8WXw7unf5NsuUSOoaKgc7HUNfMfgMF1CMGE7qTOPuYd9SAtS1aoavKnwKogRvkFFnHh0EsuX0pag1HbDPTc6VM2bZQ6CcZpWasxX2ucpqTzsE5mUzHFReoI_ty2YjxJ4-_jPAM-drU7oSqMG-VCWMvHJbqF3KxauwbHi6sW_diCJWBT_Pd3Sr0JEYSzhqh-6g7svg9QCumQdPqFvZtzfnztHpCMBUSqjAZ4BvukklPBlsmikuLm4XCSAPgjhe_mpE8-yfoaaA5unvYID-tHGBby6kWbXX5IDkLsa3iH4k" href="https://www.facebook.com/hashtag/massage_nu?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZVBQQLqbnf6b2SMXY40tKDIPlDiXKVq4Nbe8n8Z9dJefbOqPyGrpB9RMBKfm5aFrLukMB8ELQZW6wsR_QdMTEpyl0dZRQnJnuDuEwuQMVXISUHpBPht9R-U7PXETE8GjSiM0w2gn0dsiGgqiIa-nhbAO0O-bf2ekQ6I3-jlzNOlUQe94iowlK9QHEp9GsXreIl4-MIg9JAHqAZNCptohG8W&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#massage_nu</a> <a attributionsrc="/privacy_sandbox/comet/register/source/?xt=AZU2Kl2dV8GhkBtPuHz33XCPA9cBn1_SMosIYRZf9FSuGrnFumu-m35st9Z_FKAmQxca15KCyAVf7U4AxCC14RWqRQWpAeZHo-FuNz4JkshzY2UduKJ4W0uxC28RfBLIOoAKGxZphJpcIcaC77T9h4syMIzDPBuy8qfWhZOFeB9i5zgEXMpIYI9kEyTFCw7hJdDAMETWprtxgfugvEMLwW7nziVDex8aOYCHslutJXbXNkx18dc6XOyAemJnc6apivB92qBcxWK-5bfvWyxFt0HruRRZArlBiSIzwoKmTokGKNN7WSz5u2EQpQBtI2gibCKmYL0I4_Ppv6Y0695t8rkrZmMvOWwipx7wzhiHF27SH3BVwwDqSDXYlP6qPUunSM8wvpTlA5HDupmx7_oaGCaZT5Csh_V3H0RZXegCxHNYCaB-sDTyF3UjphF3L2smkJFeYtkEEqthSwO6LWxUH4_Eb97-hY6REXi1dtkMiMQ4m1P9Ooob51mqxiq_h8L1Mes8QGmiSZXU0iTiDKH2Sd4OA3DQc5jkw5OpnNMTe-Qk4dKu-VA8PeMWncjJ-ghKIHjzJWeqry9tzWfKzOCRUlh7_gYaW2uUoArcj3b-ZLRqXw37X01xo4qeoYfpYmlkcMb6HVIgdWG_JXeU8qMLRKOJRw6jKXUM7rMEqm88ogcr_uNZ3Fj-QFM_lYHNxJ0uKEtaXwFZbdJvqU4S1h4DCFXYzl49HhM4o7flKEyEOTqvqLzncwIswqiWlYn1K5P11QnAmgZFzZEzRFbGf9qH1qOs1J9UfCM61M7QjEUv4x8N3E1bUym1JkzlzHRCk-YUyiVp6HHqV1G4ShwwtS3F9u6Q2kvcDzC2H6nhezBVGdGIInJJ-cL6zjIFHamTT97L8rf3nJahbcrhU7XiT7zS8UtRJ7BiFauJ9KxLJ3n2cox7noSezJ0oIe_SY42ErQ7GqtxYU5-UC72OxwS-Yw3CWlRMs58UnYqFk0n-az9wMvcVW2wIRbgMOrmz1iNNKZLpBYi-Jh7kMZrujAQuZALXh5RSFi4iGAjC2UehKpSfQyAE8vAMOsHVVvaKfInBb8eOn684d4iGrWqkvkmI375iFf4x2tsn0JDiUkpZI-lNAf0Ql7O8WXw7unf5NsuUSOoaKgc7HUNfMfgMF1CMGE7qTOPuYd9SAtS1aoavKnwKogRvkFFnHh0EsuX0pag1HbDPTc6VM2bZQ6CcZpWasxX2ucpqTzsE5mUzHFReoI_ty2YjxJ4-_jPAM-drU7oSqMG-VCWMvHJbqF3KxauwbHi6sW_diCJWBT_Pd3Sr0JEYSzhqh-6g7svg9QCumQdPqFvZtzfnztHpCMBUSqjAZ4BvukklPBlsmikuLm4XCSAPgjhe_mpE8-yfoaaA5unvYID-tHGBby6kWbXX5IDkLsa3iH4k" href="https://www.facebook.com/hashtag/vanhoa?__eep__=6&amp;__cft__[0]=AZVBQQLqbnf6b2SMXY40tKDIPlDiXKVq4Nbe8n8Z9dJefbOqPyGrpB9RMBKfm5aFrLukMB8ELQZW6wsR_QdMTEpyl0dZRQnJnuDuEwuQMVXISUHpBPht9R-U7PXETE8GjSiM0w2gn0dsiGgqiIa-nhbAO0O-bf2ekQ6I3-jlzNOlUQe94iowlK9QHEp9GsXreIl4-MIg9JAHqAZNCptohG8W&amp;__tn__=*NK-R" role="link" tabindex="0">#vanhoa</a>

Ngày Thư Giãn - Nâng Niu Tinh Thần, Nạp Năng Lượng Mới Cho Phái Đẹp React Plus

Đánh thức phong độ nam giới cùng Chế độ độc quyền phái mạnh nhà React Plus

[English Below]

Ng&agrave;y Quốc tế Đ&agrave;n &Ocirc;ng 19/11 l&agrave; dịp để ch&uacute;ng ta tr&acirc;n trọng những người đ&agrave;n &ocirc;ng vẫn ng&agrave;y ng&agrave;y &acirc;m thầm đồng h&agrave;nh b&ecirc;n cạnh m&igrave;nh. Họ c&oacute; thể &iacute;t n&oacute;i, kh&ocirc;ng giỏi bộc lộ cảm x&uacute;c, đ&ocirc;i l&uacute;c vụng về trong c&aacute;ch thể hiện y&ecirc;u thương &mdash; nhưng ph&iacute;a sau sự lặng lẽ ấy lu&ocirc;n l&agrave; tr&aacute;ch nhiệm, sự cố gắng v&agrave; rất nhiều điều họ g&aacute;nh v&aacute;c m&agrave; kh&ocirc;ng cần lời than phiền.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/858/content_3.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Nh&acirc;n ng&agrave;y đặc biệt n&agrave;y, React Plus tr&acirc;n trọng gửi đế&aacute;i mạnh React một m&oacute;n qu&agrave; nhỏ,&nbsp;giản dị thay cho lời tri &acirc;n d&agrave;nh cho những nỗ lực kh&ocirc;ng ngừng của mọi người. Anh em ch&iacute;nh l&agrave; những người tạo ra sản phẩm chất lượng, g&oacute;p phần x&acirc;y dựng những dự &aacute;n React Plus tự h&agrave;o. Mỗi bước tiến của anh em đều l&agrave; một phần sức mạnh gi&uacute;p tập thể tiến về ph&iacute;a trước. M&oacute;n qu&agrave; h&ocirc;m nay kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; lời cảm ơn, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; sự ghi nhận v&agrave; đồng h&agrave;nh từ c&ocirc;ng ty d&agrave;nh cho những đồng đội tuyệt vời.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/856/content_2.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/861/content_5.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

✨ Cảm ơn anh em v&igrave; đ&atilde; lu&ocirc;n l&agrave; người đồng nghiệp, người bạn đ&aacute;ng tin cậy v&agrave; l&agrave; mảnh gh&eacute;p quan trọng của React Plus. H&atilde;y tận hưởng ng&agrave;y h&ocirc;m nay thật vui, thật trọn vẹn v&agrave; tỏa s&aacute;ng theo c&aacute;ch ri&ecirc;ng của m&igrave;nh &mdash; vừa lịch l&atilde;m, vừa ngầu, vừa đầy nhiệt huyết.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/859/content_4.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Ch&uacute;c c&aacute;c anh em React Plus lu&ocirc;n giữ vững phong độ, dồi d&agrave;o sức khỏe v&agrave; tr&agrave;n đầy năng lượng để c&ugrave;ng nhau bứt ph&aacute; mạnh mẽ trong m&ugrave;a cuối năm. Mong rằng mỗi ng&agrave;y đi l&agrave;m, mỗi thử th&aacute;ch đối diện, anh đều cảm thấy m&igrave;nh được tr&acirc;n trọng, được ghi nhận v&agrave; được sống theo c&aacute;ch m&agrave; bản th&acirc;n tự h&agrave;o nhất.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/860/content_6.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/862/content_7.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

-&nbsp;

React Plus wishes you a happy International Men&rsquo;s Day, 19 November!&nbsp;

International Men&rsquo;s Day is a moment to appreciate the men who quietly stand beside us every day. They may not talk much, may not easily express emotions, and may sometimes be clumsy in showing affection &mdash; yet behind that silence is responsibility, effort, and countless things they shoulder without a single complaint.&nbsp;

On this special day, React Plus sends our gentlemen a small and simple gift as a token of gratitude for your continuous dedication. You are the ones who build quality products and contribute to the projects we are proud of. Every step you take is a part of the strength that moves our team forward. Today&rsquo;s gift is not only a thank-you, but also a message of recognition and support from the company to our amazing teammates.&nbsp;

✨ Thank you for being dependable colleagues, trusted friends, and essential pieces of React Plus. Enjoy today to the fullest and shine in your own way &mdash; classy, cool, and full of passion.&nbsp;

Wishing all React Plus gentlemen steady performance, good health, and abundant energy to break through together in the final season of the year. May every workday and every challenge remind you that you are valued, appreciated, and empowered to live in a way you are proud of.&nbsp;

React Plus chúc mừng ngày Quốc Tế Đàn Ông 19/11 

Hermosa&rsquo;s Day &ndash; Khi những m&atilde; nguồn hạnh ph&uacute;c được tỏa s&aacute;ng 🌸&nbsp;

Ng&agrave;y 20/10 tại React Plus đ&atilde; kh&eacute;p lại thật trọn vẹn với tr&agrave;n ngập hoa, qu&agrave;, &acirc;m nhạc, tiếng cười v&agrave; v&ocirc; v&agrave;n y&ecirc;u thương d&agrave;nh cho c&aacute;c &ldquo;Hermosa&rdquo; &ndash; những người phụ nữ l&agrave;m React Plus th&ecirc;m s&aacute;ng tạo, tinh tế v&agrave; ấm &aacute;p.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/827/content_4.png" style="width: 800px; height: 517px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/832/content_9.png" style="width: 800px; height: 517px;" /><img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/834/content_11.png" style="width: 800px; height: 517px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/828/content_6.png" style="width: 800px; height: 517px;" />

Ngay từ sớm, văn ph&ograve;ng đ&atilde; rộn r&agrave;ng với hoa thơm, qu&agrave; xinh v&agrave; những tấm thiệp bất ngờ. Kh&ocirc;ng chỉ nhận qu&agrave;, chị em c&ograve;n bận rộn&hellip; lưu giữ kỷ niệm bằng h&agrave;ng loạt bức ảnh check-in đ&aacute;ng y&ecirc;u. Buổi trưa, kh&ocirc;ng gian trở n&ecirc;n dịu lại với giai điệu ngọt ng&agrave;o &ndash; m&oacute;n qu&agrave; tinh thần được c&aacute;c anh em chuẩn bị tr&ecirc;n radio, như một lời cảm ơn nhẹ nh&agrave;ng nhưng đầy ch&acirc;n th&agrave;nh gửi đến một nửa xinh đẹp của React Plus.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/848/content_25.png" style="width: 800px; height: 517px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/846/content_23.png" style="width: 800px; height: 517px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/849/content_26.png" style="width: 800px; height: 517px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/845/content_22.png" style="width: 800px; height: 517px;" />

Buổi chiều l&agrave; l&uacute;c kh&ocirc;ng kh&iacute; thực sự b&ugrave;ng nổ. Minigame &ldquo;N&eacute;m v&ograve;ng nhận qu&agrave;&rdquo; đ&atilde; k&eacute;o mọi người lại gần nhau hơn &ndash; từ chị em đến c&aacute;c anh developer đều h&agrave;o hứng tham gia, vừa vui chơi vừa mong mang về m&oacute;n qu&agrave; cho người m&igrave;nh y&ecirc;u thương. Kết th&uacute;c trong tiếng cười, React Plus gửi đến mỗi chị em set Self-care Gift &ndash; m&oacute;n qu&agrave; chăm s&oacute;c bản th&acirc;n như lời nhắn nhủ: &ldquo;H&atilde;y y&ecirc;u thương bản th&acirc;n, như c&aacute;ch bạn lan tỏa y&ecirc;u thương mỗi ng&agrave;y.&rdquo;&nbsp;

Hermosa&rsquo;s Day th&agrave;nh c&ocirc;ng kh&ocirc;ng chỉ bởi hoa, qu&agrave; hay tr&ograve; chơi, m&agrave; bởi những &aacute;nh mắt rạng rỡ, những nụ cười ch&acirc;n th&agrave;nh v&agrave; tinh thần gắn kết của đại gia đ&igrave;nh React Plus.&nbsp;

Ch&uacute;c những Hermosa của React Plus sẽ lu&ocirc;n xinh đẹp, tự tin v&agrave; hạnh ph&uacute;c &ndash; như ch&iacute;nh c&aacute;ch c&aacute;c bạn đ&atilde; l&agrave;m cho ng&agrave;y h&ocirc;m nay trở n&ecirc;n thật đặc biệt. Hẹn gặp lại ở những h&agrave;nh tr&igrave;nh y&ecirc;u thương tiếp theo! 💐✨&nbsp;

-&nbsp;

🌸 Hermosa&rsquo;s Day &ndash; When the source codes of happiness begin to shine 🌸&nbsp;

October 20th at React Plus came to a perfect close&mdash;filled with flowers, gifts, music, laughter, and endless affection for our &ldquo;Hermosas&rdquo; &ndash; the women who bring creativity, elegance, and warmth to React Plus.&nbsp;

From early morning, the office was bustling with fragrant flowers, lovely gifts, and sweet handwritten cards. Not only receiving presents, our ladies were also busy capturing memories through countless adorable check-in photos. At noon, the atmosphere softened with gentle melodies&mdash;an emotional gift prepared by the men via React Radio, like a heartfelt and sincere thank-you to the beautiful half of React Plus.&nbsp;

The afternoon was when the excitement truly peaked. The &ldquo;Ring Toss for Gifts&rdquo; minigame brought everyone closer&mdash;both the ladies and the developers eagerly joined, not only for fun but also to win gifts for their loved ones. Ending in joyful laughter, React Plus gifted each woman a Self-care Gift set&mdash; a thoughtful reminder that: &ldquo;Love yourself, just as you spread love to those around you every day.&rdquo;&nbsp;

Chào mừng 20.10 - Hermosa’s Day – Khi những mã nguồn hạnh phúc được tỏa sáng

[English Below]

Ng&agrave;y 24/09 vừa qua, React Plus h&acirc;n hạnh được ch&agrave;o đ&oacute;n đo&agrave;n kh&aacute;ch đặc biệt quan trọng đến từ ITOCHU Corporation &ndash; một trong những tập đo&agrave;n đa ng&agrave;nh h&agrave;ng đầu Nhật Bản, hoạt động trải d&agrave;i từ lĩnh vực thương mại truyền thống đến ICT &amp; t&agrave;i ch&iacute;nh, dịch vụ, năng lượng, t&agrave;i nguy&ecirc;n, chế biến thực phẩm v&agrave; bất động sản.&nbsp;

Trong chuyến thăm v&agrave; l&agrave;m việc tại văn ph&ograve;ng React Plus, đại diện ph&iacute;a React Plus đ&atilde; c&oacute; dịp giới thiệu đến đối t&aacute;c về: những lĩnh vực hoạt động v&agrave; định hướng ph&aacute;t triển của c&ocirc;ng ty; c&aacute;c quy tr&igrave;nh vận h&agrave;nh v&agrave; giải ph&aacute;p c&ocirc;ng nghệ React Plus đang triển khai cũng như những hoạt động văn h&oacute;a doanh nghiệp với tinh thần gắn kết, s&aacute;ng tạo v&agrave; hướng đến sự bền vững.&nbsp;

Đo&agrave;n kh&aacute;ch từ ITOCHU đ&atilde; b&agrave;y tỏ sự ấn tượng trước kh&ocirc;ng kh&iacute; l&agrave;m việc chuy&ecirc;n nghiệp cũng như sự đ&oacute;n tiếp chu đ&aacute;o, nhiệt t&igrave;nh từ tập thể React Plus. Cuộc gặp gỡ kh&ocirc;ng chỉ g&oacute;p phần thắt chặt mối quan hệ hợp t&aacute;c m&agrave; c&ograve;n mở ra nhiều cơ hội chiến lược trong tương lai, hứa hẹn mang lại những gi&aacute; trị thiết thực cho cả hai b&ecirc;n.&nbsp;

-&nbsp;

React Plus &amp; ITOCHU &ndash; Strengthening Relations and Opening Up New Strategic Partnership Opportunities &nbsp;

On September 24, React Plus had the honor of welcoming a distinguished delegation from ITOCHU Corporation &ndash; one of Japan&rsquo;s leading multi-industry conglomerates, whose operations span from traditional trading to ICT &amp; finance, services, energy, resources, food processing, and real estate.&nbsp;

During the visit and working session at the React Plus office, our representatives had the opportunity to present to the partner: the company&rsquo;s business areas and development orientation; operational processes and technology solutions currently being implemented; as well as corporate culture activities built on the spirit of cohesion, creativity, and sustainability.&nbsp;

The delegation from ITOCHU expressed their deep impression of React Plus&rsquo;s professional working environment and the thoughtful, enthusiastic hospitality of the entire team. This meeting not only helped strengthen the partnership but also opened up numerous strategic opportunities for future collaboration, promising to bring tangible value to both sides.&nbsp;

React Plus & ITOCHU - Thắt chặt quan hệ và mở ra cơ hội hợp tác chiến lược mới 

[English Below]

Ng&agrave;y 20/09/2025, React Plus đ&atilde; tổ chức chương tr&igrave;nh Kh&aacute;m sức khỏe định kỳ 2025 d&agrave;nh cho to&agrave;n thể CBNV tại văn ph&ograve;ng c&ocirc;ng ty.

Với sự tham gia nhiệt t&igrave;nh v&agrave; tinh thần hợp t&aacute;c của tất cả c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n, buổi kh&aacute;m đ&atilde; diễn ra su&ocirc;n sẻ &ndash; nhanh ch&oacute;ng &ndash; hiệu quả. C&aacute;c khu vực kh&aacute;m được bố tr&iacute; khoa học, đội ngũ y b&aacute;c sĩ chuy&ecirc;n nghiệp đ&atilde; hỗ trợ tận t&igrave;nh để mỗi người c&oacute; thể ho&agrave;n th&agrave;nh đầy đủ c&aacute;c hạng mục kh&aacute;m.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/806/content_2.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/807/content_3.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/808/content_4.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

Kh&aacute;m sức khỏe định kỳ kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; quyền lợi, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; c&aacute;ch React Plus thể hiện sự quan t&acirc;m đến đời sống v&agrave; sức khỏe của mỗi nh&acirc;n vi&ecirc;n. Đ&acirc;y cũng l&agrave; dịp để ch&uacute;ng ta chủ động theo d&otilde;i t&igrave;nh trạng sức khỏe của bản th&acirc;n, từ đ&oacute; c&oacute; những điều chỉnh ph&ugrave; hợp cho một lối sống c&acirc;n bằng v&agrave; bền vững hơn.

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/817/content_13.png" /><img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/819/content_15.png" style="width: 800px; height: 600px;" />

Ban Tổ chức xin gửi lời cảm ơn đến to&agrave;n thể Anh/Chị/Em đ&atilde; tham gia đầy đủ v&agrave; đ&uacute;ng giờ, g&oacute;p phần tạo n&ecirc;n th&agrave;nh c&ocirc;ng cho chương tr&igrave;nh.

Ch&uacute;c tất cả c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n React Plus lu&ocirc;n mạnh khỏe &ndash; nhiều năng lượng &ndash; sẵn s&agrave;ng bứt ph&aacute; tr&ecirc;n h&agrave;nh tr&igrave;nh ph&iacute;a trước!

-

React Plus Accompanies Employees in the Annual Health Check-up Program 2025

On September 20, 2025, React Plus organized the Annual Health Check-up 2025 for all employees at the company office.

With the enthusiastic participation and cooperative spirit of all members, the health check-up took place smoothly, quickly, and effectively. The examination areas were arranged in a systematic manner, and the team of professional doctors provided dedicated support so that everyone could complete all required check-up items.

The annual health check-up is not only a benefit, but also a way for React Plus to show care for the well-being and health of each employee. It is also an opportunity for us to actively monitor our own health conditions and make the necessary adjustments toward a more balanced and sustainable lifestyle.

The Organizing Committee would like to sincerely thank all members for their punctual and full participation, which greatly contributed to the success of the program.

We wish all React Plus members good health, abundant energy, and readiness to break through on the journey ahead!

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

Hotline: 024 6299 7777

Email: hrm@reactplus.com

Website: https://www.reactplus.com

#reactplus #RPG #yourquality_ourpriority #bigname_biggame

React Plus đồng hành chăm sóc sức khỏe cùng CBNV trong chương trình khám sức khỏe định kỳ 2025

[English Below]&nbsp;

Ng&agrave;y Quốc tế Lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n l&agrave; dịp để t&ocirc;n vinh những d&ograve;ng code tạo n&ecirc;n thế giới c&ocirc;ng nghệ, đồng thời cũng l&agrave; khoảng thời gian để những người l&agrave;m trong ng&agrave;nh lập tr&igrave;nh tạm g&aacute;c lại b&agrave;n ph&iacute;m, c&ugrave;ng nhau &ldquo;chơi&rdquo; theo c&aacute;ch rất ri&ecirc;ng của d&acirc;n IT.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/789/content_1.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/788/content_2.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Tại React Plus, sự kiện Free Code Day - ch&agrave;o mừng Quốc tế lập tr&igrave;nh 2025&nbsp;được tổ chức như 1 ng&agrave;y kỷ niệm d&agrave;nh ri&ecirc;ng cho &ldquo;d&acirc;n code&rdquo;. Đ&acirc;y l&agrave; l&uacute;c để ch&uacute;ng ta tạm g&aacute;c lại deadline, bug v&agrave; b&agrave;n ph&iacute;m để c&ugrave;ng nhau trải nghiệm những tr&ograve; chơi tr&iacute; tuệ đầy th&uacute; vị.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/801/content_15.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/795/content_7.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/794/content_8.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Những thử th&aacute;ch độc đ&aacute;o của Free Code Day &ndash; từ Rubik Rush thần tốc, Decode to Win hack n&atilde;o đến Dev Word Hunt đầy bất ngờ đ&atilde; đem lại thật nhiều tiếng cười, những phần qu&agrave; gi&aacute; trị, v&agrave; hơn hết tạo cơ hội để nhiều &ldquo;ẩn số&rdquo; React-ers tỏa s&aacute;ng. Họ đ&atilde; chứng minh rằng: d&ugrave; kh&ocirc;ng code, lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n vẫn lu&ocirc;n sắc b&eacute;n, nhanh nhạy v&agrave; t&agrave;i năng.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/796/content_9.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/792/content_5.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Free Code Day kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; một s&acirc;n chơi tr&iacute; tuệ, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; nhịp cầu kết nối gi&uacute;p tất cả ch&uacute;ng ta th&ecirc;m gần nhau hơn. Đ&uacute;ng với tinh thần &ldquo;L&agrave;m thế n&agrave;o &ndash; chơi thế đ&oacute;&rdquo; của người React, mỗi khoảnh khắc đều trở th&agrave;nh một kỷ niệm đ&aacute;ng nhớ.&nbsp;

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/798/content_12.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/790/content_3.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/797/content_10.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/799/content_11.png" style="width: 800px; height: 671px;" />

Xin cảm ơn to&agrave;n thể anh chị em đ&atilde; tham gia hết m&igrave;nh v&agrave; c&ugrave;ng nhau tạo n&ecirc;n một Ng&agrave;y Quốc tế Lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n thật trọn vẹn tại React Plus!&nbsp;

-&nbsp;

No Code, Still Cool &ndash; When Programming Brilliance Shines at Free Code Day &ndash; Celebrating International Programmers&rsquo; Day 2025&nbsp;

International Programmers&rsquo; Day is not only a moment to honor the lines of code that shape our technological world, but also a chance for those in the field to set aside their keyboards and &ldquo;play&rdquo; in a way that&rsquo;s uniquely IT.&nbsp;

At React Plus, the Free Code Day &ndash; celebrating International Programmers&rsquo; Day 2025 &ndash; was held as a special occasion dedicated to &ldquo;coders.&rdquo; It was a time to pause deadlines, bugs, and keyboards, and instead enjoy a series of engaging intellectual games together.&nbsp;&nbsp;

The unique challenges of Free Code Day &ndash; from the lightning-fast Rubik Rush, the mind-bending Decode to Win, to the surprising Dev Word Hunt &ndash; brought plenty of laughter, valuable prizes, and, above all, opportunities for many &ldquo;hidden gems&rdquo; of React Plus to shine. They proved that even without coding, programmers remain sharp, agile, and exceptionally talented.&nbsp;

Free Code Day was more than an intellectual playground &ndash; it was also a bridge that brought us closer together. True to the spirit of &ldquo;The way we work &ndash; the way we play&rdquo; at React, every moment became a memorable experience.&nbsp;

A heartfelt thank you to all our colleagues for your enthusiastic participation and for making this International Programmers&rsquo; Day a truly fulfilling celebration at React Plus!&nbsp;

&nbsp;

Không code vẫn chất - Khi trí tuệ lập trình tỏa sáng cùng sự kiện Free Code Day - chào mừng Quốc tế lập trình 2025 

[English Below]

Ng&agrave;y Quốc tế Lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n, được tổ chức v&agrave;o ng&agrave;y thứ 256 của mỗi năm (ng&agrave;y 13/09 trong năm thường v&agrave; 12/09 trong năm nhuận). Với nhiều người, 256 chỉ l&agrave; một con số. Nhưng với lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n, đ&oacute; l&agrave; một con số đặc biệt: gi&aacute; trị lớn nhất m&agrave; 1 byte (8 bits) c&oacute; thể biểu diễn trong hệ nhị ph&acirc;n &ndash; biểu tượng của sự ch&iacute;nh x&aacute;c, logic v&agrave; s&aacute;ng tạo v&ocirc; hạn.&nbsp;

Trong dịp đặc biệt n&agrave;y, React Plus xin gửi đến to&agrave;n thể anh chị em lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n c&ugrave;ng những người đang l&agrave;m việc trong ng&agrave;nh CNTT lời ch&uacute;c tốt đẹp nhất. Cảm ơn anh chị đ&atilde; v&agrave; đang g&oacute;p phần mang đến những gi&aacute; trị c&ocirc;ng nghệ hữu &iacute;ch, gi&uacute;p n&acirc;ng cấp cuộc sống, kết nối thế giới, v&agrave; kiến tạo một tương lai hiện đại hơn.&nbsp;

Ch&uacute;c anh chị em dồi d&agrave;o sức khỏe, giữ vững đam m&ecirc;, kh&ocirc;ng ngừng ph&aacute;t triển v&agrave; tiến xa hơn nữa tr&ecirc;n h&agrave;nh tr&igrave;nh hiện thực h&oacute;a tiềm năng bản th&acirc;n &ndash; cũng như chung tay c&ugrave;ng React Plus hiện thực h&oacute;a tiềm năng kh&aacute;ch h&agrave;ng.&nbsp;

-&nbsp;

🎉 Happy International Programmer&rsquo;s Day &ndash; 13/09/2025&nbsp;

International Programmer&rsquo;s Day is celebrated on the 256th day of every year (September 13 in common years and September 12 in leap years). To many, 256 may just be a number. But for programmers, it is a special one: the largest value that 1 byte (8 bits) can represent in binary &ndash; a symbol of precision, logic, and boundless creativity.&nbsp;

On this special occasion, React Plus would like to send our best wishes to all programmers and everyone working in the IT industry. Thank you for contributing valuable technologies that enhance lives, connect the world, and shape a more modern future&nbsp;

We wish you good health, unwavering passion, continuous growth, and greater achievements on your journey of realizing your own potential &ndash; while joining React Plus in helping our clients realize theirs.&nbsp;

&nbsp;

 Chúc mừng Ngày Quốc tế Lập trình viên – 13/09/2025 

[English Below]

C&aacute;ch đ&acirc;y 80 năm, tại Quảng trường Ba Đ&igrave;nh lịch sử, Chủ tịch Hồ Ch&iacute; Minh đ&atilde; long trọng đọc bản Tuy&ecirc;n ng&ocirc;n Độc lập, khai sinh ra nước Việt Nam D&acirc;n chủ Cộng h&ograve;a &ndash; nay l&agrave; nước Cộng h&ograve;a X&atilde; hội Chủ nghĩa Việt Nam. Từ thời khắc thi&ecirc;ng li&ecirc;ng ấy, d&acirc;n tộc ta ch&iacute;nh thức bước sang kỷ nguy&ecirc;n mới: Độc lập &ndash; Tự do &ndash; Hạnh ph&uacute;c.

Ng&agrave;y 2/9 kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; dấu mốc trọng đại trong lịch sử d&acirc;n tộc, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; dịp để mỗi người Việt Nam tưởng nhớ c&ocirc;ng lao vĩ đại của c&aacute;c thế hệ cha anh &ndash; những người đ&atilde; kh&ocirc;ng tiếc m&aacute;u xương v&igrave; l&yacute; tưởng độc lập, tự do. Đ&acirc;y cũng l&agrave; ng&agrave;y hội lớn của to&agrave;n d&acirc;n tộc. Tr&ecirc;n khắp mọi miền đất nước, cờ đỏ sao v&agrave;ng tung bay rực rỡ; những m&agrave;n diễu binh, diễu h&agrave;nh trang nghi&ecirc;m, h&ugrave;ng tr&aacute;ng t&aacute;i hiện kh&iacute; thế bất diệt của một d&acirc;n tộc anh h&ugrave;ng &ndash; khẳng định sức mạnh, niềm tự h&agrave;o v&agrave; &yacute; ch&iacute; ki&ecirc;n cường của Việt Nam trước bạn b&egrave; năm ch&acirc;u.

Trong kh&ocirc;ng kh&iacute; h&agrave;o h&ugrave;ng v&agrave; thi&ecirc;ng li&ecirc;ng ấy, React Plus xin gửi tới tất cả mọi người lời ch&uacute;c:

Một kỳ nghỉ lễ an vui, đầm ấm b&ecirc;n gia đ&igrave;nh v&agrave; những người th&acirc;n y&ecirc;u.

Lu&ocirc;n giữ vững niềm tin, t&igrave;nh y&ecirc;u qu&ecirc; hương đất nước.

Chung tay g&oacute;p sức x&acirc;y dựng Tổ quốc ng&agrave;y c&agrave;ng phồn vinh, vững bước tr&ecirc;n con đường hội nhập v&agrave; ph&aacute;t triển.

Kỷ niệm 80 năm Quốc kh&aacute;nh l&agrave; dịp để ch&uacute;ng ta th&ecirc;m tự h&agrave;o về qu&aacute; khứ, tr&acirc;n trọng hiện tại v&agrave; c&ugrave;ng nhau hướng đến tương lai. D&ugrave; ở bất cứ nơi đ&acirc;u, mỗi người Việt Nam đều mang trong tim m&igrave;nh một lời hẹn thi&ecirc;ng li&ecirc;ng: &ldquo;Tổ quốc l&agrave; nơi ta thuộc về, l&agrave; điểm tựa để ta vững v&agrave;ng tiến bước.&rdquo;

-

Congratulations on the 80th Anniversary of the National Day of the Socialist Republic of Vietnam (September 2, 1945 &ndash; September 2, 2025)

Eighty years ago, at historic Ba Dinh Square, President Ho Chi Minh solemnly proclaimed the Declaration of Independence, giving birth to the Democratic Republic of Vietnam &ndash; now the Socialist Republic of Vietnam. From that moment, our nation entered a new era: Independence &ndash; Freedom &ndash; Happiness.

Every year on September 2, we honor the memory of generations who sacrificed for national independence. It is also a day of celebration for all people. Across the country, the red flag with the golden star proudly waves; majestic parades and solemn ceremonies revive the undying spirit of a heroic nation &ndash; affirming the strength, pride, and resilience of Vietnam before the world.

In this sacred atmosphere, React Plus extends our heartfelt wishes to everyone:

A joyful holiday filled with warmth and togetherness with family and loved ones.

An enduring faith and love for our homeland.

A united determination to build a prosperous, strong nation that steadily advances on the path of integration and development.

On this meaningful occasion, may the spirit of September 2 continue to inspire us all to cherish the past, embrace the present, and work hand in hand toward a bright future for Vietnam.

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

Hotline: 024 6299 7777

Email: hrm@reactplus.com

Website: https://www.reactplus.com

#reactplus #RPG #yourquality_ourpriority #bigname_biggame

Chúc mừng 80 năm ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam 

Trong h&agrave;nh tr&igrave;nh đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng c&aacute;c đối t&aacute;c tại Nhật Bản, React Plus đang từng bước khẳng định vị thế của một đối t&aacute;c c&ocirc;ng nghệ AI đ&aacute;ng tin cậy, đặc biệt trong lĩnh vực Fintech tại thị trường Nhật Bản &ndash; nơi được biết đến với những ti&ecirc;u chuẩn khắt khe v&agrave; y&ecirc;u cầu cao về t&iacute;nh ch&iacute;nh x&aacute;c, kỷ luật v&agrave; chất lượng dịch vụ.&nbsp;

Mới đ&acirc;y, c&aacute;c dự &aacute;n hợp t&aacute;c triển khai tại thị trường n&agrave;y đ&atilde; li&ecirc;n tục được ghi nhận kết quả CSS (Customer Satisfaction Score) đạt mức tuyệt đối. Đ&acirc;y l&agrave; một chỉ số kh&ocirc;ng dễ đạt được, đặc biệt trong m&ocirc;i trường l&agrave;m việc từ xa, kh&aacute;c biệt văn h&oacute;a v&agrave; m&uacute;i giờ.&nbsp;

Điều n&agrave;y kh&ocirc;ng chỉ cho thấy sự tiến bộ vượt bậc về năng lực vận h&agrave;nh, phối hợp v&agrave; chuy&ecirc;n m&ocirc;n, m&agrave; c&ograve;n khẳng định sự chuyển m&igrave;nh mạnh mẽ của React Plus trong giai đoạn t&aacute;i định vị. &nbsp;

Để đạt được bước tiến ấn tượng về CSS, đ&oacute; l&agrave; sự tổng h&ograve;a của nhiều yếu tố:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Quy tr&igrave;nh giao tiếp &ndash; quản l&yacute; dự &aacute;n được tối ưu&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Sự trưởng th&agrave;nh của đội ngũ kỹ thuật&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Tư duy dịch vụ được n&acirc;ng cấp&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Khả năng xử l&yacute; linh hoạt trước thay đổi&nbsp;</li>
</ul>

Chỉ số CSS kh&ocirc;ng đơn thuần l&agrave; con số. N&oacute; l&agrave; thước đo ch&acirc;n thực nhất cho chất lượng dịch vụ, sự h&agrave;i l&ograve;ng của đối t&aacute;c, v&agrave; quan trọng hơn &ndash; l&agrave; sự ghi nhận cho những nỗ lực bền bỉ của từng th&agrave;nh vi&ecirc;n React Plus.&nbsp;

Với mỗi dự &aacute;n được ghi nhận, React Plus kh&ocirc;ng chỉ đang tạo dấu ấn về mặt chuy&ecirc;n m&ocirc;n, m&agrave; c&ograve;n x&acirc;y dựng thương hiệu vững chắc tr&ecirc;n thị trường Nhật Bản, nơi sự bền vững đến từ chất lượng thật sự.&nbsp;

React Plus sẽ tiếp tục giữ vững tinh thần n&agrave;y &ndash; để mỗi sản phẩm, mỗi dự &aacute;n đều l&agrave; một bước tiến mang dấu ấn React Plus.&nbsp;

-&nbsp;

Exceptional Service Quality Growth &ndash; React Plus Marks a Transformational Leap During Its Repositioning Phase&nbsp;

In its journey of collaboration with partners in Japan, React Plus is steadily asserting itself as a trusted AI technology partner, particularly in the Fintech sector&mdash;a market known for its stringent standards and demanding requirements for precision, discipline, and service quality.&nbsp;

Recently, several collaborative projects in this market have consistently achieved perfect CSS (Customer Satisfaction Score) results. This is a remarkable achievement, especially in a remote work environment that involves cultural and time zone differences.&nbsp;

These results not only reflect significant improvements in operational capability, coordination, and technical expertise, but also highlight React Plus&rsquo;s bold transformation during this repositioning phase.&nbsp;

The impressive CSS results are the culmination of several key factors:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Optimized communication and project management processes&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">A more mature and capable technical team&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">An upgraded service mindset&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Flexible adaptability in the face of change&nbsp;</li>
</ul>

CSS is more than just a number. It is the most authentic measure of service quality, client satisfaction, and&mdash;most importantly&mdash;a recognition of the persistent efforts of every member of React Plus.&nbsp;

With each recognized project, React Plus is not only demonstrating technical excellence but also steadily building a strong and credible brand in Japan&mdash;where true sustainability stems from real quality.&nbsp;

React Plus will continue to uphold this spirit&mdash;ensuring that every product and project reflects a meaningful step forward, marked by the React Plus signature.&nbsp;

Chất lượng dịch vụ tăng trưởng vượt bậc – React Plus chuyển mình mạnh mẽ trong giai đoạn tái định vị 

[RECAP] React Plus 2025 Mid-Year Strategy Update | T&aacute;i định vị &amp; Chuyển m&igrave;nh c&ugrave;ng AI

[English Below]

Ng&agrave;y 28&ndash;29/06 vừa qua, React Plus đ&atilde; tổ chức th&agrave;nh c&ocirc;ng sự kiện Semi Sum Up 2025 với chủ đề: &ldquo;React Plus 2025 Mid-Year Strategy Update &ndash; T&aacute;i định vị &amp; Chuyển m&igrave;nh c&ugrave;ng AI&rdquo;.

Sự kiện c&oacute; sự tham gia của c&aacute;c cấp quản l&yacute; chủ chốt nhằm tổng kết hoạt động 6 th&aacute;ng đầu năm v&agrave; cập nhật những định hướng chiến lược cho giai đoạn tiếp theo.

Trong bối cảnh c&ocirc;ng nghệ li&ecirc;n tục thay đổi v&agrave; AI ng&agrave;y c&agrave;ng đ&oacute;ng vai tr&ograve; then chốt, React Plus đ&atilde; t&aacute;i khẳng định định hướng ph&aacute;t triển xoay quanh tr&iacute; tuệ nh&acirc;n tạo, đổi mới tư duy sản phẩm v&agrave; đẩy mạnh chuyển m&igrave;nh để n&acirc;ng cao năng lực cạnh tranh trong ng&agrave;nh c&ocirc;ng nghệ t&agrave;i ch&iacute;nh.

Với tinh thần nh&igrave;n lại để tiến l&ecirc;n, sự kiện l&agrave; bước đệm quan trọng để to&agrave;n bộ đội ngũ c&ugrave;ng hướng đến mục ti&ecirc;u d&agrave;i hạn &ndash; bền vững v&agrave; đột ph&aacute; hơn trong nửa cuối năm 2025.

C&ugrave;ng nh&igrave;n lại những khoảnh khắc của Hoạt động th&ocirc;ng qua những h&igrave;nh ảnh sau:

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/772/content_1.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/774/content_3.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/776/content_5.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/775/content_4.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

<img alt="" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/779/content_7.png" style="width: 800px; height: 533px;" />

-

[RECAP] React Plus 2025 Mid-Year Strategy Update | Repositioning &amp; Transforming with AI

On June 28&ndash;29, React Plus successfully organized the Semi Sum Up 2025 event under the theme:

&ldquo;React Plus 2025 Mid-Year Strategy Update &ndash; Repositioning &amp; Transforming with AI.&rdquo;

The event brought together key management leaders to review the performance of the first half of the year and update strategic directions for the upcoming period.

In the context of rapidly evolving technology and the increasingly pivotal role of AI, React Plus reaffirmed its strategic focus on artificial intelligence, product innovation, and organizational transformation to strengthen its competitiveness in the financial technology sector.

With the spirit of reflecting to move forward, the event served as a vital stepping stone for the entire team to align toward long-term goals &mdash; aiming for greater sustainability and breakthroughs in the second half of 2025.

-------------------------

REACT PLUS GROUP

C&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chuy&ecirc;n ph&aacute;t triển c&aacute;c hệ thống Fintech v&agrave; cung cấp c&aacute;c giải ph&aacute;p trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh tại Nhật Bản.

&gt;Trụ sở H&agrave; Nội: Tầng 7, to&agrave; nh&agrave; Golden Field, 24 Nguyễn Cơ Thạch, Nam Từ Li&ecirc;m, H&agrave; Nội

&gt;Trụ sở Đ&agrave; Nẵng: Tầng 11, Bella Building, 220 Nguyễn Hữu Thọ, Ho&agrave; Cường Bắc, Hải Ch&acirc;u, Đ&agrave; Nẵng

&gt;Trụ sở Nhật Bản:Mirai Plus - CANAL GATE SHIBAURA Bldg. 6th-floor, 4-12-38, Shibaura, Minato-ku, Tokyo, 108-0023, Japan

Hotline: 024 6299 7777

Email: hrm@reactplus.com

Website: https://www.reactplus.com

#reactplus #RPG #yourquality_ourpriority #bigname_biggame

React Plus 2025 Mid-Year Strategy Update | Tái định vị & Chuyển mình cùng AI

Kỹ năng cần thiết của nhà phát triển Full Stack năm 2025 

[English Below]

Trong m&ocirc;i trường dự &aacute;n Agile, th&agrave;nh c&ocirc;ng kh&ocirc;ng chỉ đến từ kỹ thuật lập tr&igrave;nh hay quy tr&igrave;nh quản l&yacute;, m&agrave; c&ograve;n phụ thuộc rất lớn v&agrave;o giao tiếp giữa ba vai tr&ograve; cốt l&otilde;i: Developer (Dev), Quality Assurance (QA) v&agrave; Project Manager (PM). Một th&ocirc;ng điệp mơ hồ, một kỳ vọng kh&ocirc;ng được l&agrave;m r&otilde; hay một b&aacute;o c&aacute;o chậm trễ đều c&oacute; thể g&acirc;y trễ tiến độ hoặc chất lượng sản phẩm.&nbsp;

Vậy l&agrave;m thế n&agrave;o để Dev &ndash; QA &ndash; PM giao tiếp hiệu quả, hạn chế hiểu lầm v&agrave; phối hợp nhịp nh&agrave;ng?&nbsp;

1. Thấu hiểu vai tr&ograve; của nhau&nbsp;

Dev: Người trực tiếp x&acirc;y dựng sản phẩm, hiện thực h&oacute;a y&ecirc;u cầu bằng code.&nbsp;

QA: Người đảm bảo sản phẩm đạt chất lượng, t&igrave;m lỗi v&agrave; ngăn ngừa rủi ro.&nbsp;

PM: Người kết nối, quản l&yacute; phạm vi, tiến độ, ng&acirc;n s&aacute;ch v&agrave; định hướng sản phẩm.&nbsp;

👉 Khi hiểu được &ldquo;ng&ocirc;n ngữ&rdquo; của nhau, mọi cuộc trao đổi sẽ bớt xung đột v&agrave; tập trung hơn v&agrave;o mục ti&ecirc;u chung.&nbsp;

2. Nguy&ecirc;n tắc giao tiếp hiệu quả&nbsp;

R&otilde; r&agrave;ng &amp; cụ thể:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Dev n&ecirc;n ghi ch&uacute; chi tiết khi commit code hoặc tạo task.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">QA cần m&ocirc; tả bug với đầy đủ bước t&aacute;i hiện (reproduce steps), screenshot/video minh họa.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">PM khi đưa y&ecirc;u cầu phải viết user story r&otilde; r&agrave;ng, c&oacute; acceptance criteria.&nbsp;</li>
</ul>

Ngắn gọn &amp; đ&uacute;ng trọng t&acirc;m:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Daily standup kh&ocirc;ng biến th&agrave;nh buổi họp d&agrave;i l&ecirc; th&ecirc;.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">B&aacute;o c&aacute;o tiến độ tập trung v&agrave;o &ldquo;việc đ&atilde; l&agrave;m &ndash; đang l&agrave;m &ndash; cản trở&rdquo;.&nbsp;</li>
</ul>

Minh bạch &amp; kịp thời:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Nếu Dev gặp vấn đề, b&aacute;o ngay thay v&igrave; chờ đến sprint review.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">QA khi ph&aacute;t hiện bug nghi&ecirc;m trọng cần th&ocirc;ng b&aacute;o sớm, tr&aacute;nh để đến cuối sprint.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">PM phải cập nhật thay đổi scope hoặc deadline ngay lập tức.&nbsp;</li>
</ul>

3. K&ecirc;nh giao tiếp ph&ugrave; hợp&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Chat nh&oacute;m (Slack, Teams, Zalo): Trao đổi nhanh, cập nhật tức thời.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Ticket/Bug tracking (Jira, Trello): Ghi nhận c&ocirc;ng việc v&agrave; bug, gi&uacute;p minh bạch &amp; dễ theo d&otilde;i.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Daily meeting: Xử l&yacute; vướng mắc ngay trong ng&agrave;y.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Retrospective: Cải thiện c&aacute;ch giao tiếp sau mỗi sprint.&nbsp;</li>
</ul>

4. Một số t&igrave;nh huống thường gặp &amp; c&aacute;ch xử l&yacute;&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Dev vs QA: QA b&aacute;o bug nhưng Dev cho rằng đ&oacute; l&agrave; &ldquo;by design&rdquo;.&nbsp;</li>
</ul>

&rarr; Giải ph&aacute;p: C&ugrave;ng đối chiếu với acceptance criteria đ&atilde; được PM x&aacute;c nhận.&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Dev vs PM: PM muốn th&ecirc;m t&iacute;nh năng giữa sprint, Dev phản ứng v&igrave; qu&aacute; tải.&nbsp;</li>
</ul>

&rarr; Giải ph&aacute;p: Thảo luận ưu ti&ecirc;n, nếu th&ecirc;m th&igrave; cần bỏ bớt hoặc chuyển sang sprint sau.&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">QA vs PM: QA y&ecirc;u cầu th&ecirc;m thời gian test, PM lo trễ deadline.&nbsp;</li>
</ul>

&rarr; Giải ph&aacute;p: Thương lượng, c&oacute; thể test theo mức ưu ti&ecirc;n (high priority trước).&nbsp;

5. Văn h&oacute;a giao tiếp t&iacute;ch cực&nbsp;

T&ocirc;n trọng lẫn nhau: Kh&ocirc;ng đổ lỗi, kh&ocirc;ng xem thường vai tr&ograve; kh&aacute;c.&nbsp;

Chủ động chia sẻ: Dev c&oacute; thể gợi &yacute; QA test case, QA c&oacute; thể b&aacute;o sớm rủi ro, PM chia sẻ bức tranh to&agrave;n cảnh.&nbsp;

Lắng nghe &amp; phản hồi x&acirc;y dựng: Tr&aacute;nh tranh c&atilde;i c&aacute; nh&acirc;n, tập trung giải ph&aacute;p.&nbsp;

6. Kết luận&nbsp;

Trong một dự &aacute;n IT, giao tiếp giữa Dev &ndash; QA &ndash; PM giống như ba b&aacute;nh răng của một cỗ m&aacute;y. Nếu một b&aacute;nh răng bị kẹt, cả hệ thống sẽ chậm lại. Khi mỗi b&ecirc;n hiểu r&otilde; vai tr&ograve;, sử dụng k&ecirc;nh giao tiếp ph&ugrave; hợp v&agrave; duy tr&igrave; tinh thần cởi mở, nh&oacute;m sẽ kh&ocirc;ng chỉ ho&agrave;n th&agrave;nh sprint đ&uacute;ng hạn m&agrave; c&ograve;n tạo ra sản phẩm chất lượng cao hơn.&nbsp;

-&nbsp;

In an Agile project environment, success doesn&rsquo;t come solely from programming techniques or management processes&mdash;it also relies heavily on effective communication among three core roles: Developer (Dev), Quality Assurance (QA), and Project Manager (PM). A vague message, an unclear expectation, or a delayed report can easily disrupt the timeline or compromise product quality.&nbsp;

So, how can Dev &ndash; QA &ndash; PM communicate effectively, minimize misunderstandings, and collaborate smoothly?&nbsp;

1. Understand Each Other&rsquo;s Roles&nbsp;

Dev: Builds the product and turns requirements into code.&nbsp; 
QA: Ensures product quality, detects defects, and prevents risks.&nbsp; 
PM: Connects the team, manages scope, timeline, budget, and product direction.&nbsp;

👉 When each role understands the others&rsquo; &ldquo;language,&rdquo; discussions become less conflicted and more aligned with the shared goal.&nbsp;

2. Principles of Effective Communication&nbsp;

Clear &amp; Specific:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Dev should add detailed notes when committing code or creating tasks.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">QA must describe bugs with complete reproduce steps and provide screenshots/videos.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">PM should write clear user stories with well-defined acceptance criteria.&nbsp;</li>
</ul>

Concise &amp; Focused:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Daily standups should not turn into lengthy meetings.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Progress reports should focus on &ldquo;done &ndash; in progress &ndash; blockers.&rdquo;&nbsp;</li>
</ul>

Transparent &amp; Timely:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">If Dev encounters an issue, report it immediately instead of waiting until the sprint review.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">When QA finds a critical bug, they should escalate early rather than at the end of the sprint.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">PM must update scope or deadline changes as soon as they occur.&nbsp;</li>
</ul>

3. Use the Right Communication Channels&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Group chat (Slack, Teams, Zalo): Quick updates and immediate responses.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Ticket/Bug tracking (Jira, Trello): Records tasks and bugs, ensuring transparency and traceability.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Daily meetings: Resolve blockers promptly.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Retrospective: Improve communication after every sprint.&nbsp;</li>
</ul>

4. Common Scenarios &amp; How to Handle Them&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Dev vs QA: QA reports a bug, but Dev says it&rsquo;s &ldquo;by design.&rdquo;&nbsp;</li>
</ul>

&rarr; Solution: Review the acceptance criteria confirmed by the PM.&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Dev vs PM: PM wants to add features mid-sprint, Dev pushes back due to overload.&nbsp;</li>
</ul>

&rarr; Solution: Discuss priorities; if adding something new, something else must be removed or moved to the next sprint.&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">QA vs PM: QA requests more testing time, PM worries about delays.&nbsp;</li>
</ul>

&rarr; Solution: Negotiate and test by priority (start with high-priority cases).&nbsp;

5. Foster a Positive Communication Culture&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Mutual respect: No blaming or undervaluing others&rsquo; roles.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Proactive sharing: Dev can suggest test cases, QA can flag risks early, PM can provide broader context.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Active listening &amp; constructive feedback: Avoid personal arguments and stay solution-oriented.&nbsp;</li>
</ul>

6. Conclusion&nbsp;

In an IT project, communication among Dev &ndash; QA &ndash; PM is like three gears in a machine. If one gear gets stuck, the entire system slows down. When each role understands its responsibilities, uses the right communication channels, and maintains an open, positive mindset, the team not only delivers sprints on time but also produces a higher-quality product.&nbsp;

Giao tiếp hiệu quả giữa Dev – QA – PM 

[English Below]

CI/CD l&agrave; viết tắt của Continuous Integration (T&iacute;ch hợp li&ecirc;n tục) v&agrave; Continuous Delivery/Deployment (Ph&acirc;n phối/Triển khai li&ecirc;n tục). Đ&acirc;y được xem như &ldquo;đường cao tốc&rdquo; gi&uacute;p code của bạn từ m&aacute;y c&aacute; nh&acirc;n đi thẳng đến m&ocirc;i trường production một c&aacute;ch nhanh ch&oacute;ng, an to&agrave;n v&agrave; đ&aacute;ng tin cậy.&nbsp;

Hiểu đơn giản:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">CI: li&ecirc;n tục merge code, kiểm thử v&agrave; build tự động để đảm bảo mọi thay đổi đều chạy ổn định.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">CD: triển khai code nhanh ch&oacute;ng, đ&ocirc;i khi l&agrave; Deployment tự động - nghĩa l&agrave; cứ push code l&agrave; chạy thẳng l&ecirc;n production.&nbsp;</li>
</ul>

CI/CD pipeline thường được duy tr&igrave; theo phương ph&aacute;p DevOps hoặc SRE, v&agrave; n&oacute; mang lại rất nhiều lợi &iacute;ch:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tăng tốc độ release sản phẩm.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Giảm bug nhờ quy tr&igrave;nh kiểm thử tự động.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Hợp t&aacute;c nh&oacute;m tốt hơn, kh&ocirc;ng c&ograve;n cảnh &ldquo;code của ai nấy chạy&rdquo;.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Gi&uacute;p hệ thống trở n&ecirc;n linh hoạt v&agrave; đ&aacute;ng tin cậy hơn.&nbsp;</li>
</ul>

C&aacute;c giai đoạn phổ biến trong pipeline: build &rarr; test &rarr; deploy.&nbsp;

Nhưng thực tế c&oacute; thể phức tạp hơn với: kiểm duyệt code, quản l&yacute; biến m&ocirc;i trường, khởi động lại service, kiểm thử nhiều tầng&hellip;&nbsp;

Một số c&ocirc;ng cụ CI/CD nổi tiếng m&agrave; dev n&agrave;o cũng n&ecirc;n biết:&nbsp; 
Jenkins, TeamCity, CircleCI, Bamboo, GitLab, Azure DevOps.&nbsp;

N&oacute;i ngắn gọn, CI/CD pipeline ch&iacute;nh l&agrave; &ldquo;trợ thủ&rdquo; để lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n tập trung v&agrave;o viết code, c&ograve;n việc build, test, triển khai th&igrave; cứ để hệ thống lo.&nbsp;

-

CI/CD Pipeline &ndash; The &ldquo;Highway&rdquo; of Modern Programming

CI/CD stands for Continuous Integration and Continuous Delivery/Deployment &mdash; often described as the &ldquo;highway&rdquo; that carries your code from a local machine straight to the production environment quickly, safely, and reliably.

In simple terms:

<ul>
	<li style="text-align: justify;">CI (Continuous Integration): Continuously merges code, runs automated tests, and builds to ensure every change works smoothly.</li>
	<li style="text-align: justify;">CD (Continuous Delivery/Deployment): Delivers or deploys code rapidly &mdash; sometimes fully automated, meaning each code push can go directly to production.</li>
</ul>

Typically managed under DevOps or SRE practices, CI/CD brings key benefits such as:

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Faster product releases.</li>
	<li style="text-align: justify;">Fewer bugs thanks to automated testing.</li>
	<li style="text-align: justify;">Better team collaboration &mdash; no more &ldquo;it works on my machine.&rdquo;</li>
	<li style="text-align: justify;">Greater system flexibility and reliability.</li>
</ul>

A standard pipeline usually includes: build &rarr; test &rarr; deploy, but in practice, it may involve more steps like code review, environment variable management, service restarts, or multi-layer testing.

Popular CI/CD tools every developer should know include Jenkins, TeamCity, CircleCI, Bamboo, GitLab, and Azure DevOps.

In short, the CI/CD pipeline is a powerful assistant that lets developers focus on writing code &mdash; while the system takes care of building, testing, and deploying.

CI/CD Pipeline - “Đường cao tốc” của lập trình hiện đại 

1. Postman&nbsp;

Postman l&agrave; c&ocirc;ng cụ kiểm thử API mạnh mẽ, gi&uacute;p Tester gửi y&ecirc;u cầu HTTP (GET, POST, PUT, DELETE), kiểm tra phản hồi, v&agrave; viết automation test. Với Postman, Tester dễ d&agrave;ng kiểm tra logic Back-end của c&aacute;c dự &aacute;n như Fiverr (t&igrave;m kiếm c&ocirc;ng việc) hay E-learning (lấy danh s&aacute;ch kh&oacute;a học).&nbsp;

Ưu điểm:&nbsp;

- Dễ sử dụng: Giao diện th&acirc;n thiện, chỉ cần v&agrave;i click để gửi y&ecirc;u cầu API, v&iacute; dụ kiểm tra API đăng nhập trong Jira với m&atilde; trạng th&aacute;i 200.&nbsp;

- Hỗ trợ automation: Viết test script để tự động kiểm tra API, như kiểm tra lỗi 400 khi nhập dữ liệu sai trong Fiverr.&nbsp;

- T&iacute;ch hợp CI/CD: Kết hợp với Newman để chạy test tự động trong pipeline GitHub Actions, gi&uacute;p tiết kiệm thời gian khi deploy dự &aacute;n E-learning.&nbsp;

2. Selenium&nbsp;

Selenium l&agrave; c&ocirc;ng cụ automation testing h&agrave;ng đầu, cho ph&eacute;p tự động h&oacute;a kiểm thử giao diện (UI) tr&ecirc;n tr&igrave;nh duyệt như Chrome, Firefox. Bạn c&oacute; thể d&ugrave;ng Selenium để kiểm tra flow đặt ph&ograve;ng trong Airbnb hoặc đăng nhập trong Rạp chiếu phim online.&nbsp;

Ưu điểm:&nbsp;

- Linh hoạt đa ng&ocirc;n ngữ: Hỗ trợ Python, Java, C#, gi&uacute;p Tester viết test script dễ d&agrave;ng, v&iacute; dụ tự động h&oacute;a flow chọn ghế trong Rạp chiếu phim online.&nbsp;

- Hỗ trợ nhiều tr&igrave;nh duyệt: Kiểm tra giao diện tr&ecirc;n Chrome, Firefox, Safari, đảm bảo ứng dụng như Airbnb hoạt động mượt m&agrave;.&nbsp;

- T&iacute;ch hợp mạnh mẽ: Kết hợp với TestNG hoặc Jenkins để chạy test song song v&agrave; tự động h&oacute;a trong pipeline CI/CD, v&iacute; dụ kiểm thử flow đăng k&yacute; trong E-learning.&nbsp;

3. Cypress&nbsp;

Cypress l&agrave; &ldquo;ng&ocirc;i sao mới&rdquo; của automation testing, chuy&ecirc;n kiểm giao diện web hiện đại như ReactJS trong Jira (Kanban board) hay E-learning (xem video b&agrave;i giảng). Debug dễ, học nhanh, Cypress l&agrave; &ldquo;ch&acirc;n &aacute;i&rdquo; cho Tester mới!&nbsp;

Ưu điểm:&nbsp;

- Debug si&ecirc;u dễ: Cung cấp snapshot, video để &ldquo;t&oacute;m&rdquo; lỗi nhanh, như lỗi k&eacute;o thả task trong Jira Kanban board.&nbsp;

- Chuy&ecirc;n trị web động: L&yacute; tưởng cho ứng dụng ReactJS, như kiểm flow t&igrave;m kiếm kh&oacute;a học trong E-learning.&nbsp;

- CI/CD &ldquo;chơi lu&ocirc;n&rdquo;: Kết nối với GitHub Actions để tự động kiểm giao diện Quản l&yacute; c&ocirc;ng việc mỗi khi commit code, si&ecirc;u tiện!&nbsp;

4. JIRA&nbsp;

JIRA l&agrave; &ldquo;trợ l&yacute; đắc lực&rdquo; gi&uacute;p Tester b&aacute;o c&aacute;o lỗi, quản l&yacute; task, v&agrave; l&agrave;m việc nh&oacute;m theo kiểu Scrum/Agile. B&aacute;o lỗi giao diện trong Rạp chiếu phim online hay quản l&yacute; task kiểm thử trong Jira? JIRA &ldquo;xử đẹp&rdquo;!&nbsp;

Ưu điểm:&nbsp;

- B&aacute;o lỗi hiệu quả: M&ocirc; tả lỗi r&otilde; r&agrave;ng với ảnh chụp, bước t&aacute;i hiện, như lỗi th&ocirc;ng b&aacute;o trong E-learning, khiến dev &ldquo;gật g&ugrave;&rdquo; sửa ngay.&nbsp;

- Scrum/Agile &ldquo;chất ph&aacute;t ngất&rdquo;: Quản l&yacute; Kanban board, sprint, gi&uacute;p bạn theo d&otilde;i tiến độ kiểm thử trong Fiverr như d&acirc;n chuy&ecirc;n.&nbsp;

- T&iacute;ch hợp đỉnh cao: Gh&eacute;p với TestRail, Confluence, Jenkins, gi&uacute;p Tester quản l&yacute; lỗi v&agrave; kiểm thử mượt m&agrave; trong Airbnb.&nbsp;

5. TestRail&nbsp;

TestRail l&agrave; c&ocirc;ng cụ gi&uacute;p Tester tạo test case chi tiết (m&ocirc; tả, bước thực hiện, kết quả mong muốn), tổ chức th&agrave;nh test suite, v&agrave; chạy test run. V&iacute; dụ, bạn viết test case cho flow đăng k&yacute; t&agrave;i khoản, kiểm tra th&ocirc;ng b&aacute;o lỗi khi nhập email sai. TestRail c&ograve;n tạo biểu đồ pass/fail để b&aacute;o c&aacute;o kết quả, như tỷ lệ test case th&agrave;nh c&ocirc;ng trong flow thanh to&aacute;n. T&iacute;ch hợp với JIRA, bạn c&oacute; thể li&ecirc;n kết test case với bug để quản l&yacute; liền mạch.&nbsp;

Ưu điểm:&nbsp;

- Sắp xếp test case gọn lẹ: Gộp c&aacute;c bước kiểm thử r&otilde; r&agrave;ng, kh&ocirc;ng sợ bỏ s&oacute;t lỗi.&nbsp;

- B&aacute;o c&aacute;o đẹp: Biểu đồ pass/fail gi&uacute;p khoe kết quả kiểm thử với cả team.&nbsp;

- Kết nối JIRA si&ecirc;u tiện: Li&ecirc;n kết test case với bug, quản l&yacute; lỗi dễ như chơi.&nbsp;

6. JMeter&nbsp;

JMeter l&agrave; &ldquo;chiến thần&rdquo; kiểm thử hiệu suất, đo tốc độ, khả năng chịu tải của website, API. Muốn kiểm API t&igrave;m kiếm hay website khi 1,000 người &ldquo;đổ bộ&rdquo;? JMeter lo tất! C&ocirc;ng cụ m&atilde; nguồn mở n&agrave;y gi&uacute;p tạo test plan, thread group, v&agrave; sampler để đo response time, throughput. V&iacute; dụ, bạn d&ugrave;ng JMeter để kiểm API t&igrave;m kiếm với 500 người d&ugrave;ng đồng thời, ph&aacute;t hiện nếu response time vượt 2 gi&acirc;y.&nbsp;

Ưu điểm:&nbsp;

- Kiểm tra tốc độ chuẩn: T&igrave;m chỗ chậm của API hay website cực nhanh ch&oacute;ng&nbsp;

- Miễn ph&iacute; m&agrave; xịn: Hỗ trợ HTTP, HTTPS, gi&uacute;p kiểm hiệu suất m&agrave; kh&ocirc;ng tốn tiền.&nbsp;

&nbsp;- Kết nối đỉnh cao: Gh&eacute;p Grafana, Jenkins để xem kết quả v&agrave; chạy test tự động.&nbsp;

7. BrowserStack&nbsp;

BrowserStack l&agrave; c&ocirc;ng cụ c&oacute; thể kiểm thử tr&ecirc;n h&agrave;ng ng&agrave;n tr&igrave;nh duyệt, thiết bị (Chrome, Safari, iPhone, Android). Nếu muốn kiểm giao diện web tr&ecirc;n iPhone hay tablet m&agrave; kh&ocirc;ng cần mua m&aacute;y thật th&igrave; BrowserStack c&oacute; thể xử l&yacute; ngon l&agrave;nh!&nbsp;

Ưu điểm:&nbsp;

- Kiểm tra được tr&ecirc;n mọi thiết bị: Kiểm giao diện tr&ecirc;n iPhone, Android m&agrave; kh&ocirc;ng cần mua m&aacute;y thật.&nbsp;

- Tự động h&oacute;a si&ecirc;u tiện: Gh&eacute;p Selenium, Cypress để kiểm giao diện tr&ecirc;n nhiều thiết bị c&ugrave;ng l&uacute;c.&nbsp;

- T&igrave;m lỗi đơn giản: Screenshot, video gi&uacute;p ph&aacute;t hiện lỗi nhanh, như n&uacute;t lệch tr&ecirc;n tablet.&nbsp;

Nguồn Sưu tầm

Điểm danh 7 công cụ hoàn mỹ mà Tester nhất định phải biết 

Scrum l&agrave; một khung tổ chức c&ocirc;ng việc (framework) thuộc phương ph&aacute;p Agile, hoạt động theo v&ograve;ng lặp ngắn hạn (Sprint) để li&ecirc;n tục tạo ra gi&aacute; trị v&agrave; cải tiến sản phẩm. Mỗi Sprint k&eacute;o d&agrave;i từ 2 đến 4 tuần, gi&uacute;p đội nh&oacute;m ph&aacute;t triển linh hoạt v&agrave; th&iacute;ch ứng nhanh với thay đổi.&nbsp;

Scrum kh&ocirc;ng vận h&agrave;nh theo m&ocirc; h&igrave;nh quản l&yacute; chỉ huy &ndash; kiểm so&aacute;t, m&agrave; đề cao sự tự chủ v&agrave; t&iacute;nh cộng t&aacute;c trong đội nh&oacute;m. T&ecirc;n gọi &ldquo;Scrum&rdquo; lấy cảm hứng từ b&oacute;ng bầu dục, nơi cả đội kết hợp chặt chẽ để đưa b&oacute;ng về ph&iacute;a trước &ndash; tương tự như nh&oacute;m ph&aacute;t triển Scrum c&ugrave;ng nhau tiến về mục ti&ecirc;u sản phẩm.&nbsp;

Scrum v&agrave; Agile c&oacute; g&igrave; kh&aacute;c biệt?&nbsp;

Scrum l&agrave; một phương ph&aacute;p cụ thể để thực thi c&aacute;c gi&aacute; trị v&agrave; nguy&ecirc;n l&yacute; của Agile. Agile l&agrave; triết l&yacute; quản l&yacute;, c&ograve;n Scrum l&agrave; khung thực h&agrave;nh cụ thể. Kh&ocirc;ng phải tất cả Agile đều l&agrave; Scrum, nhưng Scrum tu&acirc;n thủ Agile.&nbsp;

Scrum ph&ugrave; hợp với dự &aacute;n n&agrave;o?&nbsp;

Scrum ban đầu thiết kế cho ph&aacute;t triển phần mềm, nhưng nay đ&atilde; mở rộng ứng dụng trong c&aacute;c dự &aacute;n c&oacute; t&iacute;nh linh hoạt cao như marketing, nghi&ecirc;n cứu sản phẩm, gi&aacute;o dục, s&aacute;ng tạo nội dung... Đặc biệt hiệu quả trong c&aacute;c dự &aacute;n chưa r&otilde; r&agrave;ng y&ecirc;u cầu đầu ra, nhưng cần th&iacute;ch ứng li&ecirc;n tục với phản hồi thực tế.&nbsp;

1.&nbsp; Ba nguy&ecirc;n l&yacute; trụ cột của Scrum&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Minh bạch (Transparency): Mọi tiến tr&igrave;nh, c&ocirc;ng việc, mục ti&ecirc;u phải r&otilde; r&agrave;ng với tất cả th&agrave;nh vi&ecirc;n.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Thanh tra (Inspection): Li&ecirc;n tục kiểm tra tiến độ v&agrave; chất lượng để ph&aacute;t hiện sớm sai lệch.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Th&iacute;ch ứng (Adaptation): Điều chỉnh ngay khi ph&aacute;t hiện ch&ecirc;nh lệch để đảm bảo mục ti&ecirc;u được giữ vững.&nbsp;</li>
</ul>

2. Năm gi&aacute; trị cốt l&otilde;i của Scrum&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tập trung (Focus): Ưu ti&ecirc;n mục ti&ecirc;u Sprint, tr&aacute;nh ph&acirc;n t&aacute;n c&ocirc;ng việc.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Can đảm (Courage): D&aacute;m thử nghiệm, thay đổi v&agrave; đối mặt th&aacute;ch thức.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Cam kết (Commitment): Cam kết c&aacute; nh&acirc;n v&agrave; tập thể với mục ti&ecirc;u chung.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Cởi mở (Openness): Minh bạch về tiến độ, vấn đề, phản hồi.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">T&ocirc;n trọng (Respect): T&ocirc;n trọng sự đ&oacute;ng g&oacute;p v&agrave; năng lực của từng th&agrave;nh vi&ecirc;n.&nbsp;</li>
</ul>

4. Vai tr&ograve; trong Scrum Team&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Product Owner (PO): Quản l&yacute; Product Backlog, tối ưu h&oacute;a gi&aacute; trị sản phẩm.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Scrum Master: Bảo vệ quy tr&igrave;nh Scrum, loại bỏ trở ngại, huấn luyện nh&oacute;m.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Development Team: Nh&oacute;m li&ecirc;n chức năng chịu tr&aacute;ch nhiệm thực hiện c&ocirc;ng việc trong Sprint.&nbsp;</li>
</ul>

5. C&aacute;c tạo t&aacute;c trong Scrum (Artifacts)&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Product Goal: Mục ti&ecirc;u d&agrave;i hạn m&agrave; sản phẩm hướng đến.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Product Backlog: Danh s&aacute;ch ưu ti&ecirc;n c&aacute;c t&iacute;nh năng, nhu cầu, hạng mục cần ph&aacute;t triển.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Sprint Goal: Mục ti&ecirc;u cụ thể của từng Sprint, đảm bảo sự tập trung cho đội nh&oacute;m.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Sprint Backlog: Tập hợp c&aacute;c mục trong Product Backlog được chọn cho Sprint v&agrave; kế hoạch thực hiện.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Increment: Phần gi&aacute; trị c&oacute; thể sử dụng được tạo ra sau mỗi Sprint.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Definition of Done (DoD): Ti&ecirc;u ch&iacute; đ&aacute;nh gi&aacute; một hạng mục l&agrave; ho&agrave;n th&agrave;nh.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Burndown Chart: Biểu đồ thể hiện khối lượng c&ocirc;ng việc c&ograve;n lại theo thời gian, d&ugrave;ng để theo d&otilde;i tiến độ.&nbsp;</li>
</ul>

5. Kết luận: Scrum trong c&aacute;c dự &aacute;n C&ocirc;ng nghệ Th&ocirc;ng tin&nbsp;

Scrum l&agrave; lựa chọn l&yacute; tưởng cho c&aacute;c dự &aacute;n CNTT cần phản hồi nhanh, linh hoạt, v&agrave; c&oacute; t&iacute;nh thay đổi cao. Nhờ v&agrave;o t&iacute;nh lặp lại ngắn hạn, vai tr&ograve; r&otilde; r&agrave;ng, quy tr&igrave;nh minh bạch v&agrave; tinh thần cải tiến li&ecirc;n tục, Scrum gi&uacute;p đội ngũ ph&aacute;t triển phần mềm tăng tốc độ, giảm rủi ro v&agrave; n&acirc;ng cao chất lượng sản phẩm.&nbsp;

Việc triển khai đ&uacute;ng Scrum kh&ocirc;ng chỉ cải thiện hiệu suất l&agrave;m việc, m&agrave; c&ograve;n th&uacute;c đẩy tinh thần l&agrave;m việc nh&oacute;m, sự gắn kết v&agrave; chủ động &ndash; những yếu tố then chốt cho sự th&agrave;nh c&ocirc;ng bền vững của c&aacute;c dự &aacute;n c&ocirc;ng nghệ hiện đại.&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

Scrum trong Quản lý Dự án 

Agile v&agrave; task &ndash; kh&ocirc;ng phải cứ chia nhỏ l&agrave; xong&nbsp;

Trong m&ocirc;i trường Agile, c&ocirc;ng việc được chia th&agrave;nh c&aacute;c &ldquo;user story&rdquo; v&agrave; từ đ&oacute; t&aacute;ch nhỏ th&agrave;nh task. Tuy nhi&ecirc;n, task kh&ocirc;ng đơn thuần l&agrave; những việc nhỏ &ndash; m&agrave; l&agrave; những h&agrave;nh động cụ thể, c&oacute; thể đo lường, c&oacute; thể ho&agrave;n th&agrave;nh được trong một sprint.&nbsp;

Một task tốt trong Agile cần:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">R&otilde; r&agrave;ng về đầu ra&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">C&oacute; thể ho&agrave;n th&agrave;nh trong 1&ndash;2 ng&agrave;y&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Giao được cho một c&aacute; nh&acirc;n hoặc một cặp lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Gắn kết với mục ti&ecirc;u sprint&nbsp;</li>
</ul>

1. Bắt đầu từ backlog &ndash; nơi task được &ldquo;sinh ra&rdquo;&nbsp;

Product Backlog&nbsp;

Tập hợp to&agrave;n bộ y&ecirc;u cầu, t&iacute;nh năng, cải tiến cho sản phẩm.&nbsp;

Được quản l&yacute; bởi Product Owner (PO) v&agrave; li&ecirc;n tục được cập nhật, tinh chỉnh.&nbsp;

Sprint Backlog&nbsp;

L&agrave; danh s&aacute;ch c&aacute;c user story được chọn từ product backlog để thực hiện trong sprint.&nbsp;

Team c&ugrave;ng nhau t&aacute;ch nhỏ user story th&agrave;nh task cụ thể trong buổi sprint planning.&nbsp;

Tips&nbsp;

Task n&ecirc;n được viết theo định dạng h&agrave;nh động + mục ti&ecirc;u.&nbsp; 
V&iacute; dụ: &ldquo;Tạo API đăng k&yacute; người d&ugrave;ng&rdquo;, &ldquo;Viết unit test cho h&agrave;m validateForm&rdquo;&nbsp;

2. Ưu ti&ecirc;n v&agrave; ước lượng &ndash; nh&igrave;n r&otilde; g&aacute;nh nặng c&ocirc;ng việc&nbsp;

Trong Agile, thời gian v&agrave; năng lực lu&ocirc;n l&agrave; hữu hạn. Do đ&oacute;, ưu ti&ecirc;n v&agrave; ước lượng l&agrave; hai kỹ năng sống c&ograve;n.&nbsp;

Ưu ti&ecirc;n task:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Ưu ti&ecirc;n dựa tr&ecirc;n gi&aacute; trị mang lại cho người d&ugrave;ng v&agrave; mức độ phụ thuộc giữa c&aacute;c task.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Sử dụng m&ocirc; h&igrave;nh MoSCoW (Must, Should, Could, Won&rsquo;t) hoặc Eisenhower Matrix để ph&acirc;n loại.&nbsp;</li>
</ul>

Ước lượng task:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">D&ugrave;ng kỹ thuật story point, t-shirt size (S-M-L-XL) hoặc giờ l&agrave;m việc (ideal hours).&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Dựa tr&ecirc;n mức độ phức tạp, rủi ro v&agrave; thời gian cần thiết để ho&agrave;n th&agrave;nh.&nbsp;</li>
</ul>

Tips:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tập luyện planning poker hoặc estimation workshop để đồng thuận trong team.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Tr&aacute;nh qu&aacute; chi ly từng ph&uacute;t &ndash; focus v&agrave;o relative estimation (ước lượng tương đối).&nbsp;</li>
</ul>

3. Tổ chức c&ocirc;ng việc theo sprint &ndash; giữ nhịp, kh&ocirc;ng mất kiểm so&aacute;t&nbsp;

Sprint Planning&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Bắt đầu sprint bằng việc chọn user story v&agrave; chia nhỏ th&agrave;nh task.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Mỗi task cần c&oacute; người chịu tr&aacute;ch nhiệm ch&iacute;nh.&nbsp;</li>
</ul>

Daily Standup&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Cập nhật tiến độ task, vướng mắc v&agrave; kế hoạch trong ng&agrave;y.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Kh&ocirc;ng phải để &ldquo;b&aacute;o c&aacute;o&rdquo; m&agrave; để tối ưu sự phối hợp giữa c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n.&nbsp;</li>
</ul>

Sprint Review &amp; Retrospective&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Sprint Review: Đ&aacute;nh gi&aacute; kết quả c&ocirc;ng việc (đ&atilde; xong task n&agrave;o? task n&agrave;o c&ograve;n dang dở? v&igrave; sao?).&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Retrospective: Học từ thất bại v&agrave; cải tiến quy tr&igrave;nh l&agrave;m việc.&nbsp;</li>
</ul>

Tips:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Gắn task với Definition of Done (DoD) để tr&aacute;nh hiểu nhầm: Task chỉ &ldquo;xong&rdquo; khi đủ điều kiện chất lượng.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Trello, Jira, ClickUp&hellip; l&agrave; những c&ocirc;ng cụ gi&uacute;p trực quan h&oacute;a trạng th&aacute;i task trong mỗi sprint.&nbsp;</li>
</ul>

4. Minh bạch ho&aacute; tiến độ &ndash; gi&uacute;p team &quot;đọc vị&quot; nhau&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Quản l&yacute; task hiệu quả kh&ocirc;ng chỉ để &ldquo;đỡ qu&ecirc;n&rdquo;, m&agrave; c&ograve;n để:&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Gi&uacute;p cả team biết ai đang l&agrave;m g&igrave;&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Nhận biết task n&agrave;o đang bị treo hoặc tắc nghẽn&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Theo d&otilde;i velocity (tốc độ ho&agrave;n th&agrave;nh) của team qua c&aacute;c sprint&nbsp;</li>
</ul>

Tips:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Sử dụng Kanban board (To Do &ndash; In Progress &ndash; Review &ndash; Done)&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Thiết lập WIP (Work In Progress limit) để tr&aacute;nh &ocirc;m qu&aacute; nhiều task c&ugrave;ng l&uacute;c&nbsp;</li>
</ul>

5. Xử l&yacute; task &ldquo;lơ lửng&rdquo;, &ldquo;kẹt cứng&rdquo;, &ldquo;kh&oacute; nhằn&rdquo;&nbsp;

Kh&ocirc;ng phải task n&agrave;o cũng &ldquo;thuận buồm xu&ocirc;i gi&oacute;&rdquo;. Một số trường hợp cần lưu &yacute;:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Task bị kẹt v&igrave; thiếu th&ocirc;ng tin &rarr; Đ&aacute;nh dấu r&otilde; &ldquo;Blocked&rdquo;, gọi support hoặc PO ngay.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Task qu&aacute; lớn hoặc mơ hồ &rarr; Chia nhỏ lại, l&agrave;m r&otilde; y&ecirc;u cầu, review lại với team.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Task li&ecirc;n quan đến nhiều người &rarr; T&aacute;ch th&agrave;nh sub-task, r&otilde; r&agrave;ng người chịu tr&aacute;ch nhiệm ch&iacute;nh.&nbsp;</li>
</ul>

Tips:&nbsp;

Đừng để task &ldquo;lụi t&agrave;n&rdquo; trong trạng th&aacute;i &ldquo;In Progress&rdquo; qu&aacute; l&acirc;u &ndash; nếu qu&aacute; 2 ng&agrave;y, cần chủ động kiểm tra.&nbsp;

Kết luận: Task kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; việc, m&agrave; l&agrave; nhịp tim của cả team&nbsp;

Trong Agile, task kh&ocirc;ng tồn tại độc lập &ndash; mỗi task l&agrave; một nhịp đập nhỏ trong &ldquo;nhịp tim&rdquo; của dự &aacute;n. Quản l&yacute; task hiệu quả l&agrave; sự kết hợp giữa kỹ năng c&aacute; nh&acirc;n, c&ocirc;ng cụ ph&ugrave; hợp, v&agrave; văn h&oacute;a l&agrave;m việc nh&oacute;m linh hoạt.&nbsp;

Khi mỗi task được viết r&otilde; r&agrave;ng, ước lượng hợp l&yacute;, ph&acirc;n c&ocirc;ng đ&uacute;ng người v&agrave; được theo d&otilde;i s&aacute;t sao, team của bạn sẽ kh&ocirc;ng c&ograve;n cảm gi&aacute;c &ldquo;bơi giữa dự &aacute;n&rdquo; &ndash; m&agrave; thực sự l&agrave;m chủ được tiến độ v&agrave; chất lượng sản phẩm.&nbsp;

Quản lý task trong môi trường Agile – Làm việc linh hoạt, kiểm soát hiệu quả 

Ước lượng khối lượng c&ocirc;ng việc (estimate) lu&ocirc;n l&agrave; chủ đề g&acirc;y tranh c&atilde;i dai dẳng giữa Developer v&agrave; Project Manager. Đ&acirc;y l&agrave; một phần thiết yếu trong quản l&yacute; dự &aacute;n, nhưng đồng thời cũng l&agrave; một trong những kh&acirc;u... dễ &quot;toang&quot; nhất.&nbsp;

Estimate &ndash; một nỗ lực dự đo&aacute;n tương lai?&nbsp;

Một thực tế kh&ocirc;ng thể chối c&atilde;i: estimate ch&iacute;nh x&aacute;c l&agrave; việc cực kỳ kh&oacute;. Bởi lẽ:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Đa số task cần estimate l&agrave; những task mới, chưa từng thực hiện trước đ&oacute;.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Th&ocirc;ng tin đầu v&agrave;o thường kh&ocirc;ng đầy đủ, nhiều yếu tố chưa r&otilde; r&agrave;ng.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Y&ecirc;u cầu c&oacute; thể thay đổi trong qu&aacute; tr&igrave;nh thực hiện.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Việc n&agrave;y giống như n&eacute;m phi ti&ecirc;u trong b&oacute;ng tối &ndash; x&aacute;c suất tr&uacute;ng đ&iacute;ch rất thấp.&nbsp;</li>
</ul>

&ldquo;Sau khi estimate thời gian để ho&agrave;n th&agrave;nh một t&iacute;nh năng X, h&atilde;y nh&acirc;n 3 lần số đ&oacute; l&ecirc;n.&rdquo;&nbsp;&nbsp;

D&ugrave; vui l&agrave; ch&iacute;nh, nhưng c&acirc;u n&oacute;i tr&ecirc;n phần n&agrave;o phản &aacute;nh nỗi khổ chung của anh em trong ng&agrave;nh.&nbsp;

Estimate kh&ocirc;ng c&oacute; lối tắt&nbsp;

Sau nhiều lần trễ deadline, m&igrave;nh nhận ra: estimate tốt kh&ocirc;ng đến từ mẹo vặt, m&agrave; đến từ một quy tr&igrave;nh r&otilde; r&agrave;ng. Dưới đ&acirc;y l&agrave; 4 bước m&igrave;nh &aacute;p dụng để cải thiện độ ch&iacute;nh x&aacute;c khi estimate:&nbsp;

Bước 1. Ph&acirc;n bổ thời gian để&hellip; estimate&nbsp;

Nếu muốn team estimate ch&iacute;nh x&aacute;c, đừng bắt đầu bằng c&acirc;u:&nbsp;

&ldquo;T&ocirc;i cần c&aacute;c task n&agrave;y ho&agrave;n th&agrave;nh trước ng&agrave;y X.&rdquo;&nbsp;

Khi bị &aacute;p deadline, c&aacute;c dev sẽ c&oacute; xu hướng &ldquo;nghĩ sao cho vừa l&ograve;ng sếp&rdquo;, thay v&igrave; đ&aacute;nh gi&aacute; thực tế.&nbsp;

👉 H&atilde;y d&agrave;nh thời gian để cả team nghi&ecirc;n cứu, thảo luận v&agrave; nhận diện rủi ro. Việc estimate n&ecirc;n diễn ra trước khi đưa ra quyết định về deadline &mdash; kh&ocirc;ng phải ngược lại.&nbsp;

Bước 2. Chia nhỏ c&ocirc;ng việc&nbsp;

Khi chưa biết cụ thể sẽ l&agrave;m g&igrave;, bạn kh&ocirc;ng thể biết khi n&agrave;o xong. H&atilde;y chia task lớn th&agrave;nh c&aacute;c task nhỏ hơn, l&yacute; tưởng l&agrave; task c&oacute; thời gian thực hiện trong khoảng 8&ndash;10 giờ.&nbsp;

Việc chia nhỏ gi&uacute;p:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Dễ h&igrave;nh dung chi tiết c&ocirc;ng việc.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Nhận diện được c&aacute;c kh&uacute;c mắc tiềm ẩn.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Estimate ch&iacute;nh x&aacute;c hơn từng phần thay v&igrave; đo&aacute;n tổng thể.&nbsp;</li>
</ul>

&ldquo;Khi bạn c&ograve;n chưa biết cụ thể sẽ l&agrave;m g&igrave;, bạn kh&ocirc;ng thể biết khi n&agrave;o sẽ ho&agrave;n th&agrave;nh.&rdquo;&nbsp; 
&mdash; Joel Spolsky, CEO Stack Overflow&nbsp;

Bước 3. Ph&acirc;n loại task theo mức độ r&otilde; r&agrave;ng&nbsp;

H&atilde;y ph&acirc;n loại c&aacute;c task sau khi chia nhỏ:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Known Tasks: đ&atilde; r&otilde; input, output, v&agrave; c&aacute;ch l&agrave;m &rarr; estimate ch&iacute;nh x&aacute;c.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Partially Known Tasks: biết một phần &rarr; cần t&igrave;m hiểu th&ecirc;m.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Unknown Tasks: chưa r&otilde; c&aacute;ch tiếp cận &rarr; cần R&amp;D trước khi estimate.&nbsp;</li>
</ul>

👉 Mục ti&ecirc;u l&agrave; chuyển c&agrave;ng nhiều task về nh&oacute;m Known c&agrave;ng tốt.&nbsp;

Bước 4. Estimate lại&nbsp;

Khi đ&atilde; c&oacute; th&ocirc;ng tin cụ thể hơn, h&atilde;y estimate lại to&agrave;n bộ.&nbsp;

Điều n&agrave;y gi&uacute;p:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Cập nhật thời gian ước lượng s&aacute;t thực tế.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Ph&aacute;t hiện những rủi ro chưa thấy ở bước trước.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Quyết định c&oacute; n&ecirc;n cắt bỏ hoặc điều chỉnh những t&iacute;nh năng phức tạp.&nbsp;</li>
</ul>

Tham khảo &ldquo;The Cone of Uncertainty&rdquo;, bạn sẽ thấy: c&agrave;ng tiến gần tới giai đoạn ph&aacute;t triển, mức độ kh&ocirc;ng chắc chắn c&agrave;ng giảm, v&agrave; estimate c&agrave;ng ch&iacute;nh x&aacute;c.&nbsp;

Những lưu &yacute; quan trọng khi estimate&nbsp;

1. Cẩn trọng với những c&acirc;u c&oacute; từ &ldquo;Chỉ&rdquo;&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">&ldquo;Chỉ l&agrave; task nhỏ th&ocirc;i&rdquo;&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">&ldquo;Fix bug n&agrave;y chắc chỉ 5 ph&uacute;t&rdquo;&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">&ldquo;Task n&agrave;y chắc chưa tới 15 ph&uacute;t&rdquo;&nbsp;</li>
</ul>

Thực tế, c&aacute;c &ldquo;task chỉ&rdquo; n&agrave;y thường l&agrave; thủ phạm g&acirc;y delay nhiều nhất. H&atilde;y d&agrave;nh thời gian suy x&eacute;t kỹ thay v&igrave; vội v&agrave;ng đưa ra con số estimate.&nbsp;

2. Ai l&agrave;m &ndash; người đ&oacute; estimate&nbsp;

Người trực tiếp thực hiện task sẽ c&oacute; c&aacute;i nh&igrave;n thực tế nhất về độ phức tạp. Việc assign estimate từ người kh&aacute;c (d&ugrave; l&agrave; senior hay PM) đều dễ dẫn đến sai lệch.&nbsp;

3. Đừng bỏ qua c&aacute;c task &quot;lặt vặt&quot;&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Check bug&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Review code&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Build app&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Deploy&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Viết test</li>
</ul>

C&aacute;c task nhỏ n&agrave;y nếu cộng dồn c&oacute; thể chiếm một phần lớn thời gian, v&agrave; kh&ocirc;ng n&ecirc;n bị xem nhẹ trong estimate tổng thể.&nbsp;

4. T&iacute;nh đến rủi ro bất ngờ&nbsp;

Sẽ c&oacute; l&uacute;c:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Th&agrave;nh vi&ecirc;n nghỉ ph&eacute;p đột xuất&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Tool bị lỗi&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Bug ph&aacute;t sinh bất ngờ&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Nhu cầu thay đổi&nbsp;</li>
</ul>

👉 Dựa v&agrave;o kinh nghiệm qu&aacute; khứ, h&atilde;y th&ecirc;m một phần buffer ph&ugrave; hợp v&agrave;o kết quả estimate.&nbsp;

Kết luận&nbsp;

Estimate ch&iacute;nh x&aacute;c l&agrave; điều gần như kh&ocirc;ng tưởng. Nhưng điều đ&oacute; kh&ocirc;ng c&oacute; nghĩa l&agrave; ch&uacute;ng ta bu&ocirc;ng xu&ocirc;i. Việc luyện tập estimate theo quy tr&igrave;nh kh&ocirc;ng chỉ gi&uacute;p giảm thiểu sai số, m&agrave; c&ograve;n:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tăng khả năng kiểm so&aacute;t dự &aacute;n&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">N&acirc;ng cao hiệu suất l&agrave;m việc nh&oacute;m&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Gi&uacute;p cả DEV v&agrave; PM c&oacute; chung tiếng n&oacute;i&nbsp;</li>
</ul>

Ch&uacute;c anh em c&oacute; những lần estimate s&aacute;t thực tế, project lu&ocirc;n đ&uacute;ng hạn, kh&aacute;ch h&agrave;ng lu&ocirc;n h&agrave;i l&ograve;ng!

Estimate công việc - “Cuộc chiến” giữa DEV và PM 

Trong ng&agrave;nh IT &ndash; nơi deadline lu&ocirc;n rượt đuổi, bugs kh&ocirc;ng rủ cũng đến, c&ograve;n meetings th&igrave; &quot;mọc như nấm&quot;, kỹ năng quản l&yacute; thời gian kh&ocirc;ng c&ograve;n l&agrave; lựa chọn &ndash; m&agrave; l&agrave; điều kiện sống c&ograve;n. Kh&ocirc;ng chỉ gi&uacute;p bạn kiểm so&aacute;t c&ocirc;ng việc hiệu quả, biết c&aacute;ch quản l&yacute; thời gian c&ograve;n l&agrave; bước đệm để n&acirc;ng cao năng suất v&agrave; giữ vững sự tỉnh t&aacute;o giữa guồng quay dự &aacute;n.&nbsp;

B&agrave;i viết n&agrave;y tổng hợp c&aacute;c kỹ thuật quản l&yacute; thời gian phổ biến, trực quan v&agrave; đ&atilde; được d&acirc;n IT to&agrave;n cầu &aacute;p dụng th&agrave;nh c&ocirc;ng.&nbsp;

1. Bốn&nbsp;nguy&ecirc;n tắc v&agrave;ng trong quản l&yacute; thời gian&nbsp;

Theo chuy&ecirc;n gia Brad Aeon &ndash; người chuy&ecirc;n nghi&ecirc;n cứu về quản l&yacute; thời gian, hầu hết c&aacute;c kỹ thuật đều xoay quanh 4 nguy&ecirc;n tắc cốt l&otilde;i:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tổ chức thời gian: X&acirc;y dựng lịch tr&igrave;nh r&otilde; r&agrave;ng, danh s&aacute;ch c&ocirc;ng việc cụ thể.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Bảo vệ thời gian: Biết n&oacute;i &ldquo;kh&ocirc;ng&rdquo; đ&uacute;ng l&uacute;c, đặt ranh giới r&otilde; r&agrave;ng.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Tối ưu thời gian: Ưu ti&ecirc;n việc quan trọng, tr&aacute;nh d&agrave;n trải.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Hiểu r&otilde; thời gian: Ghi lại qu&aacute; tr&igrave;nh l&agrave;m việc, đ&aacute;nh gi&aacute; li&ecirc;n tục để cải thiện.&nbsp;</li>
</ul>

2. Ma trận Eisenhower &ndash; Đừng để việc &ldquo;khẩn&rdquo; lấn &aacute;t việc &ldquo;quan trọng&rdquo;&nbsp;

&ldquo;T&ocirc;i c&oacute; hai loại vấn đề: cấp b&aacute;ch v&agrave; quan trọng. Cấp b&aacute;ch th&igrave; kh&ocirc;ng quan trọng, v&agrave; quan trọng th&igrave; kh&ocirc;ng bao giờ cấp b&aacute;ch.&rdquo;&nbsp; 
&ndash; Dwight D. Eisenhower&nbsp;

Từ tư duy đ&oacute;, Ma trận Eisenhower ra đời v&agrave; chia c&ocirc;ng việc th&agrave;nh 4 nh&oacute;m:&nbsp;

<img height="197" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/782/image.png" width="754" />

Ma trận n&agrave;y đặc biệt hữu &iacute;ch trong m&ocirc;i trường IT bận rộn, gi&uacute;p bạn tr&aacute;nh d&iacute;nh bẫy &ldquo;bận rộn giả&rdquo; v&agrave; tập trung v&agrave;o việc tạo ra gi&aacute; trị.&nbsp;

3. Mind Map &ndash; Sơ đồ tư duy h&oacute;a c&ocirc;ng việc&nbsp;

Mind Map l&agrave; c&ocirc;ng cụ trực quan gi&uacute;p bạn nh&igrave;n r&otilde; cấu tr&uacute;c c&ocirc;ng việc, chia nhỏ mục ti&ecirc;u lớn th&agrave;nh c&aacute;c bước cụ thể, dễ theo d&otilde;i.&nbsp;

Ứng dụng thực tế:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Lập kế hoạch học c&ocirc;ng nghệ mới&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Ph&acirc;n t&iacute;ch backlog phức tạp&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Brainstorm giải ph&aacute;p cho sprint sắp tới&nbsp;</li>
</ul>

Mind map kh&ocirc;ng chỉ gi&uacute;p r&otilde; r&agrave;ng ho&aacute; đầu việc, m&agrave; c&ograve;n gi&uacute;p x&aacute;c định điểm nghẽn trong quy tr&igrave;nh.&nbsp;

4. Quy tắc Pareto (80/20) &ndash; L&agrave;m &iacute;t, hiệu quả nhiều&nbsp;

Theo Pareto:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">20% nỗ lực tạo ra 80% kết quả&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">20% việc c&ograve;n lại ti&ecirc;u tốn 80% c&ocirc;ng sức&nbsp;</li>
</ul>

Với d&acirc;n IT, bạn c&oacute; thể &aacute;p dụng nguy&ecirc;n tắc n&agrave;y bằng c&aacute;ch:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Ưu ti&ecirc;n xử l&yacute; &ldquo;đường găng&rdquo; của dự &aacute;n&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Tập trung fix lỗi ảnh hưởng lớn thay v&igrave; lan man&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">L&agrave;m r&otilde; y&ecirc;u cầu với stakeholder để tiết kiệm c&ocirc;ng sức về sau&nbsp;</li>
</ul>

📌 Lưu &yacute;: Pareto kh&ocirc;ng khuyến kh&iacute;ch bỏ b&ecirc; c&aacute;c việc nhỏ. H&atilde;y linh hoạt để đảm bảo c&ocirc;ng việc vẫn vận h&agrave;nh mượt m&agrave;.&nbsp;

5. Getting Things Done (GTD) &ndash; Đưa mọi thứ ra khỏi đầu&nbsp;

David Allen &ndash; t&aacute;c giả phương ph&aacute;p GTD từng n&oacute;i:&nbsp;

&ldquo;Bộ n&atilde;o của bạn d&ugrave;ng để nghĩ, kh&ocirc;ng phải để ghi nhớ.&rdquo;&nbsp;

Quy tr&igrave;nh 5 bước của GTD:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Ghi lại mọi việc, &yacute; tưởng&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">L&agrave;m r&otilde;: Đ&acirc;u l&agrave; việc h&agrave;nh động, đ&acirc;u l&agrave; ghi ch&uacute;&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Sắp xếp v&agrave;o danh s&aacute;ch, lịch biểu&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Xem lại định kỳ&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Thực thi từng việc đ&atilde; ưu ti&ecirc;n&nbsp;</li>
</ul>

👉 GTD đặc biệt ph&ugrave; hợp với lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n hay &ldquo;multitask&rdquo; v&agrave; c&oacute; nhiều d&ograve;ng suy nghĩ vụn vặt.&nbsp;

6. Pomodoro &ndash; L&agrave;m việc tập trung theo phi&ecirc;n&nbsp;

Phương ph&aacute;p Pomodoro chia thời gian l&agrave;m việc th&agrave;nh c&aacute;c phi&ecirc;n 25 ph&uacute;t tập trung, xen kẽ nghỉ ngắn 5 ph&uacute;t. Cứ 4 phi&ecirc;n th&igrave; nghỉ d&agrave;i 15&ndash;30 ph&uacute;t.&nbsp;

Ứng dụng với Dev:&nbsp;

<img height="150" src="https://reactplus.s3.amazonaws.com/uploads/ckeditor/pictures/784/image.png" width="371" />

👉 Pomodoro gi&uacute;p bạn duy tr&igrave; sự tập trung, đặc biệt hiệu quả khi l&agrave;m việc remote, hoặc m&ocirc;i trường nhiều nhiễu động.&nbsp;

7. Kanban + Time Tracking &ndash; &ldquo;Minh bạch ho&aacute;&rdquo; thời gian&nbsp;

Khi t&iacute;ch hợp time tracking v&agrave;o Kanban, bạn c&oacute; thể:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Ghi lại thời gian cho từng task&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Xem tiến độ thực tế từng giai đoạn&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Ph&aacute;t hiện điểm nghẽn trong quy tr&igrave;nh&nbsp;</li>
</ul>

C&acirc;u hỏi bạn c&oacute; thể trả lời với m&ocirc; h&igrave;nh n&agrave;y:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Task A k&eacute;o d&agrave;i bao l&acirc;u?&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Task n&agrave;o thường bị treo?&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Ai đang qu&aacute; tải? C&oacute; thể nhận th&ecirc;m việc kh&ocirc;ng?&nbsp;</li>
</ul>

🔧 Gợi &yacute; c&ocirc;ng cụ: Jira, Trello + Clockify, Linear, ClickUp&nbsp;

Kết luận&nbsp;

Thời gian l&agrave; t&agrave;i nguy&ecirc;n duy nhất kh&ocirc;ng thể nh&acirc;n bản. D&ugrave; bạn đang viết code, review pull request hay l&ecirc;n kế hoạch sprint, h&atilde;y xem thời gian như một d&ograve;ng dữ liệu cần được tổ chức, ph&acirc;n t&iacute;ch v&agrave; tối ưu.&nbsp;

H&atilde;y chọn cho m&igrave;nh một v&agrave;i kỹ thuật ph&ugrave; hợp, ki&ecirc;n tr&igrave; &aacute;p dụng v&agrave; tinh chỉnh theo thực tế. V&igrave; cuối c&ugrave;ng, quản l&yacute; thời gian tốt kh&ocirc;ng chỉ gi&uacute;p bạn ho&agrave;n th&agrave;nh task &ndash; m&agrave; c&ograve;n giữ cho đầu &oacute;c tỉnh t&aacute;o, c&ocirc;ng việc bền vững v&agrave; sự nghiệp thăng hoa.&nbsp;

&nbsp;

Các kỹ thuật quản lý thời gian dành cho người làm IT

&nbsp;

Bạn c&oacute; từng tự hỏi:&nbsp; 
Tại sao ứng dụng web của m&igrave;nh chạy &igrave; ạch d&ugrave; backend kh&aacute; ổn?&nbsp; 
Chuyện thật đ&oacute;, v&agrave; h&ocirc;m nay m&igrave;nh sẽ chia sẻ một b&iacute; k&iacute;p mới toanh từ Microsoft gi&uacute;p giải quyết vấn đề n&agrave;y &ndash; đ&oacute; l&agrave; Magentic UI.&nbsp;

Một prototype sử dụng sức mạnh của AI để t&aacute;i định nghĩa c&aacute;ch x&acirc;y dựng giao diện web &ndash; dễ d&ugrave;ng hơn, nhanh hơn v&agrave; th&ocirc;ng minh hơn!&nbsp;

Magentic UI l&agrave; g&igrave;?&nbsp;

Đ&acirc;y l&agrave; một web agent mới từ Microsoft, được giới thiệu như một giao diện th&ocirc;ng minh hướng tới người d&ugrave;ng &ndash; nơi m&agrave; c&aacute;c t&aacute;c vụ, phản hồi v&agrave; tương t&aacute;c được xử l&yacute; trơn tru nhờ sức mạnh AI.&nbsp;

V&igrave; sao lại đ&aacute;ng ch&uacute; &yacute;?&nbsp;

Khi m&igrave;nh lần đầu biết đến Magentic UI, m&igrave;nh đ&atilde; thật sự bất ngờ với:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tốc độ phản hồi UI tăng r&otilde; rệt&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Trải nghiệm người d&ugrave;ng mượt m&agrave; như app native&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">C&aacute;c thao t&aacute;c lặp được AI tự động h&oacute;a hoặc gợi &yacute; th&ocirc;ng minh&nbsp;</li>
</ul>

Với c&aacute;c dự &aacute;n lớn &ndash; đặc biệt l&agrave; những project xử l&yacute; nhiều dữ liệu v&agrave; UI phức tạp &ndash; việc t&iacute;ch hợp Magentic UI giống như n&acirc;ng cấp động cơ: mọi thứ trở n&ecirc;n tối ưu hơn, mượt hơn, v&agrave; đẹp hơn.&nbsp;

Điểm nổi bật của Magentic UI&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tối ưu h&oacute;a hiệu suất&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Giao diện được AI hỗ trợ gi&uacute;p giảm độ trễ v&agrave; tăng tốc xử l&yacute; ph&iacute;a client.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Giao diện th&acirc;n thiện &ndash; dễ d&ugrave;ng&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Kh&ocirc;ng cần &ldquo;hướng dẫn sử dụng&rdquo; d&agrave;i d&ograve;ng &ndash; người d&ugrave;ng mới v&agrave;o l&agrave; hiểu.&nbsp;</li>
</ul>

Tr&iacute; tuệ nh&acirc;n tạo hỗ trợ tương t&aacute;c&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tự động đề xuất thao t&aacute;c, trả lời người d&ugrave;ng theo ngữ cảnh, c&aacute; nh&acirc;n h&oacute;a trải nghiệm.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Ph&ugrave; hợp với xu hướng Low-code/No-code&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Kết hợp Magentic UI với nền tảng low-code sẽ cực kỳ mạnh mẽ cho doanh nghiệp.&nbsp;</li>
</ul>

HƯỚNG DẪN &Aacute;P DỤNG MAGENTIC UI V&Agrave;O DỰ &Aacute;N&nbsp;

Bạn c&oacute; thể thử:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align: justify;">Tạo prototype UI đơn giản t&iacute;ch hợp AI suggestion để test khả năng phản hồi.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">D&ugrave;ng Magentic UI như layer tương t&aacute;c ph&iacute;a client trong c&aacute;c app Flask, Django, hoặc Node.js.&nbsp;</li>
	<li style="text-align: justify;">Thử kết hợp Magentic UI với chatbot hoặc assistant nội bộ của hệ thống.&nbsp;</li>
</ul>

Ch&uacute; &yacute;: V&igrave; đ&acirc;y l&agrave; prototype, bạn c&oacute; thể thử nghiệm trước trong c&aacute;c module demo, rồi scale sau.&nbsp;

Kết&nbsp;

Magentic UI kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; một UI framework &ndash; n&oacute; l&agrave; c&aacute;ch ch&uacute;ng ta tương t&aacute;c với web trong kỷ nguy&ecirc;n AI.&nbsp; 
Nếu bạn đang t&igrave;m c&aacute;ch tăng hiệu suất ứng dụng, giảm thời gian phản hồi v&agrave; c&aacute; nh&acirc;n h&oacute;a UX, đừng bỏ qua c&aacute;i t&ecirc;n Magentic UI n&agrave;y!.&nbsp;

 
Nguồn: 8 Sync Dev&nbsp;

19/11/2025 - 19/11/2025

React Plus chúc mừng ngày Quốc Tế Đàn Ông 19/11

Tin tức

19/11/2025

19/10/2025

24/09/2025

Blogs

17/07/2023

23/06/2023

15/06/2023

Sự kiện

19/11/2025

19/10/2025

24/09/2025

Văn Hóa

09/10/2024

26/06/2024

18/06/2024

Kiến thức nghề nghiệp

20/11/2025

12/11/2025

30/10/2025

Thiện nguyện

28/03/2025 - 04/07/2025

17/09/2024 - 18/09/2024

26/08/2024 - 27/08/2024